正风肃纪工作总结

1正风肃纪工作总结

根据县委群教办《关于切实做好第二批党的群众路线教育实践活动绩效考核的通知》（沐委群发【20XX】45号）精神和具体要求，我乡结合实际情况，认真开展全面自查，进一步强化了正风肃纪各项工作，取得了积极成效，确保了目标任务的顺利完成，现将相关情况报告如下：

一、深化作风建设，提升为民服务水平

一是认真践行党的群众路线。持之以恒走访基层，坚持到困难较多和问题较集中的村组进行实地走访查看，深入农户了解掌握生产、生活情况，听取群众对我乡开展农村工作的意见和建议，及时了解群众关心的热点问题，帮助群众解决实际困难。全乡党员干部进一步强化了宗旨意识，进一步站正了群众立场，进一步增强了贯彻党的群众路线的自觉性和坚定性。二是加强监督管理。扎实开展监督检查工作，畅通信访举报途径，切实加强案件查办力度，及时处理发现的苗头性问题，力争将作风问题解决在萌芽状态。扎实推进正风肃纪工作，认真开展专项治理，坚决查处违反中央“八项规定”和省、市“十项规定”的行为及“四风”问题，加大力度着力解决群众反映强烈的突出问题，坚决杜绝干部吃拿卡要、滥用职权的现象。加大明察暗访力度，由乡纪委牵头，成立明察暗访小组，定期不定期对机关窗口单位进行突击检查，进村入户开展走访调查，严厉整治党员干部“四风”方面的苗头性问题，严肃查处损害群众切身利益的违纪违法行为。三是加大惩治力度。坚持有案必查、有腐必惩，把坚决遏制腐败蔓延势头作为重要任务，坚持以零容忍的态度惩治腐败，坚持不懈纠正“四风”，坚定不移反对腐败。加大通报曝光力度，实行“一案双查”机制，既追究当事人责任，同时追究相关领导责任，发挥警示教育作用。

二、加强政务公开，塑造阳光政府形象

一是加大政务公开力度。进一步完善党务政务公开栏，及时公开政府工作动态信息，重点公开低保、项目建设、强农惠农政策等关系群众切身利益，同时也是老百姓最关心的内容，保存相关公示照片和公示内容，坚决杜绝形式主义，确保以公开促公平公正。加大对各村村务公开工作的督促和指导，提高政务公开工作能力，引导采取多种公开方式，力争做到家喻户晓，让群众了解政府工作，接受广大群众的监督，增强人民群众的信任感。今年以来，我乡以涉及群众切身利益问题为重点，通过政务、村务公开栏公开政务信息66条，村务信息136条，通过政府信息公开网公开党务政务信息62条。二是大力推行行政决策公开。凡是涉及群众切实利益的重大工程项目，在决策前多渠道征求群众意见建议，对收集的意见建议做到及时反馈、精准解读，及时公开行政决策过程和结果，不断提高公共政策制定透明度和公众参与度。三是加强村务公开督查。成立了村务公开工作督查小组，定期不定期对各村村务公开工作开展明查暗访，对公开不及时、不全面、不规范的责令限期整改，实行问责机制，确保村务公开工作落到实处。

我乡正风肃纪工作虽取得了积极成效，但与上级要求和群众期盼仍存在一些问题和不足，在接下来的工作中，我乡将继续强化正风肃纪各项工作，着力解决党员干部执行不力和侵害群众切身利益的问题，不断深化作风建设，加大群众参与政府工作的力度，不断提高为民服务能力。

2201X年正风肃纪工作总结

为深入开展党的群众路线教育实践活动，贯彻落实《关于开展正风肃纪专项行动的通知》的文件精神，及县委相关安排部署，我镇认真贯彻执行正风肃纪各项工作，紧紧围绕“转变干部作风、提高服务效能、优化发展环境”的工作目标，从抓纪律作风建设入手，进一步优化发展环境，不断提高服务效能，取得了阶段性成效，现将情况汇报如下：

一、活动开展情况

(一)精心组织，周密部署

正风肃纪专项行动是一次解放思想、转变作风，促进经济大发展、社会大进步的有力举措，也是新形势下建设学习型、效能型、廉政型机关的需要。为了把正风肃纪专项行动各项工作落实到位，成立了xx镇正风肃纪专项行动领导小组，领导小组下设办公室，讨论制定了《XX项行动实施方案》，该《实施方案》从工作目标、活动内容、工作步骤、组织领导等方面，提出了具体的要求，保证了整个活动的有序开展。

