党建调研实施方案

1兰干乡党建信息调研工作实施方案

为进一步促进我乡党建信息调研工作，更好的突出我乡党建工作亮点特色，经乡党委研究决定，特制定兰干乡党建信息调研工作实施方案:

一、指导思想:

按照深入学习实践科学发展观的要求，和市委组织部信息调研室要求的调研重点，结合我乡党建工作实际，切实抓住能够突出我亮点和特色的乡党建工作典型事迹进行党建信息进行调研上报工作。

二、组织领导:

组长:刘红兵乡党委书记

副组长:王学军乡党委副书记

成员:刘加平党委委员、组织干事、党政办主任

马亮秘书

阿瓦古丽.艾买提纪检、宣传干事

杨芹(站所党支部)、孜来提(教育党支部)、吴大瑜(义江园艺场党支部)、艾买提.毛依东(文拉提村党支部)、

热孜万古丽.亚森(结帕尔村党支部)、阿依先木.托胡提(兰干村党支部)、古力吉米兰.肉孜(下户村党支部)、库尔班.亚森(英买里村党支部)。

领导小组下设办公室，办公室主任由刘加平同志兼任，办公室成员分工如下:

刘加平，党委委员、组织干事、办公室主任，每月负责上报3篇以上单条组工信息。

马亮，秘书，每月负责上报3篇以上单条党建信息。

各党支部每月负责上报3篇以上单条党建信息。

三、组织实施:

1、乡党委党建信息调研工作:刘加平、马亮每月分别负责撰写3篇以上高质量、能够突出乡党委党建工作亮点、特色的单条党建信息，并上报组织部信息调研室(以市委组织部采用条数、分值为标准)。

2、各村党建信息调研工作:各村工作队挂职干部每月负责撰写一篇突出各村党建工作的单条信息，并以电子版方式上报办公室，刘加平负责修改整理。各村上报信息工作与年终党建目标考核分数挂钩，上报一条增加2分，得到组织部信息调研室采用的增加10分，作为年终公务员考核评选优秀的重要标准，根据文件要求对完成工作较好的个人给予表彰。

四、具体要求:

1、乡党委信息调研工作要求真实、可信，突出我乡党建工作亮点、学习实践科学发展观典型，重点对市委组织部要求调研的课题进行调研，不得大篇幅抄袭网上组工信息。

2、各村挂职干部党建信息调研工作以各村支部书记、村委会主任履职情况、党员服务承诺、农村致富带头人、三培双带、学习实践科学发展观、阵地建设等作为信息调研的重点。要突出本村党建工作亮点，不得相互抄袭、应付了事，发现一次年终党建目标责任书考核扣5分。

2关于20XX年机关党建调研课题实施方案

20XX年是全面贯彻党的十八大精神的开局之年，是落实省第十三次党代会、市第六次党代会决策部署的起步之年，也是全面贯彻落实省委《实施意见》，提高机关党建科学化水平的重要之年。今年党建研究工作的总体思路是:深入学习贯彻党的十八大、省第十三次党代会、市第六次党代会和六届三次全会精神，牢牢把握加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设主线，围绕市委市政府突出“一个中心”、打好“两大战役”的目标任务，按照“干实事、抓落实”的工作要求，突出调查研究工作的时代性、针对性和规律性，抓住重点难点，转变作风文风，做到求真求实，切实提高机关党建工作科学化水平，为努力推进建设“两地三城”、加快“两个崛起”、实现富民强市的战略目标，建设物质富裕精神富有的最美衢州提供理论支持和实践依据。

一、重点调研课题

第一课题围绕建设“三型”机关党组织目标，加强对机关党建工作科学化水平问题的研究。

党的十八大对建设学习型服务型创新型执政党作出的重大战略部署明确了全面提高党的建设科学化水平的总体要求和各项任务，为新形势下加强和改进党的建设指明了方向。浙江省委十三届二次全会指出，提高机关党建科学化水平是全面提高党的建设科学化水平的重要领域。围绕这一课题，要着力研究:

