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体育部纳新计划

时间: 06-10 栏目:工作计划

1体育部纳新计划

研究生会体育部是一个活跃研究生校园生活,组织研究生强身健体,发挥体育方面的特长的团队。上学期的体育节活动丰富多彩,不仅调动了广大师生的运动热情,而且还让我们看到了一些高水平的比赛,已经得到了校内广大研究生同学和老师的认可。春天的脚步渐渐近了,脱下厚厚的棉衣,你一定想尽情的投入这明媚的阳光,挥洒青春的激情。本学期体育部为你提供了更多更精彩的比赛活动,在悠悠的春光中使你得到无限的释放。新学期体育部推出"强身总动员"计划,内容包括:

14月底研究生混合排球赛

l5月"顾拜旦"杯天津市高校研究生3人篮球比赛

l5月迎校庆研究生长跑接力赛

l5-6月系列趣味体育活动:跳绳毽球比赛、网络游戏、台球比赛

l6月游泳比赛

l5月羽毛球比赛(待定)

l5月5人制足球赛

目前体育部总共有成员9人,为使本部的工作能够做的更加细致更加美满,需要新鲜血液的注入,需要招纳信任若干名,具体要求如下:

l热爱体育运动,愿意为公益事业做贡献

l有责任心,尽心尽力做好本职工作

l合作意识强,能与本部人员积极配合

纳新有关事宜:进行差额面试,有意者请在bbs上发信给tiantazidian报名(包括姓名、院系、宿舍、联系电话),报名截止3月28日,具体面试时间另行通知。

赶快加入运动的行列,留住春天的脚步。

2体育部纳新计划

一、活动宗旨:

在大学校园里,学生组织不仅仅是一条维系老师与同学们之间的纽带,它更象征着理想、青春、拼搏与活力。在大学教育更注重自我管理与自我约束的今天,学生会组织也在同学们心中起着越来越重要的地位。为了更好的建设这支耀眼、荣光的团学干部队伍,校团委、学生会就从20XX年团委学生会纳新活动着手,通过为这个团队注入一支生命力更加旺盛的新鲜血液,打造一个真正“严谨、博精、创新、奉献”的学生组织,从而更好的为同学们服务。

二、活动时间:20XX

三、活动地点:西教

四、活动对象:20XX级学生

五、活动宣传:在新生报到当天,在宣传栏挂海报或横幅,以体育部的名义欢迎新同学的到来,在纳新期间,团委、学生会可以在宣传板上张贴海报或在宣传栏中张贴说明进行宣传,同时向11级各专业发放通知和报名表。

六、活动内容及具体流程(总体分为两个阶段)

一宣传阶段

1.首先在宣传板或宣传栏中张贴纳新活动的海报。海报内容要包括活动的时间,对象,形式,具体要求,以及学生组织关于体育部章程以及机构设置的相关介绍。还要具有体育部的特色。

2.在张贴海报的同时,将本次纳新活动的通知送予各系分团委副书记处,再由分团委副书记以专业或班级为单位进行通知、宣传。

3.报名相关同学填写报名表,进行前期竞选准备。

4.对外宣传的同时,将设定固定地点设为咨询处。如对纳新活动有所疑问,或想对体育部做具体了解,可直接到本部地点进行咨询。咨询处可由当日在学生会值班的同学负责。且于之后进行体育部纳新启动的仪式。

5.将体育部的简介以传单的形式发到各系班级里。

二报名阶段

1.将体育部纳新人数公示。

2.要求报名者仔细、认真的按要求填写报名表。

3.在了解当前开展情况后,体育部在食堂宣传栏前做20XX年体育部的纳新说明会。说明会可大体分如下三个环节进行:体育部部长介绍体育部的总体情况及要求各成员详细介绍部门职责及要求和即将要举行的活动现场答疑与互动。

4.在召开说明会后的一定时间内,报名者需将填写完善的报名表统一交到体育部。

三竞选阶段(由初试和复试两个阶段组成)

1.初试阶段初试形式为笔试。所有候选人在教室进行统一笔试进行筛选。笔试由体育部成员负责,笔试内容主要是自我介绍和自己进入体育部的工作想法,通过其写的想法对其面试者有相应的了解。笔试时间为:30分钟

2.复试阶段根据第一轮的笔试结果,将进入下一轮的候选人进行相关面试。面试程序为五人一组,进入小教室进行2-3分钟演讲竞选。复试阶段统一由部门成员负责。复试内容:自我介绍、对每个人进行提问,问题如下:假如你被聘为体育部干事,你将如何配合好部长及其他干事干好本部工作?你为何竞选体育部,你认为你竞选的优势是什么?等问题……

