公共机构节水方案
120XX年公共机构节水工作方案
按照县节能办转发《省直机关事务管理局关于加强公共机构节水工作的通知》的10号文件要求，结合我乡实际，积极落实公共机构节水工作，特制定如下实施方案:
一、明确节水目标，确保节水任务顺利完成。
到20XX年各单位人均用水量较20XX年下降12%，到20XX年3月底前，各单位、各办公室全部更换使用节水器具，完成创建公共机构节水型单位。
二、加强组织领导，高度重视节约用水。
1、成立以乡长为组长、分管领导为副组长、各单位负责人为成员的领导小组，加强用水设备的日常维护与管理，定期检查老化的供水管线，安装或更换节水型龙头和卫生洁具，严查跑、冒、滴、漏现象，发现故障及时排除。自觉养成节水习惯，随手关闭水龙头，杜绝长流水现象。
2、关于政府大楼门前绿地养护用水，工作人员要熟练掌握供水方式，并根据季节和天气变化情况，科学、适时进行灌溉，提倡喷灌、微灌、滴灌的灌溉方式，鼓励利用雨水，尽量减少用水量。
三、加强舆论宣传，提高节水意识。
借助“世界水日”、“中国水周”、“全国城市节约用水宣传”等重要载体，广泛开展珍爱水资源宣传活动，加强节约用水基本常识教育，提高机关干部、人民群众对节约用水重要意义的认识，使之养成良好的用水习惯。
四、加强监督管理，落实节水措施。
制定公共机构节水考核办法，建立节水目标责任制，实行目标管理。科学控制办公场所各个阀门、龙头的出水流量，在满足日常基本用水要求的基础上，切实减少耗水量，并定期对供水设施进行检查和维修，杜绝跑冒滴漏现象，切实做到节约每一滴水。
2公共机构节水型单位建设工作方案
为切实推进我局机关节水型单位建设，根据《转发关于开展公共机构节水型单位建设工作的通知》(江水资源〔20XX〕4号)精神，结合我局实际，制定本方案。
一、指导思想
坚持以科学发展观为指导，以建设节水型单位为目标，全面贯彻落实关于建设节水型社会的要求，以提高水资源利用率为核心，强化节水宣传教育，提高节水自觉意识，在我局建立节约用水的长效管理机制，为建设资源节约型、环境友好型社会做好贡献。
二、目标和任务
(一)提高水资源利用效率，按照省工作部署，努力实现到20XX年公共机构人均用水量较20XX年下降12%，即年均下降约2。5%。
(二)建立较为完善的节约型单位建设工作制度，推广先进节水技术和管理方法，提高全体干部职工的节水意识，把建设节水型单位的要求体现到工作的日常环节之中。
三、节水措施
(一)加强用水管理
加强用水设备的日常维护和管理，及时维修损坏的供水管网和设施，定期检查更换水龙头、管道阀门、冲水阀等排、给水器具，防止“跑、冒、滴、漏”浪费现象发生，杜绝“长流水”现象。
(二)推广使用节水技术和设备
推广使用先进实用的节水新技术、新产品，加快淘汰不符合节水标准的用水设备和器具，稳步实施卫生洁具、食堂用水设施等的节水改造。
(三)加大宣传力度，增强节水意识
在我局日常宣传栏开展以“节水·和谐·生态”为主题的宣传活动，在卫生间、洗手处张贴节约用水温馨提示语，营造节水型单位创建活动的良好氛围。采取多种形式，广泛宣传国家有关用水的法律法规和方针政策，介绍节水常识，倡导“爱水、惜水、节水”的社会风尚。
四、保障措施
(一)健全组织、加强领导
为确保节水型机关建设工作顺利开展，我局成立了节水型机关建设工作领导小组，组长由办公室分管领导担任，成员由各科室负责人组成，日常工作由办公室指定专人负责，具体负责水资源消费统计、完善节水管理规章制度、指导各科室落实各项节水措施等。
(二)完善制度、规范管理
紧密结合工作实际，制定和完善各项节水管理制度，建立有利于节水的制约和激励机制，以制度约束用水行为。制定相关节约用水标准，量化、细化责任目标和任务指标，确定专人做好具体工作，确保组织到位、管理人员到位、工作职责到位。
(三)强化监督、确保实效
规范用水行为，采取多种形式，对实际用水情况进行监督检查，针对存在的问题和薄弱环节，认真整改，堵塞漏洞，坚决制止一切浪费用水的行为，确保我局节水工作取得实效。
3江西省粮食局公共机构节水型单位建设实施方案
为切实推进我局机关节水型单位建设，根据《江西省水利厅江西省人民政府机关事务管理局江西省节约用水办公室关于开展公共机构节水型单位建设工作的通知》(赣水资源字〔20XX〕17号)精神，结合我局实际，制定本方案。
一、指导思想
坚持以科学发展观为指导，以建设节水型单位为目标，全面贯彻落实关于建设节水型社会的要求，以提高水资源利用率为核心，强化节水宣传教育，提高节水自觉意识，在全局建立节约用水的长效管理机制，为建设资源节约型、环境友好型社会做好贡献。
二、目标和任务
(一)提高水资源利用效率，到20XX年努力实现公共机构人均用水量较20XX年下降12%，即年均下降约2.5%。
(二)建立较为完善的节约型单位建设工作制度，推广先进节水技术和管理方法，提高全体干部职工的节水意识，把建设节水型单位的要求体现到工作的日常环节之中。
三、节水措施
(一)加强用水管理
加强用水设备的日常维护和管理，及时维修损坏的供水管网和设施，定期检查更换水龙头、管道阀门、冲水阀等排、给水器具，防止“跑、冒、滴、漏”浪费现象发生，杜绝“长流水”现象。
(二)推广使用节水技术和设备
推广使用先进实用的节水新技术、新产品，加快淘汰不符合节水标准的用水设备和器具，稳步实施卫生洁具、食堂用水设施等的节水改造。
(三)加大宣传力度，增强节水意识
开展以“节水·和谐·生态”为主题的宣传活动，张贴节约用水温馨提示语，营造节水型单位创建活动的良好氛围。采取多种形式，广泛宣传国家有关用水的法律法规和方针政策，介绍节水常识，倡导“爱水、惜水、节水”的社会风尚。
四、保障措施
(一)健全组织，加强领导
省局节能办负责全局节水型机关建设的统筹、协调、指导和组织实施，落实专人(联络员:张浩、统计员:占宇鸿)，具体负责水资源消费统计、完善节水管理规章制度、指导局属节能单位落实各项节水措施等。
(二)完善制度，规范管理
紧密结合省局工作实际，制定和完善各项节水管理制度，建立有利于节水的制约和激励机制，以制度约束用水行为。制定相关节约用水标准，量化、细化责任目标和任务指标，确定专人做好具体工作，确保组织到位、管理人员到位、工作职责到位。
(三)强化监督，确保实效
规范用水行为，采取多种形式，对实际用水情况进行监督检查。针对存在的问题和薄弱环节，认真整改，堵塞漏洞，坚决制止一切浪费用水的行为，确保我局节水工作取得实效。