工会读书月活动总结

1读书月活动总结

“创建学习型组织、争做知识型职工”为进一步激发职工读书热情，活跃校园文化，树立正气，营造良好的读书氛围，农三连工会举办了读书月活动。本届读书月活动历时一个月，在“创建学习型组织、争做知识型职工”这一主题引导下，开展了经典图书阅读、征文比赛、读书心得交流等竞赛活动等丰富多彩、灵活多样的读书学习活动，农三连的每个职工都参与了本次活动。此次活动主要有以下几个特点：

一、领导高度重视，活动方案切实可行

自活动开始策划以来，农三连党支部大力支持，制定了主题明确、措施有力、便于操作的活动方案。通过周密部署、细化分工、明确责任，确保了读书月活动深入有序地开展。

二、宣传力度大，影响深远

本次读书月活动积极发动广大职工参与，通过在职工书屋及连队内张贴大幅标语海报，借助农三连广播、板报、qq群等媒体多层次、多途径宣传报道“读书月”活动，使得此次活动辐射面广，影响深远。

三、活动丰富多彩，成效显著

1、开展图书互换和图书捐赠活动。举办三连性的精图书互换和图书捐赠，向广大职工推介好书。在职工书屋对职工进行读书宣传和针对性的阅读指导，并为读者进行咨询，引导广大群众多读书，读好书，增强职工的读书意识。

2、举办“我为农三连发展献一策”为主题的有奖征文活动。通过献计献策征文评比，推荐了3篇优秀文章。

3、开展“读一本好书，写一篇心得”心得体会交流赛，选了1名选手参加团工会读书心得交流比赛。

四、活动主要特点（高中历史知识点总结）

1、加强领导读书月活动小结5篇读书月活动小结5篇。“读书月”是一项社会性、群众性很强的活动，通过广大干部群众的支持和参与。专人负责，形成制度，确保了活动的实效性和可持续性，使读书月活动广泛深入地开展起来。

2、全民参与。通过坚持面向基层、面向群众、用群众喜闻乐见的方式，多搭建群众便于参与的平台，多开辟群众乐于接受的渠道，把统一组织的阅读活动与群众自发开展的学习活动结合起来，使“读书月”活动渗透到贯穿在人们工作、学习生活的各个方面，成为人们自觉参与、自我教育、自我提高的过程。

3、营造氛围。通过召开好动员会、座谈会，大力宣传开展“读书月”活动的重大意义和主要任务，倡导多读书、读好书的良好风尚。

读书月活动完美落幕了，它倡导了良好的阅读习惯，培养了浓厚的阅读氛围，提高了职工的综合素养，助推了创建学习型组织、争做知识型职工和谐文明的农三连。

2工会读书月活动总结

八月桂花香，书香溢长航。以“学习提升素质，奉献实现梦想”为主题，长航集团工会在八月组织开展职工读书月活动。此举是长航集团工会“创建学习型企业、争做知识型员工”活动，组织职工继续奋战年度目标任务，从书籍中汲取精神动力，向文化和知识寻求力量，引导职工多创效益、多做贡献提供强大精神动力和智力支持的具体举措。首次开展的长航集团职工读书月活动“突出三个重点、开展三项活动、力促三个转化”。

突出三个重点:

一是以“推动工作”为重点，引导职工解放思想、转变观念，增强危机感和忧患意识，在推动企业体制机制改革过程中发挥积极作用，为保目标、渡难关注入新的活力。

二是以“增强职工素质”为重点，形成不同领域、不同层次的读书重点、指导方法和示范培育，增强职工创新创效创优能力、职业素养和专业技能，使读书活动为企业所欢迎、基层所需要、职工所拥护，促进企业实现效益目标。

三是以“建立职工学习成才长效机制”为重点，坚持开展个人学习与组织学习相结合，坚持夯实已有学习阵地与拓展新平台相结合，坚持激励督导与完善读书制度相结合。通过建立职工读书联系制度，及时回应职工读书学习中的关切和期待、热点与难点，加强互动，释放正能量。

开展三项活动:

一是开展职工书屋、网上电子职工书屋、阅览室建设，107个职工书屋组织荐书、赠书、读书自学小组、演讲、书籍交流交换等活动。8月份，集团工会对新建职工书屋开展送电脑、送图书、送健身器材活动，检查调研和指导职工书屋建设情况。