3.考核审查阶段最后部长之间进行协商预定候选人,计划候选人比实际招收人数多出5人,对候选人进行单独交流,作更深一步的了解。而后由部长最后确定干事名单,并对干事名单予以公示。根据初试及复试的考核结果,结合所在班级辅导员、班主任的反映情况以及在团委、学生会工作中的表现,经过一定期限的考核后,公布最终确定的合格学生干部名单。

七、注意事项及其他

1.提前进行宣传海报、通知以及报名表的制作

2.选拔前,注意面试地点的申请与公示

3.注意面试期间的纪律与秩序维护问题

4.物品申请的详单需活动实施前具体列出及时通知初试通过的人员准备进行复试。

5.在整个纳新活动过程中,注意评委组成及评定的公平性

6.在纳新活动过程中,请有意向的同学认真填写报名表并按时上交。如有报名表逾期上交现象出现应酌情处理。

院体育部

20XX年XX月XX日

3体育部纳新计划

酷暑将尽,秋意已来。在这个令人神清气爽的时节,迎来20XX级这群青春激昂、风华正茂的新同学。

在过去的几年里,我们数学与信息科学学院学生分会体育部在党、团各领导、老师的指导下,在学院学生分会主席团的带领下,组织我学院同学参加了由学院开展的篮球赛、运动会等重要比赛,取得了骄人的成绩。在新学期来临之际,体育部也将进行一系列的纳新活动,招纳新的骨干、新的力量。为体育部输送新鲜的血液,继续使我们体育事业再创新的辉煌。体育部具体纳新情况如下:

体育部干事纳新计划

1、纳新人数:5人

2、纳新形式:

(1)笔试:统一参加体育部纳新考试测试。

(2)面试:自备申请,参加体育部面试在进行演讲完时(脱稿),并回答面试官提出的一些关于体育方面的问题。

3、纳新要求:

(1)有足够的自信心、责任心、团结心,具备主人翁意识和较强管理能力,吃苦耐劳,一丝不苟,乐于奉献的精神。

(2)懂得一些基本的急救措施,如会简单的包扎、处理伤口等一些小问题。

(3)团结友爱,互帮互助,不搞个人主义有集体荣誉感。

4、报名方式:报名者在各班负责人处递交报名申请,由各班负责人统一上交给体育部。

5、纳新时间及地点:10月9号左右。在2421教室。

新学期新气象,学生会体育部一定会继承以往的工作精神,本着努力做好本职工作,求实创新的工作原则,高效率,高质量的完成每项工作,使各项活动新颖,有创意,相信在院领导的带领下体育部会更上一层楼,真正起到活跃校园文化活动的作用,为同学们撑起一片快乐的蓝天。

不求最好,只求更好,我部将在计划中进行,在实践中总结,齐心协力,为我学院添砖加瓦,共同创造数信学院更加辉煌的明天。

数学与信息科学学学生分会

体育部

20XX-9-29

4体育部纳新计划

经过一年的辛苦工作,管理学院团委学生分会将要再添新血液,在学生会这个大家庭我们收获了。在换届之后我们将开始进行纳新,我相信经过这将近一个月的大学生活的洗礼,大一新生已经适应了美好的大学生活。在学长,学姐的指导下,已经做好了迎接新挑战的准备,在这次纳新中我们部也开始筹备,我们有信息在这次纳新中找到我们需要的人才。

纳新时间:第一轮20XX年10月10号,第二轮待定,第三轮待定。

纳新地点:待定。

纳新条件:

1:要有责任心。

2:吃苦耐劳,具有服从意识。

3:品行端正,在学生中能起到表率作用。

4:工作有较高的热情,拥有强烈的团队合作意识和集体荣誉感。

5:一定责任心。

纳新流程:

在本次纳新分为三轮,由我们管理学院学院团委学生会统一安排时间和地点,每个部门进行自己的纳新计划。本次纳新因为选择进入体育部的人数不是太多,我们的纳新方案具体操作如下第一轮:在第一轮面试中,我们部的部长以及副部在2:00准时到达指定的教室为我们一轮面试的工作做准备工作,大约在2:20开始有大一新生陆续进入教室,我们部组织签到,将准时到达同学的姓名、专业、班级、联系方式。等到两点半,然后开始正式纳新,在此期间我们会将迟到的同学进行标记登记,我们将纳新流程写在黑板上,流程如下:

1:首先做自我介绍。

2:为什么要进体育部。

3:加入体育部的优势。

在完成以上流程之后开始提问,问题如下:

1、你是第一次离开家吗?习不习惯现在的生活和学习?

2、最能概括你的三个词是什么?你是一个什么样地人?

3、你觉得你的性格怎么样?你的性格有没有需要去改变的?你会不会刻意的朝好的方面去改变你的性格?

4、你说你的爱好特长是**?能不能现场表演下?

5、你觉得这次面试正式不?有没有什么地方要改进?