1、如何强化党的创新理论的指导地位，用邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观武装头脑，牢牢把握“三型”执政党建设的正确方向;

2、如何把建设“三型”党组织纳入到机关党的工作的各个领域，更好地体现机关的特点，不断完善形式和载体，拓宽内容和领域，创新方法和手段，努力提高建设实效，增强机关党组织创造力、凝聚力和战斗力;

3、如何解决党员干部在理想信念、能力素养、宗旨意识等方面的突出问题，以理论武装为根本、党性教育为核心、道德建设为基础，引导机关党员干部提高修养，增强履职的能力素质;

4、如何立足衢州实际，完善党员干部直接联系群众制度，健全机关党组织和党员干部开展志愿服务活动长效机制，推动机关党员干部服务基层、服务群众;

5、如何扩大党内基层民主，健全机关党员民主权利保障制度，激发党员干部创新活力，切实促使机关党员干部在建设“最美衢州”中发挥先锋模范作用。

第二课题围绕“三抓三强”，加强对推动服务中心和建设队伍工作规律问题的研究。

“抓融合、强服务，抓主线、强队伍，抓自身、强基础”，是浙江省直机关工委在深入调查研究，认识和把握机关党建工作特色、规律的基础上提出的工作思路。围绕这一课题，要着力研究:

1、如何通过“三抓三强”，把机关党建工作的服务方向和重点与建设“最美衢州”的目标和任务相对接，把机关党建工作纳入到“两地三城”建设的各个层面、各个领域中去;

2、服务中心、建设队伍的关系、内容、途径、方式、机制、制度等工作规律，找准结合点和着力点，探索和创新“十百千”党建示范工程活动载体，打造机关党建工作品牌;

3、如何增强创新意识，搭建多元平台，组织开展各类主题实践活动，引导党员干部立足岗位，比学赶创，积极投身争做最美衢州人的实践;

4、如何建立完善目标管理办法，提高围绕中心开展党员教育管理工作的能力，提升机关党员干部为群众服务水平;

5、结合建立完善机关党建工作考评制度，增强对机关党务干部、特别是党组织带头人的激励约束力度，抓好机关党务干部队伍自身建设，促进《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》和省委《实施意见》的贯彻落实。

第三课题围绕建设为民务实清廉机关，加强对机关党员干部作风建设问题的研究。

全面加强新形势下的党员干部作风建设，反对庸懒散奢，是贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的必然要求，也是机关党组织贯彻落实十八大精神迫切需要解决的问题。围绕这一课题，要着力研究:

1、通过深化省市县机关党建“三级联动”，找准机关党建服务群众的结合点，推进为民务实清廉机关建设，切实把全面提高党的建设科学化水平的要求转化为机关党员干部的自觉行动;

2、结合“三走进”活动，如何进一步创新服务载体，完善服务内容和方式，建立健全联系服务群众的长效机制，促进“为民务实清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动的深入开展;

3、结合中央《八项规定》精神和市委市政府“八条禁令”等要求，如何勤俭节约，改进文风会风，严控“三公”经费，整治庸懒散奢、公款吃喝、公款旅游等不良风气，加大监督检查力度，建立抓落实长效机制，坚决防止走形式，搞变通;

4、围绕保持党的先进性和纯洁性，强化群众路线教育，解决人民群众反映强烈的突出问题，提高做好新形势下群众工作的能力，不断完善机关回应解决基层、群众问题的工作机制;

5、结合贯彻落实省、市委20XX—20XX年惩防体系建设实施办法，如何通过加强反腐倡廉教育和推进廉政文化建设，探索以约束权力运行、确保廉洁从政为重点的有效途径和方式，深化廉政风险防控机制和机关反腐倡廉工作。