二是开展职工读书征文。通过读书学习、实践调研，形成事关企业改革发展、转型升级、自主创新等重要事项的论文，供企业决策参考;开展职工读书感悟征文活动。

三是开展各级“送知识、送健康、送清凉”到一线，为基层职工送关怀。促进“主动学习、终生学习、时时学习、处处学习”理念扎根职工，促进学习与工作的相互融合、相互促进。

在企业党政领导和支持下，职工读书月活动“力促三个转化”:

一是力促读书成效转化到更新观念上。在持续性航运危机时期，牢固树立办法总比困难多、不懈奋斗、持续发展的观念，坚持着眼全局抓局部、着眼长远抓眼前、着眼整体抓具体，努力攻坚克难、重点突破、整体推进、全面提高效益。

二是力促读书成效转化为科学发展的能力素质。突出提高三种能力，即科学预测预见能力，增强一叶知秋、未雨绸缪、见微知著、透过现象看本质的能力;统筹协调能力，积极适应改革调整、资源整合、转型升级新形势新任务要求，始终保持企业和职工队伍的和谐稳定，形成各项工作相互衔接、良性互动、有序运转的好局面;解决问题能力，增强开拓市场、强化管理、降耗减排、岗位创新创效创优的胆识，提高工作的质量与效益。

三是力促读书成效转化为标本兼治的体制机制。下功夫建立健全四个机制，即考核任用机制、工作评估机制、科学决策机制和管理监督机制真正实现从严管理、从严监督，全面提高企业经济增加值。

3全民读书月活动总结

自全民读书月活动开展以来，xx局紧紧围绕区委、区政府确定的学习目标，突出“阅读让生活更美好”活动主题，努力倡导广大干部职工多读书、读好书、会读书、会用书，提高思想道德素质和业务水平，促进思想再解放、观念再转变，在提高干部队伍素质、提升单位效能方面起到了良好效果。现就活动总结如下：?

一、加强领导，落实责任，确保活动的顺利开展

为确保“全民读书月”活动有效、规范、深入有序的开展，我局制定了活动方案，层层落实、分解任务。在此基础上，制定了任务明确、措施有利，便于操作的活动计划，形成有计划、有部署、有总结的读书活动，确保了“全民读书月“活动的顺利实施。

二、深入宣传，广泛活动，营造读书学习的良好氛围

为了使读书教育活动深入人心，我局组织召开了全民读书动员会，要求党员干部不仅要懂政策法律，依法行政，还要掌握为民服务本领，号召全局党员干部积极参与读书活动。同时，经常利用中心组扩大学习会、党支部会议、全局职工会等对职工进行学习宣传教育，提高了全体党员干部对开展读书学习活动的认识，增强了读书学习的自觉性，同时2也营造出浓厚的学习氛围。

三、“全民读书月”活动内容丰富、形式多样、富有意义

我局在“全民读书月”活动中，着眼于提高素质、提升士气、提振信心和促进全局人员的全面发展，以形成人人读书，终身学习的目标，开展了一系列丰富多彩、灵活多样的读书学习活动。一是组织全体干部职工集中学习了《中国共产党党史?第二卷?》，让大家感到如今的幸福生活来之不易?二是派员参加了xx主办的“全民读书月”活动讲座?三是要求全体干部职工自学和工作相关的法律法规，同时举办“以案说法”的活动，不仅让职工在各种形式中巩固平时掌握的业务知识，同时还激发了全局人员的学习热情，提高了整体素质?四是组织职工观看了《村官普发兴》影片，普发兴的精神，让让大家深受感动。

四、措施得力、效果明显、取得实效

全民读书月活动得到了全体干部职工的支持，大家献计献策，促进本次活动顺利开展。通过开展读书学习活动，在我局上下形成了“勤奋学习、学以致用”的良好学习风气，营造“读书好、好读书、读好书”的浓厚学习氛围，切实增强了全体干部职工的创新意识、竞争意识、先进意识，提高了干部群众整体素质。

二〇XX年四月二十六日

420XX年读书月活动总结范文

为了积极响应街道工会、深入开展“阅读，让生活更美丽”活动，进一步激发社区居民读书热情，引导社区居民养成爱读书、会读书、好读书、读好书的良好习惯，努力提高居民的思想道德素质，积极打造翰墨飘香、文明向上的书香社区，小西湖社区从11月中旬至12月在全社区范围内广泛开展了读书月系列活动，通过免费赠书、优秀图书推展、撰写读书心得体会等活动，掀起了一轮读书学习的热潮，取得了明显成效。

