后勤服务中心职责

1后勤服务中心工作人员岗位职责

1、学生管理人员实行正常班和非正常班轮班制度。

2、正常班工作人员当班期间负责协助后勤主任做好日常安全检查，小型维修、财产维护及日常出库的处理。

3、正常班工作人员协同非正常工作人员做好中午放学、下午放学各班就餐路队的检查记录。

4、非正常班工作人员的职责有：

1）检查各班中午、下午就餐路队情况并做考核记录。

2）检查宿舍中午宿管老师、值班教师值班情况并将按楼层学生纪律情况，值班教师到岗情况、宿管值班情况记入检查表。宿舍检查每天中午分别再12：40、2：10检查两次。

3）检查晚餐后到晚自习前学生活动安全及纪律情况，此时间段要巡查校园外围及两栋教学楼学生活动秩序，及时制止学生做危险动作，如攀高、滑楼梯、使用危险器物及楼道吵闹、追逐等行为。

4）晚自习预备铃响后，检查各班列队进入教室自习情况。

5）晚自习下后检查辅导老师带队夜宵情况。

6）检查表次日早教导服务中心主任出，做到每日交表。

2后勤服务中心工作职责

一、在院长的领导下，牢固树立为医疗、教学、科研、防治、职工服务的意识，不断改善服务态度，提高服务质量。

二、制定后勤服务中心发展规划及年度计划，并组织实施。

三、负责做好全院的供水、供电、供暖、供冷、供气、电梯的正常运行工作及水、电、暖、冷、气等设施设备的维护、维修等工作；负责做好后勤类的物资采购、保管、供应、清查盘点工作；负责做好全院绿化、美化工作；负责做好全院被服装具的洗涤、消毒、保管、缝补、整理、下收下送工作及新品制作等工作。负责做好门诊保洁工作。

四、按时召开科务会，及时传达院周会精神并实施。协调各部门做好服务工作。

五、牢固树立为医疗、科研、教学、防治及职工生活服务的思想，定期进行服务巡视，征求意见，为临床提供优质、高效、快捷的服务。

六、做好各种各类突发事件应急预案，加强职工安全生产教育，做好防火、防盗及安全生产工作；加强政治、业务学习，不断提高职工的业务素质和服务水平。

七、完成领导交办的其它工作。

3后勤管理中心主任岗位职责

全面负责公司授权范围内的后勤保障工作，制定并实施各项后勤制度，为公司提供有效的后勤支持。

1、处理公司的日常后勤事务，保障公司正常运转。

2、负责公司后勤管理制度的制定，监督执行，确保后勤管理的顺利进行。

3、建立健全物资管理工作制度，对公司物资采购、入库验收、库存管理、领用进行规范管理。

4、负责公司后勤物资供应情况的市场调查和供应商的动态管理。

5、负责公司各部门后勤物资需求计划的收集汇总审核，编制、上报全公司的后勤物资采购计划，对审核批准的物资采购计划及时采购与发放。

6、负责公司物资库的管理，并定时组织对库存物资进行盘点，对常用物资库存状况提出建议。

7、负责制定本部门各级人员的职责与权限。负责指导、管理、监督本部门人员的业务工作，做好下属人员的绩效考核和奖罚工作。

8、服从上级领导的工作调动和分配，完成上级交办的其它工作任务。

4后勤经理职责

1、根据公司统一部署，制定具体的工作目标和工作计划并组织实施；贯彻执行公司货权管理制度，优化监督流程执行情况；积极协助配合运营经理、财务经理共同开展工作；公司后勤人员的管理，考核；仓库租赁、出入库、存储管理；统筹协调货源的运输，配送、运输服务商的管理；物流费用的监控与审核，合理控制物流成本；

2、全面负责物流作业，确保物流体系的正常运作，负责审批物流配送计划，负责监督、指导物流服务所需基础设施和工作环境的控制，确保满足服务需求。确保各类服务作业指导书得到正确执行；

3、负责根据市场需求制定物流服务初步计划，并组织协调各部门按计划进行生产。控制送货和仓储成本以符合公司目标。

4、管理物流供应商配送以使货物送达目标客户手中，并不断提升对客户的服务水平。

5、保证日常操作顺畅有效，提供实时管理和作业报告，确保计算机系统和手工操作系统数据精确。

6、保持实际存货100％精确，安置、组织并调动整个团队充分执行目标要求的任务，确保区域层面上的最优组合。

7、组织、指导有关定单货物送达活动，评价及选择最佳送货路线及方式，检查丢失及损坏情况，并进行问题处理，评价送货人工作质量、及时性和费用情况，提出运输工具及方法的建议，与其它部门进行沟通。

5机关后勤服务中心工作职责

一、后勤事务管理职责

1、负责本院的安全保卫、物业维修管理、环境卫生的管理

2、负责大型活动的前期会务准备工作，协助办公室做好来访接待工作。

3、做好电路检修工作，消除隐患，保证用电安全。工作时间断电检修电路，断电前应及时通知各部门关闭计算机等，防止计算机损坏和文件丢失。

4、做好本院报刊、杂志收发工作；

5、做好废弃物品的管理工作；

6、做好水、暖维修等后勤保障工作；

7、做好办公设施的检修、更换工作。

二、场所管理职责

1、做好大审判庭等工作场所的管理工作；

2、做好健身房、台球室、乒乓球室、篮球场、羽毛球场等体育场所及停车场、车库、库房等其他场所的管理工作；

3、做好绿地、卫生区的管理工作；

4、做好体育设施和体育器材的管理工作。

三、人员管理职责

1、做好勤杂人员的聘用、辞退及管理工作；

2、做好司机的管理和业务技能培训工作。

四、门卫职责

1、严格按照院门卫制度做好门卫管理工作

2、做好来人来车登记和传达工作；

3、保持传达室清洁卫生，物品摆放整齐。

五、信息宣传调研职责

按照本院的规定，做好信息宣传调研工作。

六、临时性、突击性行政工作职责

按照上级和领导的指示、要求，做好植树、防汛、清雪等临时性、突击性的行政管理工作。