二、调研工作基本要求

1、认真组织实施，明确责任主体。为确保机关党建课题调研工作落到实处，各会员组既可围绕研究会提出的重要主攻一个重点课题，也可紧密联系本地本单位党建工作和业务工作实际加强针对性研究，促进本单位的党建工作和业务工作。各会员组牵头单位和各会员单位要明确各课题研究相关单位和责任人，并为课题调研提供必要的人力、物力条件。

2、深入调查研究，提高论文质量。要深入实际，深入基层，深入群众，充分听取意见建议，切实提高调研工作的现实性和针对性。课题研究要坚持解放思想、实事求是，坚持正确的立场、观点和方法，坚持党性原则和科学精神的统一。论文撰写要立意新颖、主题突出、内容详实、分析深入、对策务实、逻辑严密，努力提高调研成果的质量和水平。

3、广泛开展研讨，积极参与评选。研究会秘书处、会员组、会员单位和各县(市、区)机关党建研究会要加强横向和纵向交流和联系，组织开展各种形式的研讨交流活动，秘书处要充分发挥好组织协调作用。各会员组在搞好内部交流的基础上，向研究会秘书处推选10篇优秀调研文章(每个子课题2篇)。研究会将筛选部分优秀调研成果进行研讨交流，并积极向有省、市党建刊物推荐。

三、调研成果的交流、评选、表彰

请各会员组和会员单位于9月10前，推选优秀调研论文报送研究会秘书处(秘书处设在市直机关工委组宣处)。非团体会员的市直机关各党组织要结合单位实际，对照所列三大课题15个子课题，认真选题，至少撰写1篇调研论文，于11月30日前报送市直机关工委组宣处。各单位也可围绕所列课题，结合本单位实际自行确定题目进行研究。

1、研究会将于10月中旬举行衢州市第22次机关党建理论研讨会，对各会员单位的优秀调研成果进行研讨交流。

2、研究会秘书处将推荐部分优秀调研成果，参加省机关党建研究会及其他有关学术协会的征文、研讨、交流和评选活动。

3、市直机关工委和研究会将于年底组建评委会，评审20XX年度的调研成果，对优秀成果给予表彰奖励。

4、机关党建课题调研工作列入年度机关党建工作目标考核。

推荐报送的文章，请注明作者单位、姓名、联系电话，并用电子文档发送至研究会秘书处。联系人:徐国庆;联系电话:3088833;电子邮箱:衢州市公文交办阅办系统—市级机关各单位—党群—机关工委—徐国庆(机关工委);外网信箱:Xgq001@yeah.net

附:20XX年度机关党建课题调研会员分组

中共衢州市直属机关工作委员会

衢州市机关党的建设研究会

20XX年5月22日

3市直机关工委开展党建大调研活动实施方案

为了深入贯彻落实中央新修订的《条例》和市第三次党代会精神，进一步推进机关党建工作创新，切实提高机关党建工作科学化水平，充分发挥机关党建工作服务中心、促进发展的职能作用，根据《市直机关20XX年党建工作要点》，工委决定在市直和各县(区)开展机关党建大调研活动。现制定机关党建调研活动实施方案如下:

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想、中央新修订的《条例》、市第三次党代会精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照中央加强和改进党的建设的总体要求，紧紧围绕市委、市政府重大决策、重要工作部署和市直单位以及县(区)机关党建工作中的实际问题，突出“服务中心、建设队伍”两大根本任务，深入开展专题调查研究，总结推广先进经验，发现解决突出问题，积极探索思路对策，形成一批有高度、有深度、有参考价值的调研成果，全力服务科学发展，努力为建设绿色现代、开放和谐、文明宜居的幸福商洛做贡献，以优异成绩迎接党的十八大胜利召开。

二、调研课题

(一)关于“全面提高党的建设科学化水平”的调研课题

市第三次党代会明确提出了“全面提高党的建设科学化水平”的新要求，这是加强和改进新形势下党的建设的一项重大任务，也是需要我们进一步探索研究的重大课题。本课题的参考子课题如下:

1、关于机关党建科学化的基本内涵、目标要求和路径选择;