(二)广泛宣传，深入动员

一是动员教育，传达上级精神。为使“正风肃纪”活动做到人人参与，达到较好的效果，我镇在活动中十分重视宣传发动工作，及时召开了全镇干部动员大会，镇委书记结合我镇当前存在的政风行风建设、纪律作风建设的薄弱环节，作了动员讲话，全镇干部进一步统一了思想，坚定了搞好“正风肃纪”活动的决心和信心，纷纷投入到作风建设之中，为活动的开展创造了良好的工作环境。

二是抓好学习，提高思想认识。采取个人自学和集中学习的方式，以主要领导带头学，带动班子成员和党员干部自觉学。不断深化全体干部的思想认识，做到“四结合”，定期教育与不定期教育相结合、理论教育与宣誓教育相结合，专题辅导与观看警示片相结合、撰写心得体会与摘录读书笔记相结合。截至目前，镇机关组织5次集中专题学习，各社区至少组织2次集中学习，镇党委组织3次集中学习。每次集中学习每位班子成员都记笔记写体会谈感受，进行深层级思想交流。主要领导带头谈心得体会，并强调要进一步深化学习讨论，要扎实转变工作和密切服务联系群众。

(三)集中整改，建章立制

我们把整改建制作为整个专项行动的重点，坚持边学边改、边查边改、集中整改，针对查找出来的问题进行认真梳理，及时召开班子会、党员会、机关干部会分析研究，制定出可行的整改方案，认真加以纠正和解决，并从工作、学习、生活等方面结合各自实际建立健全相关的制度。

一是完善工作人员管理制度。坚持“按制度办事”、“靠制度管人”，先后制定了关于机关和社区工作人员效能积分管理办法、临时工作人员管理办法以及社区、科室部门的绩效考核办法等，从上下班、值班、考勤、请休假等小事抓起，结合绩效考核指挥棒的作用，规范从政行为，提高工作效率。

二是严格落实“三公”管理制度。坚持全盘规划、开源节流、厉行节约，严格控制行政开支及三公经费，把有限的财力集中投入到改善民生和城乡建设上。严格落实公务接待等各项规定，公务接待总额与去年同期相比大幅下降。加强公车日常管理，对公车维修、保养、调度等进行了进一步规范，实行定点加油、定点维修，公车费用同比减幅明显。

三是完善政府采购管理制度。按照省委、省政府关于厉行节约的有关规定，对政府采购流程进行了进一步完善，做到监督关口前移，严格审核把关，尤其是对重点工程、重大项目实行跟踪监督，确保政府采购规范、有序。

(四)强化措施，狠抓落实

一是建设优质服务窗口。按照“政策创新，转变职能，从严管理，高效服务”的要求，强化四种意识，即责任意识、服务意识、大局意识和执行意识。在便民服务窗口推行了即时服务，接待群众咨询做到了一次性说清说全办事的要求，凡是符合政策法规规定的，做到“证件齐全，一次办成；证件不全，一次说清，两次办成”，不断提高一次办成率。

二是强化效能督查。活动开展伊始，xx镇机关、社区、镇属站所等各单位都实行上下班指纹打卡签到，镇纪委组织人员，成立轮流交叉检查组，每周进行一次效能督查工作，重点督查在编不在岗、上下班纪律情况。根据《xx镇影响机关效能行为责任追究及积分警示办法》，该办法以一个考核年度为记分周期，满分为xx分，并详细的罗列了xx种不同的记分情况，对累计记分超过xx分的给予口头效能告诫，累计记分超过xx分的给予书面告诫并扣发年终奖，中层干部累计记分超过xx分的予以免职，累计记分超过xx以辞退或解聘。截止目前为止全镇解聘事业干部x人，解聘临时工xx月份旷工x以上，x天以下的干部进行电话告诫，旷工x天以上的进行口头告诫x人，并对相关当事人扣除效能积分。

三是实行捆绑追责。将中层干部与一般工作人员实行效能连带追责制，对被查实存在作风和效能问题的个人，不仅追究当事人的责任，还要追究其分管干部的责任，同时还将问责结果与年终绩效、评先评比挂钩。

二、存在的主要问题

通过活动的开展，全镇干部充分认识到开展正风肃纪专项行动的重大意义，在学习教育和作风建设方面取得了较好成效，达到了预期的目的，但也存在着一定的问题和不足，主要表现在：