6、你觉得你对这次面试重视不?

7、请问你能否说出我们在座的几位姓什么或者叫什么?能不能用简单词形容在座的某一位。

在一轮面试中我们主要考察他们的:

一、语言表达吐字清晰、普通话标准,表达流畅、生动,语速适中,语调抑扬顿挫,含感情。

二、仪表风范仪表端庄,表情自然,形体动作大方得体。

三、现场感染自身有亲和力,有较强的现场感染力,能引起共鸣。

四、时间掌握自我介绍时间为1分钟。我相信经过一轮的洗礼,我们留下来的人也许不是最优秀的,但是一定是最适合我们体育部的。

二轮面试:

在二轮面试前一天通知有幸进入二轮同学,面试的时间,及地点。我们部的部长以及副部在2:00准时到达指定的教室为我们二轮面试的工作做准备工作,大约在2:20开始有大一新生陆续进入教室,我们部组织签到,将准时到达同学的姓名、专业、班级、联系方式。等到两点半,然后开始正式纳新,在此期间我们会将迟到的同学进行标记登记。在这一轮我们所提的问题主要针对我们部的日常工作。

问题如下:

1、假如你最好的朋友旷操没来不让你通报你会怎样。

2、假如别的班长不配和你的工作你会怎么办?

3、你有没有工作热情?能持续到大一结束吗?假如你大一第二学期已经知道你在学生会干不下去了,以后体育部的事你还会去干吗?

4、请一说你对善始善终的认识和理解?

5、我们体育部早上要早起查操,以后晚上还要训练运动员,还有检排球你有没有怨言?会不会感到不满?是否会偷懒?是否有偷懒的想法?从这轮我们将选出我们需要的人才让他们进入第三轮。

第三轮:

这一轮我们主要从实际工作中观察他们的工作能力,让他们用行动证明他们能行。

安全预案

1、纳新之前先找好备用教室,以防事先准备好的教室被占用。

2、纳新时要控制时间,不能占用太长时间。

3、对于大声喧哗者可取消其面试资格。

4、在面试教室事先安排好本部室的四名名副部,或者从其他学生会部室调用副部进行纳新,防止出现面试官空缺。

5、对于面试过程中,面试者与面试官争执问题,为避免事情扩大当即请面试者离开教室并取消其二轮面试资格。

6、由于突发事情不能按时参加面试的人员,可根据具体情况另外安排时间进行统一面试。

管理学院团委学生会体育部

20XX年10月01日

5体育部纳新计划

一:体育部简介

传媒工程学院体育部隶属于传媒工程学院学生会,是学院开展体育活动的主要部门。体育部是个锻炼学生能力的部门,我们以负责的态度服务同学。在学院党总支,团总支,院学生会的领导下,体育部成功举办并参与了多届校运动会,院体育节并多次组织了各种球类比赛。院代表队在校运动会,校足球赛,校乒乓球等比赛中都取得了好成绩。体育部有效组织的体育活动,丰富了同学的课余生活。

学院体育部的工作就是组织管理早操、运动会等各项体育活动,并积极配合其他部门的工作。

二:体育部工作职责

1、负责组织安排学生参加学校举办的各类体育活动,指导各班开展丰富的体育活动,挖掘体育人才;

2、负责组织学院内的各项体育活动,提高全院学生的身体素质,满足体育爱好者的需要,丰富我院学生的课余文体活动,促进学生之间的交流,指导和组织广大同学积极才加体育锻炼,增强全院同学的体质;

3负责选拔和训练学院篮球队,足球队队员,组织我院同学之间、师生之间的体育交流活动;

4、在大型活动中,积极配合院学生会其他部门开展活动筹备工作;

5、负责早操各班查勤工作;

6、团结各部门,完善学生会的内部建设;

7、完成上级部门交办的其他工作。

三:纳新宗旨:

为了更好地建设学生会体育部,学院党总支,团总支,学生会决定,从20XX级新生中挑选优秀的学生,打造一个“严谨、创新、积极、拼搏、奉献”的部门,让他们施展自己的才华,更好的为广大师生服务。

四:纳新对象:

以学院20XX级大一新生为主

五:纳新原则:

集中制纳新,本着公开,公正,公平的原则,择优录取

六:纳新形式与要求:

以自愿报名的方式为主。

1.要求思想进步、工作积极肯干、责任心强、有较强的进取精神。

2.具有较强的组织能力和协调能力,积极配合学院开展各项活动。

3.工作积极主动,耐心细致、能吃苦耐劳。

4.具有敬业精神、积极拥护党组织合团组织。

5.有较强的团队协作精神和团队意识,善于团结同学。

6.要求热爱体育,有拼搏的精神,对体育有一定的了解。

负责人:李潮18292309073

张愉18292307663

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