2、机关党建工作的经验、特点及规律;

3、提高机关党建科学化水平应破解的难题、重点问题及其对策;

4、提高机关党的思想、组织、作风、制度、反腐倡廉建设科学化水平研究;

5、提高机关党建科学化水平的方法、途径和工作机制;

6、如何深入贯彻执行新修订的《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，推动机关党建工作科学化、制度化、规范化;

7、提高机关党建科学化水平与机关党建工作走前头、作表率关系的研究;

8、机关党的形象塑造的理念、战略和策略。

(二)关于机关党组织如何“服务中心、建设队伍”的调研课题

本课题主要是深入研究总结机关党组织服务中心、建设队伍的经验做法，深入分析存在的突出问题，提出解决问题的对策，提出充分发挥机关党组织作用的保障机制和措施。本课题的参考子课题如下:

1、机关党组织服务中心工作的成功经验和做法，存在的薄弱环节及对策建议;

2、机关党建工作与业务工作的切入点、着力点和结合点;

3、机关党组织在建设队伍方面的成功经验和做法;

4、机关党组织加强队伍建设的目标、任务、途径和保障机制;

5、机关党组织在加强队伍建设方面存在的突出问题及对策建议;

6、机关党组织如何把握服务中心与建设队伍两大任务之间的关系;

7、巩固创建“五型”机关成果、提高机关工作效率研究。

(三)关于“建设学习型党组织”的调研课题

本课题主要是围绕贯彻落实中央和市委《关于推进学习型党组织建设的意见》进行调查研究，总结成功经验，针对存在问题提出对策建议，提高学习能力和实践能力，增强学习实效，不断推进学习型党组织建设深入发展。本课题的参考子课题如下:

1、学习型党组织的基本特征和内在要求;

2、建设学习型党组织的经验、问题、对策、方式方法与途径;

3、如何提高党员干部的学习能力，增强学习的针对性、实效性;

4、建设学习型党组织如何与本系统、本部门工作紧密结合，提高党员干部的实践能力;

5、如何巩固创建学习型党组织成果、建立长效机制研究。

(四)关于机关基层党组织建设的调研课题

本课题主要是对贯彻落实新《条例》精神，切实抓好创先争优活动和“富民和谐”党建品牌，加强和改进新形势下机关党建工作进行调查研究，总结成功经验，分析存在问题及解决对策，进行整改提高。本课题的参考子课题如下:

1、开展创先争优的经验做法、存在问题、解决途径、建立长效机制;

2、机关党组织深化“富民和谐”党建品牌，扎实开展“双联双建”活动的经验、不足、对策、建议;

3、怎样加强机关党组织领导班子建设;

4、提高党务干部的综合素质的方法、途径;

5、加强基层党组织建设创新工作的建议;

6、如何发挥党员的模范带头作用的思考;

7、如何加强企业党建工作的研究;

8、探讨新形势下抓好“两新组织”党建工作的经验做法、存在问题及解决途径。

(五)关于“机关党风廉政建设和反腐倡廉工作”的调研课题

本课题主要是对加强机关党风廉政建设和反腐倡廉工作，提高党的纯洁性和执政能力进行深入研究，提出存在的突出问题，认真进行剖析，提出解决办法。本课题的参考子课题如下:

1、如何履行职责，做好工作，提高党的纯洁性;

2、推行党务公开的有效途径和经验;

3、开展党风廉政建设和反腐倡廉工作的创新经验;

4、开展廉政文化进机关活动的经验和做法及存在问题;

5、如何进一步抓好党员干部的日常教育;

6、党员干部如何坚持群众观点，走群众路线，加强与人民群众的血肉联系;

7、深入研究加强机关作风建设对贯彻落实“十二五”规划的重大意义;

8、如何进一步提升机关服务效能，建设为民务实清廉高效的服务型机关;