一是个别干部对活动的认识不够到位，服务意识不够强，工作还不细致。

二是纠正不正之风是一项需要长抓不懈的工作，需建立长效性机制，目前，我镇在这方面还做得不够。

三、下一步工作设想

一要继续加强“正风肃纪”的宣传教育。通过会议、专题学习会等形式，组织全镇干部、村“两委”干部学习省、市、县有关“正风肃纪”，整治“庸懒散慢奢”等不良风气的文件精神，对我镇有关“正风肃纪”，整治“庸懒散慢奢”等不良风气工作进行宣传报道，提高干部群众对严肃干部作风的认识，通过远教广场、门户网站、手机短信等多种形式，广泛宣传集中整治专项工作，形成整治“庸懒散慢奢”的浓厚舆论氛围。

二要进一步加强自身建设，提升服务意识。始终牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，积极适应新形势、新任务的需要，进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识，增强拒腐防变的责任感和紧迫感。

三要推进制度建设，深化纠风保障体系。深化改革，不断创新，针对产生损害群众利益的不正之风的关键性原因深层次因素，建立健全制度、机制和体制，构筑有效的防屏保四要加强监督检查。加大督查问责的力度，重点加强违反“八项规定”、“省委28条办法”等问题的问责查处力度，落实好党风廉政建设责任制。

3司法局正风肃纪工作总结

我局“正风肃纪”活动，在县委、县政府的统一领导下，在县“正风肃纪”活动办公室的具体指导下，在局党组的高度重视下，紧紧围绕“转变干部作风、提高服务效能、优化发展环境”的工作目标，从抓纪律作风建设入手，严格执行“正风肃纪20条”规定，进一步优化发展环境，不断提高服务效能，取得了阶段性成效，现将情况综合小结如下：

一、前阶段主要工作

(一)精心组织，周密部署，确保活动顺利进行。

月11日全县动员大会后，我局高度重视迅速行动，为确保活动不走过场，不流于形式，我们做了大量的准备工作，一是及时召开了局党组专题会议。认真学习了县委书记胡泽在全县动员大会上的讲话精神，对即将开展的“正风肃纪”活动作了专题研究和部署，做到了统一认识，端正态度，目标明确，措施得力。二是切实加强领导。成立以局长为组长、党组班子成员为副组长、相关股室负责人为成员的局“三项”活动领导小组。设立了局“三项”活动办公室，负责组织协调全局活动的开展，全局上下形成了主要领导负总责、分管领导亲自抓、其他领导配合抓、工作专班具体落实的工作格局。三是根据县委、县政府、县纪委的要求，结合我局实际，制定了《县司法局“正风肃纪”活动实施方案》，该《实施方案》从工作目标、活动内容、工作步骤、组织领导等方面，提出了具体的要求，保证了整个活动的有序开展。

(二)广泛宣传、深入动员，营造浓烈的活动氛围。

为使“正风肃纪”活动做到人人参与，达到较好的效果，我局在活动中十分重视宣传发动工作。一是及时召开动员大会。2月15日，我局召开了全局干部职工动员大会，局长胡玉堂结合我局当前存在的政风行风建设、纪律作风建设的薄弱环节，作了动员讲话，通过宣讲“正风肃纪”活动的目的、意义、要求，宣讲来凤经济社会发展环境，优化发展环境的严峻形势，并与参会干部职工进行了广泛的讨论沟通，全体干部职工进一步统一了思想，坚定了搞好“正风肃纪”活动的决心和信心，纷纷投入到作风建设之中，为活动的开展创造了良好的工作环境。二是利用司法行政网页和网络问政平台，介绍司法行政职能、服务范围、办事程序、作风建设等相关事项，广泛宣传司法行政系统“正风肃纪”活动进展，取得的成效，营造了良好的社会氛围。三是加大外宣力度，先后编发《正风肃纪工作简报》二期，上报信息、材料12篇，图片资料25张，其中“来凤县司法局采取八项措施推进‘正风肃纪’建设”的信息被《湖北司法》采用，收到了较好的宣传效果。