一、领导重视，精心安排部署

为保证小西湖社区“读书月”活动的高质量开展，小西湖社区领导班子精心安排部署“读书月”活动，制定了《小西湖社区:“阅读，让生活更美丽”读书月系列活动方案》、《小西湖社区:“阅读，让生活更美丽”购买书单》、《小西湖社区:“阅读，让生活更美丽”推荐书目》、《小西湖社区:“阅读，让生活更美丽”评选优秀心得体会活动方案》等。

二、加强舆论宣传，营造“阅读、让生活更美丽”的氛围

一方面，社区购置大量优秀图书，向社区居民提供免费借阅。

另一方面，社区通过宣传报、发放宣传资料、制作横幅标语等形式，使更多的市民群众参与到“读书月”活动中，营造“阅读，让生活更美丽”良好环境，使口号更加深入人心。

三、以活动为载体，提升市民群众读书学习的积极性

小西湖社区向居民发放“读书月”推荐书目表，发放免费学习图书。社区书记还围绕读书学习、作品欣赏等内容作了一场生动、深刻的讲座，引导并号召群众积极参与到读书学习活动中来，50余人听取了活动。

四、汇报心得体会，取得了明显成效。

本次读书节活动，共收到居民心得体会作品30余篇，秉着“民主、公正”的态度，评选出优秀作品9篇，为其颁发获奖证书及奖品。

居民纷纷表示通过此次“读书月”活动，不仅增长知识，还提升了文化修养，望社区继续开展此类活动。

5县供电公司读书月活动总结

A县供电公司工会按照Q供电公司工会关于“读书月”活动的指示精神积极行动转发了Q供电公司《》文件，并结合A公司的实际下发了《关于在基层工会组织开展读书月活动的通知》的文件。读书活动期间，各基层单位高度重视，坚持贴近实际、贴近生活、贴近职工，举办了一系列丰富多彩、生动活泼的读书活动。充分发挥了工会组织“大学校”的作用，顺利完成了各阶段读书学习任务。活动紧密结合本单位实际，统一认识，严密组织，狠抓落实，达到了预期目的，取得了实质性成果。现将活动开展情况总结如下：

一、加强领导，严密组织，确保读书月活动的顺利开展。为确保读书月活动有效、规范、深入、有序地开展，A县供电公司工会根据活动方案，成立了以公司党政领导为组长，工会主席、分管领导为副组长、各部门、各供电所负责人为成员的“A县供电公司读书月活动领导小组”，确保了读书月活动的顺利实施。

工会主席在4月9日专门组织“读书月活动”启动仪式，党政领导分别发言对活动的开展提出了要求。全体职工提高认识，振奋精神，将活动融入到工作实际当中。通过活动的开展，增强了全体职工的思想政治素质、改进了工作作风、提高了工作效率，深刻领悟了此次读书月活动的内涵，为今后出色完成各项重大工作任务提供了坚实的理论基础和思想保证。

二、高度重视，广泛宣传，营造读书学习的良好氛围。为确保读书活动的顺利实施，在公司内外营造出“人人爱读书、人人善读书、人人读好书”的浓厚学习氛围，工会组织按照“全员参与、重在基层，立足岗位、贴近实际，因岗施教、注重实效”的工作思路，全面推进职工“读书〃知书〃用书”理念，号召职工积极上进，增强主人翁责任感，激励创新精神，凝聚团队精神，形成无坚不摧的战斗力，服务企业发展。

在本次读书月中，工会组织结合A公司的实际下发了《关于在基层工会组织开展读书月活动的通知》的文件，并在《A供电》开辟读书月活动专栏，在《QA县供电公司》网站设置了专门读书月活动的栏目，上传了各种书籍，在公司公用邮箱，上传了活动安排和优秀书籍，各级工会开放了《职工小家》读书屋，下班时间、业余时间组织各种读书座谈会，诗歌朗诵会，开展形式式样的全员读书活动，采取多种形式和行之有效的办法，在系统上下大兴学习之风，营造学习氛围，培养爱学、乐学、笃学的精神。

三、内容丰富、形式多样、效果显著。

为了树立和强化职工学习的“三个理念”（树立“终身学习”的理念，树立“工作学习化、学习工作化”理念，树立“团队学习”的理念。）把个人基础上的学习上升为组织的学习，通过组织的学习与交流，提升素质，适应发展，奉献企业。A公司工会在开展本次读书月活动中，着眼于培养职工以学习推动工作、以工作促进学习的行为习惯，增强职工学习能力、实践能力、创新能力和创业能力，激励更多的职工岗位成才、自学成才，以形成人人读书，终身学习的目标，开展了一系列丰富多彩、灵活多样的读书学习活动，收到了良好的效果。