上述五个重点课题是本年度的主要研究方向，各党组织也可根据各自的实际，确定具体的研究课题。

三、时间安排

本次调研活动以工委直属党组织和县(区)机关工委为单位，分四个阶段实施:

1、申报课题阶段(20XX年3月9日前)。工委各直属党组织、县(区)机关工委要结合工作实际选择调研课题，并于3月9日前报送所选课题。要求党委和县(区)机关工委报送两项，党总支和党支部至少报送一项。各直属党组织下属党组织可以加入本系统范围内进行调研，也可以直接参加工委所组织的调研活动，但必须征得上级党组织同意。各县(区)机关工委可根据各自实际，另拟调研课题。调研课题以电子版形式报送到工委邮箱(slszgw@126.com)，便于市直机关工委对调研活动进行统一安排，均衡协调。这一阶段需要注意的是，如果在上述课题中，各党组织已进行过调研，且调研成果已用文字形式发表到市级以上刊物的，均不能再列入本次调研，不得参加评选活动。

2、调研阶段(3月12日—8月31日)。针对调研课题，各直属党组织和县(区)机关工委要抽调具有一定调查研究和写作能力的工作人员，组成调研组，由主要领导负责，认真组织开展调查研究，明晰调研思路，创新调研措施，探索破题方法。市直机关工委将对各直属党组织、县(区)机关工委的调研情况随机进行督促抽查，并于机关党建网上公布抽查结果。各直属党组织、县(区)机关工委要在调查研究的基础上进行总结提炼，形成调研报告，于8月31日前上报市直机关工委宣传群工部(联系电话:2323914;联系人:李丽佳、冯魏)。调研报告要主题鲜明、内容具体、语言精炼、不得抄袭，字数控制在3000—6000字。上报调研报告需同时报文字版(A4纸双面打印)两份和电子版(word格式)，文字版要盖单位公章，在末尾处注明作者单位及联系方式。

3、评选表彰阶段。整个评选表彰工作分两步进行:一是市直机关工委将组织专门人员，对各直属党组织、县(区)机关工委所报的调研报告进行初审，初步遴选出符合规格要求的调研报告。二是组建有市委领导、专家学者、工委领导、市直部分资深党务干部所组成的机关党建调研评审委员会，对初审通过的调研报告进行评选，确定奖励等次，进行表彰。

4、交流运用。市直机关工委将对质量较高的调研文章汇编成册，下发到各直属党组织、县(区)机关工委进行学习参考交流，并向省直机关党建工作研讨会进行推荐，交流学习。同时，市直机关工委将在机关党建网上开辟专栏，对获奖调研文章进行展示交流;对符合机关党建工作需求、方法措施切实可行、具备运作条件的调研课题，确立为机关党建工作推进的重点项目，并研究制订实施意见和工作方案，促进成果转化。

四、几点要求

1、加强领导，狠抓落实。这次机关党建大调研活动将纳入年底机关党建考核内容之一，各直属党组织、县(区)机关工委要高度重视，加强领导，精心安排，狠抓落实，并在活动经费、人员等方面予以保障，确保调研活动顺利开展，取得成效。

2、提高认识，认真选题。各直属党组织、县(区)机关工委要把这次机关党建大调研活动作为解决本单位、本县(区)机关党建重点、热点和难点问题的契机，精心选题，通过富有成效的调查研究工作，逐步探索机关党建新思路，创新党建活动新载体，寻找党建工作新方法，为全面推动机关党的建设创新发展、科学发展提供可靠的理论支撑。

3、精心组织，扎实推进。课题选定后，各直属党组织和县(区)机关工委要及时指定课题责任人，有条件的单位还要成立课题小组，进一步明确责任，分工合作，确保调研活动有序开展。撰写过程中，要紧密联系工作实际，深入分析研究，切实把课题做实，切忌空发议论。

4、指导实践，积极推广。对调研活动中所形成的创新思路和调研成果，各党组织、县(区)机关工委要大胆试点，勇于实践，迅速将调研成果转化为领导决策，转化为实践效果，使调研工作真正成为推进机关党建工作的强大动力。