(三)强化措施，活动推进，确保“正风肃纪”收到实效。

1、强化责任意识，建设优质服务窗口。按照“政策创新，转变职能，从严管理，高效服务”的要求，强化四种意识，即责任意识、服务意识、大局意识和执行意识。在法律服务窗口单位推行了即时服务，接待群众咨询做到了一次性说清说全办事的要求，对群众办公证、法律援助，凡是符合政策法规规定的，做到“证件齐全，一次办成；证件不全，一次说清，两次办成”不断提高了一次办成率；局机关各股室充分履行职责，提高行政效能，采取有力措施，强化了目标管理和激励约束机制。公证律师管理按照“合伙律师事务所规范建设年”的有关要求，全力抓了“七个规范”，健全“六项机制”，落实律师诚信等级评定制度和诚信档案制度，推动诚信体系建设；人民调解工作建立完善矛盾纠纷预防，排查化解机制，努力构建“有纠纷找司法”的矛盾纠纷大调解格局，进一步提高法律服务的社会公信力，全面提升法律服务的整体水平，切实满足人民群众对公平正义的司法需求。

2、转变工作作风，实行服务承诺监督制。按照法定权限和程序执法，做到严格执法，公正执法，文明执法，坚决纠正门难进、脸难看、事难办等，坚决纠正执法过程中态度生硬，敷衍塞责等现象，坚决纠正吃拿卡要，以权谋私等现象。实行服务承诺制，推进“八项承诺”，即一是严格遵守职业道德，文明、高效、优质服务，在办理律师、公证、司法鉴定等业务年检注册中，严格按规定时间、程序办理，严格收费标准；二是建立法律咨询接待制度。公证、律师、法律援助、基层法律服务部门有义务接待、回答群众涉法咨询，做到事事有着落，件件有答复；三是建立法律援助制度。对于经济特别困难的当事人、残疾人及其他符合法律援助条件的当事人，按照国家规定承担法律援助义务，做到有援应援，应援尽援；四是实行错案、错证责任追究制度，律师、公证、基层法律服务、司法鉴定执业人员因主观过错出错案、错证和错鉴，给当事人造成损失的应全额退还服务费，并按规定进行赔偿，同时追究相应的行政、法纪责任；五是认真做好法律服务市场的管理、协调、依法行政，务实高效，不发生违法违规处罚行为，严禁“吃、拿、卡、要”。六是加强法律服务诚信执业教育，整顿和规范法律服务市场，及时受理当事人投诉，严厉查处违反职业道德和执业纪律的法律服务机构和人员。七是扎实推行政务公开、所务公开、增强工作透明度，对于投诉案件，做到“有诉必查，查必有果，有果必复”。八是领导班子成员及全体干警认真落实县委“正风肃纪”问责20条和政法干警6规定，做到尽职尽责，廉洁奉公。

3、加强查处力度，建立常年督查机制。建立常年督查机制，加强局机关股室和法律服务所执业机构的监督检查。一是强化决策落实督查机制。围绕县委、县政府的中心工作和重大决策和工作目标，对普法依法治理，法律援助等股室各阶段任务完成情况开展效能督查，重点督查法律援助为民办实事是否落实，普法依法治县等工作是否整体推进，确保县委、县政府的重大决策部署落实到位。二是不定期走访企业和服务对象，收集对服务态度、服务收费、办事效率和廉洁情况的意见和建议。三是强化窗口效能督查机制。重点督查各窗口单位落实一次性告知、服务承诺、限时办结等有关制度的情况，督查律师、公证、司法鉴定等中介组织等有关制度情况，督查律师、公证、司法鉴定等中介组织的执业情况；查处律师、公证员、司法鉴定人员、基层法律服务工作者妨碍司法公正和乱收费的行为，维护当事人的合法权益，督促窗口部门和单位改进作风，提高服务水平。

4、加强学习教育，强化政风行风和职业道德建设。按照“五比五亮五创”和“三抓一促”活动的要求，以创建学习型机关，做学习型干部为目标，加强学习教育，不断提高全县司法行政队伍的政治思想素质、党性素质、法律素质、业务素质，结合司法行政系统开展的“政法干警核心价值观教育”、“学雷锋”活动、“岗位练兵”活动等主题教育活动，认真组织开展了“四项教育”，抓了“四项活动”，达到“三能”和“四讲四重”目标。“四项教育”即：在全司法行政系统开展以树立良好工作作风，提高服务质量和依法行政能力为目标的纪律作风教育，在全县社区矫正队伍中开展以提高公正文明执法水平，提高改造及矫治质量为目标的法纪法规教育，在法律服务工作者队伍中开展以树立良好的社会形象，提高法律服务质量的职业道德和执业纪律教育；在全县司法行政系统继续深入开展以实施党风廉政建设责任制的“龙头工程”，查处违法案件的“拳头工程”，源头治腐的“源头工程”三项工程为重点的廉政建设教育。抓好“四项活动”，即抓好纪律作风教育整训活动，机关效能建设活动，“两提高、两满意”主题实践教育活动，十七大精神和胡锦涛总书记讲话大学习大讨论活动，全员开展岗位练兵活动，实现个人素质上的“三能”目标，即“提笔能写、开口能说、遇事能力”和机关整体上的“四讲四重”目标，即“讲政治重大局，讲正气重原则，讲纪律重规定，讲团结重友谊”。从而提升全县司法行政系统服务民生的能力，依法行政的能力和依法管理的能力。