一是开放了“职工书屋”资源，开通了基层供电所互联网。在读书月活动期间，工会组织进一步充实“职工书屋”资源，订阅了《农村电工》、《供用电交流》、《陇电职工》等8种专业书籍，24小时开放“职工小家”中的“职工书屋”供员工随时借阅。工会积极分子从网上下载了《工作重在到位》、《细节决定成败》、《学会感恩，担当责任》、《与公司同呼吸》、《做一个感恩的员工》、《狼性团队》、《你在为谁工作》、《空杯心态》、《信心与希望》等100余本书籍，提供给公司系统广大职工交流阅读。公司为各基层供电所接通了互联网，帮助职工从网上读好书。

二是结合“读书月”活动为党员干部“充电”。为了让广大职工养成“爱读书、会读书、读好书”的好习惯，推动“学习型班组”进一步开展，干部员工共同参与读书，体验读书的喜悦，从读书中汲取力量和智慧。公司工会把读书月活动与推进工作和开展岗位练兵活动结合起来，对党员干部的政治理论学习计划与读书心得同安排、同部署、同落实，坚持把学习读书活动与促进单位科学发展结合。完善了内部管理制度，出台了《思想政治建设制度》、《廉政建设制度》、《政治学习制度》等17项规章制度，提升了干部职工读书的积极性，提高了干部职工的工作能力。

三是把开展读书学习活动与解决党员干部实际问题结合起来。在开展读书月活动中，把学习活动与解决公司面临的实际困难、实际问题相结合，紧密联系党员干部的思想情况，在全公司开展大谈心活动，及时掌握了解干部党员真实思想动态，采用各种书籍上的内容，分别从驱除抱怨心态、感恩失败、感恩公司、感恩领导、感恩同事等多个角度诠释公司当前存在的小矛盾，做好化解帮扶工作，尤其对解决当前部分子女农电工考试不合格面临再就业思想波动大的事件进行说服教育，以读书学习强化品德情操，提高员工素质，确保了各项工作顺利开展。

四是举办了“孝文化〃电班组”等系列主题活动。为推动职工文化建设和“创建学习型组织、争做知识型员工”活动的开展。A公司工会结合“标准化供电所”和“创一流”工作，全面实施班组文化管理，制订了《先进职工文化建设实施细则》，各级工会组织开展了“塑造孝文化、提升执行力”主题活动，大力推进“孝文化〃电之子”、“孝文化〃电之家”、“孝文化〃电班组”、“孝文化〃电劳模”、“孝文化〃电班长”、“孝文化〃电故事”征集活动。举办读书竞赛，征文竞赛等系列活动，在班组、职工及家庭中宣传弘扬中国优秀传统文化，塑造先进典型，引导职工爱家、忠企、效国。

五是活动月期间，组织全体职工开展了“五个一”活动。即每人读一本好书，写一篇读书心得，收看一次读书节目，参与一项主题活动，建立一名结对读书好友。通过“五个一”活动的开展，增强广大职工参与此项活动的主动性和积极性，初步形成人人爱读书、人人好学习的良好氛围，引导广大职工争做文明职工、创业职工、学习型职工、诚信型职工。截止4月26日，工会已经征集到读书心得作品21篇，读书摘录7篇，8个供电所分工会上报了读书月活动小结。

总之，此次读书月活动得到了广大职工的积极支持，在读书月内，公司系统全体员工享受到了史无前例的一系列高品位文化大餐，员工由内而外的综合素质实现了质的飞跃。“读优秀书籍，当优秀员工，创优秀业绩”的“三优”精神在“读书月”活动中充分展现，读书月活动的开展成为今后促进工作的催化剂。同时，通过活动的开展，我们也找到了一些问题和差距，诸如读书月活动的组织管理、经费保障等配套制度还需加强，读书月活动的督促检查，定期考核制度尚未健全和落实，对读书月活动持久有序开展的机制还没有完全建立，引导干部职工养成爱读书、勤思考、重实践的习惯还没有完全养成。下一步，工会组织将进一步健全制度，引导职工把读书学习当作一种政治责任，一种精神追求，一种生活方式，真正把读书月活动搞成规范性、实用性、经常性的学习活动。我们要通过开展读书月活动，紧密结合工作实际，深入开展调查研究，加强理论探讨，做到学有所思、学有所得，学有所为，用理论来指导实践，推动工作，为A公司又好又快发展奠定良好的发展基础。