4关于开展“全市教育系统基层党建工作调研”活动的实施方案

各县区教育局、市直各校:

根据省委组织部《关于开展“三基”建设大调研的工作方案》(晋组通字[20XX]3号)部署要求和市委组织部2月3日召开的“全市各领域基层党建工作推进会”精神，按照市委书记陈永奇重要指示精神，为全面掌握和科学研判我市教育系统基层党建情况，切实找准问题、制定解决办法，积极推进教育系统基层党建工作全面进步、全面过硬，按照市委组织部的要求，结合全市教育系统实际，提出如下工作方案:

一、总体要求

坚持问题导向，坚持改革创新，坚持系统性思维，坚持法治思维，认真开展调查研究，深入分析全市教育系统党组织在基层组织、基础工作、基本能力建设方面面临的形势和存在的问题，回顾总结教育系统工作，学习借鉴其他省市经验做法，以整体规划和政策制度顶层设计的视角，研究提出加强以基层党组织为核心的基层政权建设的措施，研究提出加强基层党组织履行职能必须做好的基础工作和内部基础性管理建设基本技能和基本素养建设的措施，研究提出加强党务工作人员胜任岗位必备的基本知识，为市委加强各领域基层党建工作提供政策建议和推进措施建议。

二、组织领导

按照市委组织部要求，要强化组织领导、加强统筹协调、形成工作合力，切实开展和完成好此次大调研工作。

组长:高巨海市直教育工委书记、市教育局局长

副组长:赵鉴市教育局副局长

成员:王小燕市委组织部党代表联络办主任

康爱祥矿区区委组织部科员

张天骄郊区荫营镇主任科员

薛辉市教育局职教科科长

梁波市教育局成教科科长

康月梅市教育局师训科科长

张敏市教育局人事科科员

王恩杰市教育局工委办科员

调研一组:赵鉴康爱祥梁波(13753318658)

调研学校:阳泉十一中、郊区职业高中

调研二组:王小燕张天骄张敏(18813008286)

调研学校:育英学校、盂县孙家庄小学、开发区下五渡小学

调研三组:薛辉王恩杰康月梅(15903533211)

调研学校:阳泉十九中、矿区赛鱼小学、平定一中

三、调研重点

如何进一步加强中小学党建工作，重点围绕加强“三基”建设，研究提出加强中小学党建工作力量的办法措施。

四、调研时间

从即日起至2月20日完成对各学校的调研工作。

五、调研方式

1、领题定点:在全市教育系统选择确定8个基层调研点，实现三个全覆盖，即市直学校与六个县区全覆盖;各级各类学校全覆盖;各级党组织(党委、总支、支部、党小组)全覆盖。党建工作基础相对较好和相对较弱的基层调研点确保都不少于2个，按照市委书记陈永奇重要指示精神，结合调研实际，市委书记陈永奇将一同深入部分基层调研点(初定为阳泉十一中、育英学校)开展实地走访调研。

2、自查总结:在通知下发后，要立即行动、认真自查，围绕调研主题，按照省、市委的先关要求和出台的政策规定，总结经验做法，查找存在问题，提出对策建议，形成党建工作的基本情况报告，报告要充分运用基础数据和具体事例反映情况和分析问题。

3、问卷调查:围绕“三基”建设，精心设计问卷调查，规范和细化问卷内容，特别是要细化充实对中央、省、市委提出的相关要求或出台的政策规定以及落实情况进行全面评估等内容。进一步提高调查问卷的针对性、实效性、广泛性。认真组织人员填写，梳理问题结果，及时分析研究。

4、实地走访:既要到工作开展好的地方去总结经验，更要到困难较多、情况复杂、矛盾尖锐的地方研究问题，针对性地提出加强相关工作的办法措施，切忌走过场，高形式主义。

5、座谈交流:市直教育工委书记要亲自主持召开座谈会，听取基层党组织书记代表、上级党组织负责人等关于加强和改进教育系统基层党建工作的意见建议，分析情况，查找问题，研究对策。