(四)边查边整，边整边改，初步实现作风建设与业务工作双羸的目标。

在活动中，我局全体干部职工认真检查了近年来在思想上、纪律作风上、工作上存在的主要问题，以人民群众满意为标准，从人民群众不满意的事情改起，从人民群众满意的事情做起，做到边整边改。一是坚持规范制度，狠抓落实。进一步建立和完善了加快发展，强化责任，管理队伍等一系列规章制度。进一步强化了纪律作风督查机制，各项工作由主要领导总揽、分管领导牵头，纪检组、办公室等有关股室负责进行全程检查，督办落实到位。全局上下初步形成以制管人，以制管事的良好工作局面，全局干部责任意识、遵纪守法意识普遍增强；二是坚持以人为本，把“正风肃纪”与“创先争优”活动结合起来，努力营造“思发展”、“讲进取”的良好氛围，全局干部职工树立了团结拼博、无私奉献、奋发向上的精神面貌；三是服务民生，关注民生，努力改善服务态度，热情接待群众，认真开展“三个服务”树立了司法行政机关良好形象；四是坚持以正风肃纪活动，促进业务工作开展。法制宣传教育、社区矫正、法律援助，社会矛盾纠纷调处等各项工作全面推进，实现了“正风肃纪”与业务工作的双赢。

二、下一步工作安排

(一)进一步提高认识，切实加强领导，继续将“正风肃纪”活动纳入全系统各项工作的重要议程，做到“正风肃纪”与各项业务工作同步安排、同步部署、同步检查、同步考核，加大检查督办力度，确保落实到位。

(二)抓住工作重点，力争取得新成效，一是加大督查问责的力度，重点加强“大操大办”“公车私用”“违反工作纪律”等问题的问责查处力度，落实好党风廉政建设责任制，二是加大重大决策执行力、重点工作落实力度、确保政令畅通。

(三)认真做好网络问政工作，落实好各项工作公开承诺，自觉接受社会各界的监督。(四)继续抓好“五亮五比创、三抓一促、治庸问责”等专项活动，全方位组织开展好“岗位练兵”活动，全面提升司法干部队伍的整体素质。

4正风肃纪专项行动工作总结

为深入学习贯彻《**市正风肃纪专项行动实施方案》精神，我局根据区委要求，在全局范围内广泛动员，制定了实施方案和学习计划，取得了阶段性成果。具体总结如下：

一、认真学习文件精神，制定实施方案。我局领导高度重视，研究部署此项工作。按照行动要求，我们首先制定了“正风肃纪”主题作风建设活动实施方案，并成立了工作领导组。组织学习，安排全体职工有计划地学习相关文件及业务知识。组织全体职工集中学习了“十八大精神”、中央“八项规定”以及相关的业务知识，通过组织职工学习，全局的政治理论水平与业务素质明显提高。

二、提高办事效率，整顿机关作风。在这次专项行动中，通过对所涉问题的汇总论证，单位提出了领导合作监督，改差争优端正作风的建设性措施，最终营造了良好的工作氛围。具体实施措施如下：一是定期督查与不定期检查相结合，明确要求职工上下班时间；二是全体机关工作电脑一律删除游戏娱乐软件，禁止上班时间网上聊天、网上购物；三是不允许上班时间串岗脱岗，加强业务学习；四是加强思想教育，外出采访杜绝不正之风，杜绝吃拿卡要；五是严格领导办公用房，不搞特殊化。同时，对原有两辆报废车辆及时报上级有关部门清理，目前只剩一辆采访专用车，领导骑车上下班。

三、总结不足，明确逐步改进措施。与上级文件要求相比，我局还有很多地方存在差距。针对我局存在的不足，提出了以下整改原则：

1、三个“坚决”：无论任何事务，我局全体职工都必须坚决以“职工素质提高”为中心点；坚决以“单位环境改善”为提高点；坚决以“群众意见口碑”为动力点，不断将我局建设的更加优秀。

