车间生产目标责任书

1部门及车间安全生产目标责任书

为加强本企业的安全管理工作，根据“谁主管，谁负责”的原则和认真贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，强化安全生产责任制，以预防、杜绝各类事故的发生，保障国家、集体和个人的财产及生命安全，保障公司经济又好又快发展，依据相关安全生产法律法规要求，结合公司年度经营计划，特签订年度安全生产目标责任书。

一、主要安全指标：

1、杜绝因工死亡事故和火灾事故。

2、无交通事故和重大机械事故。

3、无环境污染事故。

4、因工重伤事故为0。

5、职业病发生率为0。

6、年百人因工轻伤事故率在2%以内。

二、安全管理责任内容及责任目标：

1、对于各类工伤事故，车间负责人必须执行“四不放过”原则进行调查处理。（即：发生事故未查出原因不放过，事故责任者未进行严肃处理不放过，本人和员工未受到教育不放过，未采取措施不放过）。

2、新进员工“三级安全教育”（入厂教育、车间教育、班组教育）、工伤职工的复工教育、改变工种和四新安全教育、特种作业人员上岗持证率达100%。

3、事故隐患按期整改率达100%。对发现的不安全隐患要及时组织整改，车间无力整改的要采取有效的安全防范措施，并及时上报。

4、生产现场安全通道（门）畅通，标志明晰，车间占道率＜5%。

5、防护用品穿戴合格率100%，生产现场违章操作、违章作业、违章指挥现象为0。各岗位工作人员有权拒绝各种违章指挥。

6、各种压力容器、起重机械、厂内机动车辆在安全检验周期内使用率达100%。防尘、防毒设备设施运行完好率85%。

7、严格执行职工伤亡事故管理制度，当发生职工伤亡事故、火灾事故和道路交通事故等，事故单位必须按伤亡事故的报告程序逐级上报。

8、外来实习人员及临时作业人员的安全教育、安全监管到位。

9、督导各岗位严格执行本岗位的安全规程及各种安全制度。

10、日常工作与安全管理工作发生矛盾时，要把安全工作放到首位。

11、定期组织安全学习，学习安全规程，总结前一阶段安全工作，布置今后的安全工作。

12、安全员必须按规定每月组织一次安全大检查，检查内容包括：不安全隐患，安全活动记录。

13、部门主管在每次布置工作的同时，要根据公司的工作情况布置安全工作，并做好记录。

14、车间安全装置、防护器具、消防器材的管理，确保完好率达100%。

三、考核与奖惩：

1、公司每月考核一次《安全生产目标责任书》指标完成情况，并纳入当月车间（部门）经济责任制予以考核。

2、公司定期或不定期组织召开安全生产经验交流会，对安全生产先进单位和个人，以及对预防重大安全伤亡事故有突出贡献的人员，予以表彰和奖励。

3、因忽视安全生产、违章操作、违章指挥、玩忽职守或者发现事故隐患、危害情况而不采取有效措施以致造成伤亡事故的，公司对有以上行为的将根据其情节轻重和损失大小，按照主要责任、重要责任、一般责任或领导责任等，予以应有的处罚。构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。

本责任书一式二份，甲乙双方各执一份。有效期自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

总经理：

日期：

目标责任人：

日期：

2车间安全生产目标责任书

事实证明，只有推行科学性、标准化、规范化的安全管理体系，才能有效遏制安全事故的发生。只有认真执行安全管理制度，才能降低事故发生率。为强化安全责任，减少安全事故，现针对铸板车间实际生产情况，制定安全责任书如下：

一、安全生产控制目标：

1、受伤及死亡事故为0。

2、职业病发生率为0。

3、无重大刑事案件发生。

4、无火灾事故发生。

5、无重大失窃事故、电气设备责任事故、爆炸责任事故、设施泄露责任事故。

三、目标责任

1.责任：铸板车间主任为车间安全管理第一责任人，对本车间的安全、消防、职防、环保工作全面负责，车间主任应指定兼职安全员负责车间的现场检查工作。

2.落地：结合公司各项安全管理制度，明确车间安全职责，因地制宜制定可行性管理措施，保证公司安全制度落地执行。

3.例会：每周定期召开管理人员安全生产例会，对车间内存在的主要安全隐患，违章操作等情况进行总结，商讨整改措施，并形成文字纪要。

4.教育：针对车间实际，对新员工进行车间、班组级安全教育，避免新员工发生安全事故。按照公司要求填写三级教育记录表。

5.培训：利用班前班后会，提醒员工车间内存在的安全隐患和习惯性违章操作，避免发生安全事故。

6.隐患：车间主任和兼职安全员每天对车间进行一次安全专题检查，并将发现的安全隐患及时落实整改，检查内容应登记到《车间安全自查记录本》上。对安环部提出的安全隐患应积极落实整改。车间内部无法独立完成的，可报安环部和相关部门，联系共同整改。

7.消防：兼职安全员每月初对本车间内的消防器材进行点检，如出现消防器材使用或损坏的应及时更换或维修，确保消防器材处于有效完好的状态。

8.事故：按照应急预案要求，车间内一旦发生安全事故，车间应立即上报安环部和生产部，并协助安环部按照“四不放过原则”进行事故调查、培训和整改工作。

9.文化：每周一汇总本车间上周的安全工作，填写安全周报表交安环部。

10.活动：积极参加公司组织的体检、演练等大型活动，培养集体安全荣誉感。

11.施工：车间内如需进行登高、动火、进入受限空间、线路改造等高危施工项目，应开具施工作业票，车间主任提前做好员工安全教育，并亲自在现场监督指挥。

3车间安全生产目标责任书

1、为保护公司财产和员工人身安全，保证公司生产经营工作顺利进行，根据国家有关劳动保护法律、法规，结合公司的实际情况，特制定本责任书。

2、公司安全生产工作以“安全第一，预防为主”为方针，坚持生产经营服从安全需要的原则，确保实现安全生产和文明生产。

3、车间负责人要坚决贯彻执行“谁主管、谁负责”的原则，层层落实安全生产责任制，明确安全生产工作的重点，定岗定人做到事事有人管，在安全生产工作中不留空白。

4、车间必须设立安全生产检查员，负责本部门的日常安全生产督促检查工作，及时发现问题解决问题并做好记录，每月将安全检查记录上报安保部，积极配合安保部落实安全生产责任制。

5、加强车间安全生产教育工作，务必使员工树立起“安全第一、生产必须安全、安全为了生产”的思想，在工作中严格执行各项安全管理规定，遵守安全生产规章制度。

6、车间负责人要教育引导本部门员工积极参与安全生产工作，发现隐患及时整改，多提有助于安全生产的合理化建议。

7、发生人身、设备事故必须按规定的处理原则和程序进行处理。事故处理要坚持“四不放过”的原则（事故原因没有查清的不放过；事故发生后没有整改措施的不放过；责任者和员工没有受到教育的不放过。）

8、车间安全生产工作按公司《安全生产制度》和《员工奖惩制度》予以奖惩。

9、本责任书一式两份，车间与安全生产领导小组各执一份。

法人：（签章）

_____年_____月_____日

车间负责人：（签章）

_____年_____月_____日