六、工作要求

1、各单位自查报告要按照“3+2+措施”模式(党建工作开展较好的三项和较差的两项及加强改进措施)撰写，内容既要有针对性，又要有可操作性，要见人见事，捞干货，讲实话，自查报告还要单写党建带团建的相关工作情况。

2、市教育局完成调研工作后，形成调研报告，并在对调研报告进行提炼的基础上，提出加强相关工作的办法措施，调研报告要在2月20日前报送市委组织部。

3、调研报告内容包括党建工作的基本情况、存在的主要问题，中央和省市提出的相关要求或出台的政策规定及落实情况的评估，解决问题应当制定的政策或采取的措施建议。

4、加强相关工作的办法措施要直奔主题，条例清晰，简洁明了，逐项明确阶段性目标和具体推进措施，每项不超过600字。

5、各责任单位要强化政治责任感，加强组织领导，加强沟通协调，落实工作举措。2月6日前市教育系统党建调研组要将调研方案和所确定的调研点名单报送市委组织部组织三科。

6、要结合自身实际，全面开展调研工作，科学研判教育系统基层党建情况，找准问题，制定措施，积极推进教育系统基层党建工作全面进步、全面过硬。

7、时间表:

(1)2月10日前，各单位上交自查报告，书记把关签字，加盖公章，纸质版报送至市教育局523室，电子版发回邮箱:jyxtdjdy@163.com，自查报告字数不少于3000字。

(2)同时上报20XX年度党建工作总结。

(3)2月13日至2月17日，到各相关单位进行问卷调查和座谈，并汇总相关资料。

(4)2月20日前形成调研报告，上报市委组织部。

联系地点:市教育局523室

联系电话:2293332

邮箱:jyxtdjdy@163.com

附件:

1、省党代会报告关于加强“三基”建设的要求

2、市党代会报告关于基层党组织“五大提升工程”的要求

关于开展“全市教育系统基层党建工作调研”活动的实施方案附件1-2.pdf

中共阳泉市委组织部阳泉市教育局

20XX年2月3日

5关于开展非公有制经济组织和社会组织党建工作调研的实施方案

非公有制经济组织和社会组织党建工作，是新时期党建工作的重要领域，也是全面推进党的建设新的伟大工程的重要组成部分。为进一步深入了解全区非公有制经济组织和社会组织党组织的实际情况，促进基层党建工作的发展，经区委组织部研究决定，拟于近期对全区非公有制经济组织和新社会组织进行一次全面调研。具体方案如下:

一、调研时间

20XX年4月下旬

二、调研内容

一是走访调研全区非公经济组织和新社会组织党组织，深入了解非公企业和新社会组织在发展规模、生产经营状况、党组织设置、党建活动开展等方面的基本情况;

二是进一步了解全区非公经济组织和社会组织党建工作中的经验做法、创新特色以及出现的新情况、新问题;

三是深入探讨扎实推进全区非公经济组织和社会组织党建工作发展的有效办法和措施。

三、调研方式

一是实地走访调研。深入企业和新社会组织进行实地调研，了解党建工作开展情况、生产经营情况以及党建工作中存在的问题;二是组织召开座谈会。通过与非公企业和新社会党组织负责人及相关党员代表进行座谈，进一步了解党建工作存在的问题以及下一步开展党建工作的意见、建议。

四、相关要求

一是各街道、园区、项目办党工委要高度重视，由分管领导负责抓好工作落实，配合区委组织部做好调研工作，确保调研工作取得实实在在的成效。

二是各街道、园区、项目办党工委具体负责党建工作的组织员陪同调研，并形成此次调研工作报告，于调研后上交区委组织部组织科。

三是各非公企业和社会组织党组织要认真配合上级党组织认真组织调查，核实相关数据，实事求是地反映情况并提出合理建议。