2、四个“坚持”：在日常的工作中，我们要坚持以正确的思想观念武装自己，不断学习国家方针政策；坚持以先进的文化及管理经验完善自己，通过与同事的交流来提升自己的业务水平；坚持以自身素质的提高来督促自己；坚持以全局的荣誉来鞭策自己。

3、四个“坚守”：我们在自己的岗位上不仅要做到高效而且要做到坚守。即：坚守自己的工作岗位不动摇，坚守单位的安全工作不动摇，坚守良好的局风局貌不动摇，坚守畅通的职工联系不动摇。

通过此次专项行动，我局的整体面貌大为改观。干部职工不仅从工作业绩上有了很大的提升，学习动力日趋增强，在职工工作中，由于单位实施了一系列的规章制度与激励措施，逐步形成“你追我赶、共创先进”的良好风气。

“正风肃纪”不仅仅是这次专项行动的主题，更是我们在以后的工作中逐步构建和谐、稳定、高效学习氛围的保证，下一步我们会严于律已，以更加高昂的斗志，更加饱满的激情，为我区的宣传事业做出贡献。

5正风肃纪自查自纠工作总结

按照区委、区政府的统一部署，根据《**区正风肃纪专项行动实施方案》，结合我区**行政工作实际，7月初，我局积极开展以“反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风”为主要内容的“正风肃纪”专项教育活动，取得显著成效。现将我局开展“正风肃纪”活动以来有关工作汇报如下：

一、周密部署，初见成效

根据区委的统一部署，我局党组高度重视，立即召开了“正风肃纪”动员大会，安排部署正风肃纪活动。通过开展的一系列作风纪律教育整顿活动，我局的教育整顿工作初见成效[中华励志网]。一是干部职工的宗旨意识、创新意识、大局意识和依法行政的自觉性明显增强；二是通过完善各项规章制度，全系统作风建设的长效机制进一步形成；三是全体干警的自觉自律意识明显增强。

二、加强领导，落实责任

为确保正风肃纪活动落到实处，区**局成立了局长***任组长，***任第一副组长，其它班子成员任组长，各科室负责人为成员的**区**局正风肃纪活动领导小组，并下设办公室，具体负责活动的组织协调，建立起由“一把手”负总责，分管领导具体抓，“各司其职、各负其责、上下协调、齐抓共管”，一层抓一层，层层抓落实的工作格局，有效推动了正风肃纪活动的深入开展。

三、强化学习，提高认识

为把广大干部职工的思想统一到正风肃纪活动中来，规定每周五下午为局机关学习日，由领导带头认真学习党的路线方针政策、省委八届三次、五次全会和市委八届三次全会精神，认真研读习近平总书记一系列讲话，并以中央八项规定为切入点，进一步突出作风建设、对照检查，要求每名干警认真撰写心得体会。

四、结合实际，深入整改

（一）、继续深入基层服务，稳固党员干部的群众基础。在经常开展调处民事纠纷、调和邻里关系、民情恳谈等各类不定期服务的基础上，进一步深入田间地头，听取群众意见和要求，为群众解决困难和问题。通过认真落实情暧万家活动、绿色植树行动、国学普法讲堂、驻村工作及寓教于乐的文艺表演，增加党员干部的亲民性，加强党员与群众的联系。

（二）、进一步强化自主学习意识，提高工作效率。要不断提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，[中华励志网]加强锻炼，夯实基础，努力提高工作能力；要热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，深入钻研，遇到问题多看多问多想；要开拓创新，努力进取，灵活运用合理的方法和措施，开展工作，处理问题，努力把工作能力提高到一个新的水平。

（三）、进一步健全规章制度，形成常态化的监督检查机制。再本单位现有规章制度的基础上，进一步完善规章制度及监督检查方法，形成自觉遵守与监督检查的强大合力，形成自觉的制度约束意识，提高自身的政治素养。

62016年乡镇正风肃纪工作总结

按照《XX县党的群众路线教育实践活动正风肃纪13个专项工作方案》的工作要求，我镇高度重视，积极认真抓好工作开展落实，取得了明显成效。

一、高度重视，认真组织

我镇成立了以镇党委书记为组长，其他班子成员为成员的正风肃纪专项行动领导小组。领导小组组长负总责，亲自抓，紧紧围绕查找出的我镇正风肃纪“13+1”问题，以领导班子和领导干部为重点，加强教育引导，根据县纪委13个专项工作方案，制定了我镇的 工作方案，认真开展正风肃纪工作。

二、真抓实改，提升作风

(一)文风会风进一步精简。进一步控制发文数量和质量，根据县委、县政府要求，认真落实文件限额管理制度，严格控制文件篇幅，截止目前，我镇政府下发文件19个，镇党委下发12个，相比同期下降40%。同时，进一步控制会议数量，认真落实会议限额管理制度，尽量少开会、开短会，并严格控制会议人数。经整改，现我镇的文风会风大大提升。

(二)学风进一步端正。结合党的群众路线教育实践活动开展，进一步完善了中心组学习制度、集体学习制度等相关学习制度，并创新学习方式，将学习成果纳入绩效考核，全面深入开展学习。在群教活动中，已组织开展学习20次，并开展讨论、知识竞赛、撰写心得体会等方式创新开展学习。切实解决党员干部不重视学习、不善于学习，学习实用主义等学风不正问题。

(三)着力解决乱发钱物和变相公款旅游问题。进一步深入学习“中央八项规定”，严格财务制度，并积极配合县纪委、审计、财政开展自查工作，并对自查中发现的问题积极整改，对去年违规发放工会慰问金问题先已全部退回财政，并吸取教训，进一步完善和规划了津补贴发放问题。

(四)治理干部“走读”问题。一是进一步加强干部教育。强化党员干部理想信念、宗旨意识、作风纪律、艰苦风斗教育，提升党员干部扎根基层、服务群众意识。二是进一步完善制度。强化制度管人，领导带头落实带班、坐班制度。三是进一步加大监督检查。镇纪委采取随机抽查的方式对“走读”问题进行督促检查。有效杜绝了“走读”现象发生。

(五)解决执行不力问题。一是结合党的群众路线开展，主动向全镇群众作出公开承诺，接受群众监督。二是加强督办检查，对特色镇建设、五福大道打造、院落整治等重点工作，加强督促检查，实行定期汇报，确保工作落实到位。三是对收到的群众意见，实行限时办结回复制，确保群众的各项诉求能得到回复。

(六)解决侵害群众切身利益问题。结合党的群众路线教育实践活动，全面落实群众诉求强烈的十大民生工程，同时加大对惠农、民生救助政策落实情况的监督检查，并严肃查处侵害群众利益的违纪违法案件，今年已查处正云村一起涉嫌村道建设项目的违纪案件，现已报县纪委立案。

(七)政绩观不正确问题的整治。 一是加强学习，从思想深处树立正确政绩观。二是完善目标绩效考核机制，将政府工作成绩和群众满意度相结合，避免出现“形象工程”和“政绩工程”。三是加强监督检查，特别是报假数据、假材料、假典型等情况进行严肃查处，发现一起查处一起。

(八)对“会所中的歪风”问题的整改。一是组织全体党员干部签订“会员卡零持有”承诺书和“不出入私人会所”承诺书。二是加大监督检查，镇纪委对“会所中的歪风”问题加强监督检查，严肃查处党员干部违纪行为，并追究相关责任。

(九)对行政行为不规范问题的整治。一是进一步加强便民服务中心管理，规范办事流程，公开办事项目，方便群众办事。二是加大对行政人员工作作风监督，严禁出现态度生硬、作风粗暴等现象。

(十)对违规经商办企业和违规兼职问题的整治。镇纪委牵头对全体机关干部违规经商办企业和违规兼职问题进行了梳理排查，我镇未发现这类问题。同时，我镇将进一步加大学习教育、管理和监督，强化自律意识，避免出现此类问题。

(十一)对于公务用车和办公用房的专项整治。一是主动对政府公车进行了梳理，不存在超标、超编、借换车情况。同时进一步加强了公车管理，严格公车使用登记和定点停放，严禁公车私用。二是按照《党政机关办公用房建设标准》，对党政机关办公用房进行了清理，现不存在超面积占用办公用房情况。

(十二)对违规选用干部问题专项整治。严格干部选用程序，对村干部严格按照程序进行选举，对镇中层干部实行竞争上岗，全部做到公开公正公平。

(十三)对利用婚丧喜庆借机敛财问题的专项整治。加强党风廉政教育，提升党员干部增强自律意识，从思想上筑牢廉政防线。同时，完善党员干部婚丧喜庆事宜报告制度，强化该项工作管理。截止目前，我镇未发现党员干部利用婚丧喜庆借机敛财案件。

(十四)对联系服务群众不紧密、服务不到位问题的整治。进一步建立完善联系帮扶群众制度，做好群众联系帮扶工作，要求全镇干部每周至少下村2次1天的时间，镇主要领导每周至少3次，每次半天。深入开展走访、慰问、调研及帮扶工作。同时，主动公布信箱、电话、发放便民服务联系卡方式，畅通群众诉求渠道，确保群众各项诉求及时整改落实到位。

三、长期坚持，巩固成果

我镇在工作作风、为民服务、工作落实上有了很大提高和改善，但是依然存在一些不足:一是少数党员干部对正风肃纪工作认识不够;二是部分制度还不够健全;三是镇纪委监督检查力度不够。针对存在的问题，下步我镇将从三方面做好正风肃纪工作:

(一)进一步加强学习教育。组织全体镇村干部进一步学习正风肃纪相关文件、会议精神，增强党员干部认识;进一步学习党的“八项规定”、廉洁从政、群众路线等相关精神，深入做好党风廉政建设工作，筑牢拒腐防变防线。

(二)进一步建立完善制度。对现有制度再次进行梳理，对缺失或不健全的制度，及时建立并完善，切实做到制度管人。

(三)进一步加强监督检查。镇纪委，将深入推进开展“两深”工作，增强自身实力，对正风肃纪工作中的14个问题，加大监督检查力度，确保整个活动取得实效。

7组工干部正风肃纪个人工作总结

在正风肃纪活动中，我认真学习了省市相关文件精神及同志先进事迹等，使我对“危险”、“纪律”、“关键”、“服务”等词汇有了更深刻的理解和体会。同时，我还对照自己平时的工作实际及思想动态，认真反思了自己在思想作风、工作态度等方面存在的问题，并对自己进行了深层次的剖析，以期达到自我教育、自我提高、自我完善的目的。

一、存在问题

1、理论学习不够不主动。平时主要参加单位组织的学习活动，自学意识不强，有时在工作中要用到的知识才主动的学习，做不到耐心和坚持，因此，学习收获较浅，未能跟上形势和工作发展的需要。

2、工作还不够主动。工作大多是承办领导交办的事项，经常处于奉命行事状态，超前思维少，独立思考问题能力欠缺，对细节问题考虑不够，业务水平不高，办事效率低下。

3、联系群众不够紧密。平时总为自己找借口，工作忙，事情多，时间少，很少同领导和同志交心谈心，缺乏交流沟通。

二、存在问题的原因

1、学习不够重视。认识不到学习的重要性，未能培养起自己的学习兴趣，致使学习形式单调，学习面窄，没有达到提升素质的目的。

2、思想不能与时俱进。现代社会，瞬息万变，不与时俱进就不能解放思想，更不会有创新。不改造思想，日常工作就会受到掣肘，就不能适应社会发展需要。按老经验办事，容易造成自身缺乏思考精神、创新意识，影响本职工作效能。

3、深入群众不够。想做一名服务型组工干部，就要多深入群众，充分了解群众所需所盼所急，才能提出建设性的整改措施。

三、整改措施

1、加强学习，切实提高自身素质。今后，我将坚持理论联系实际的马克思主义学风，突出学习重点，创新学习方法，努力在建设学习型机关的实践中走在前列，把学习的体会和成果转化为全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会的能力，转化为推动党的执政能力建设和先进性建设的能力，全面提升自身素质。

2、强化创新意识，全面推进工作。工作中，我将进一步解放思想，转变观念，牢固树立创新意识，把创新作为本职工作的灵魂，切实突破传统思维模式，坚持边实践、边探索、边总结，不断改进工作方法，优化服务方式，推进本职工作不断向前发展。

3、强化作风建设，创立务实效能。积极克服“不求有功、但求不过”的庸俗思想，树立与时俱进、开阔创新、奋发有为、积极向上的新风尚。牢固树立为人民服务的宗旨，遵守岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、首问负责制等制度，不断提升服务质量。力戒浮夸作风，敢于面对监督，务实创新，真抓实干，使工作朝着务实高效方向发展。

4、强化公道正派，倡导清正廉洁。严格遵守落实相关工作纪律制度，主动净化工作环境，主动筑牢拒腐防变和抵御风险防线，真正做到公道正派、清正廉洁，做一名合格的组工干部，为全区经济社会经济又好又快发展做出贡献。