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机关安全保卫工作总结

时间: 09-01 栏目:总结

1机关安全保卫的工作总结

20XX年1月11日下午,由南充市公安局主办的“驻市高校、首脑机关20XX年度安全保卫工作总结表彰会”在我校南充校区中加楼会议室召开。南充市委、市政府有关单位负责人、南充市公安局领导、南充市各高校领导及相关部门负责人参加了会议,会议由南充市公安局国内安全保卫支队彭仕剑政委主持。

西南石油大学副校长孙一平首先代表学校热烈欢迎市领导来学校指导工作,对南充市公安局和兄弟院校长期以来对学校的关心支持表示感谢,并预祝本次会议圆满成功。

南充市公安局国内安全保卫支队支队长张晓天对20XX年南充市首脑机关、驻市高校安全保卫工作作了总结,通报了近期国内安全和社会治安稳定方面的情况,对春节期间的安全保卫工作进行了部署。会议还宣读了南充市公安局《关于表彰20XX年度安全保卫工作先进集体的决定》,西南石油大学等15个单位获得“20XX年度安全保卫工作先进单位”荣誉称号。南充市公安局副局长杨森富在会上作了讲话,他着重强调了三点:要高度重视、扎扎实实抓好春节期间的安全保卫工作,认真开展一次以防火、防盗为重点的拉网式安全检查;要把维护稳定作为高校的首要任务,同时在放假前对师生员工进行安全防范教育;公安机关要进一步加强对首脑机关和高校安全保卫工作的指导、支持和帮助,积极主动地为高校安全保卫工作服好务。

2政府机关安全保卫工作总结

20XX年,保卫科在局党委的正确领导下,全科同志认真做好综合治理平安建设和安全保卫工作,充分发挥自身职能,对制定的各项安全防范、措施有效的执行、落实,对涉及到的工作环节认真对待,对重点要害部门严格监控、节假日、双休日执行24小时有人值班制度并落实在岗到位,遇到情况及时上传下达,通过认真履行岗位职责,实现了全年无火灾、无抢盗、无得大责任事故发生的“三无”安全目标,为局各项工作的顺利开展做出了应尽的工作职责。回顾20XX年工作,我们主要做到了以下几点:

一、对工作我们端正态度,提高认识。因为做好安全保卫工作,对于维护单位内部的治安秩序,维护正常的工作经营秩序,保护国有资产,推动我局经济发展及平安和谐社会的构建都具有十分重要的意义。

二、认真贯彻招待中央、省、市关于社会治安综合治理及平安建设的文件精神,积极配合辖区单位多次在市区主要街道广泛深入地开展“打黑除恶”专项斗争,“两抢一盗”犯罪行为,以及“安全城市”“卫生城市”创建和“12.4法制宣传月”等活动的条幅板画宣传,对辖区主管单位组织安排的学习培训和各项会议按时参加,对布置下达的各项会议精神和任务,都能积极主动的配合完成。我们积极配的工作态度,受到了辖区领导的肯定和多次好评,为局营造了良好的外部环境。

三、在平时的工作中,对每一个环节我们都尽力做到细致扎实,决不掉以轻心,围绕做好“三防”工作,(防火灾、防抢劫、防盗窃)。我们对消防设施、器材定期维护换药,及时检查补充,不定期对局属各部门及经营网点进午安全检查,把“三防”安全防范措施的落实,作为重点检查内容,通过检查,将存在的不安全问题提出整改意见,督导做好各部门的安全保卫工作,提高单位的自防能力。

四、按照市政府防汛工作下达的布署精神,在局领导指示下,你科会同行政、仓库,对仓库防汛工作实地查看,并就实际情况商讨防汛物资余款各项准备工作,结合我局防汛工作,认真制定出防汛措施,落实好防汛人员的组织以及物资保障工作,贯彻执行好局关于防汛工作的文件精神,尤其注重主汛期的汛情和天气预报,并充分做好防大汛、排大涝、抢大险的思想准备,全科同志在遇到特大暴雨时,及时自觉的赶到南仓库,参加抢险,投入到保护集体财产的行动中。

五、从细节上,全科同志工作中本着“安全防范重小事,小事不止出大事”的思想理念,对涉及到的工作环节增强“预见性,针对性,有效性”,制止并严加防范内部矛盾纠纷,闹事、火灾,盗窃等不良事件的发生。

20XX年工作目标及打算:

一、全科同志要认真学习党中央十八大的方针、政策精神,不断提高思想政治觉悟和岗位责任心,严格执行我局的各项规章制度,发扬爱岗敬业的精神,把20XX年各项工作任务制定好,执行发了,完成好。

二、不断加强门卫人员的安全防范意识教育是我们的一项重要工作,日常工作中,要求在班人员增强岗位责任心,机关上班期间,保持院内环境卫生,来客礼貌问询登记制度化,机关下班后,主楼和大门及时落锁,夜色间值班勤查看,勤游动,发现科室电源门窗未关,电话告知,如出现异常及时报警,爱护技防设备,发现故障,及时通知行政科来人维修,机关院内阻止外来闲杂人员进入干扰办公区秩序。避免不安全问题发生,从而保障机关各部门在良好的氛围中开展工作。

三、坚持做好节假日的安全检查和值班的安排落实监督,以及防汛和突发事件的应急值班工作,为我局全年“三无”安全目标的顺利实现,做出有力的保障。

四、积极开展内部矛盾纠纷的排查调处、细致耐凡的调解各类矛盾纠纷,工作中本着“重心下移,措施前移”的原则,有效化解各类不安全因素,保障单位的安全稳定。

五、按照局党委“平安建设”工作布署,深入开展打黑除恶和打击抢劫、抢夺、盗窃的“两抢一盗”等犯罪行为,积极配合公安司法部门和红旗区文化街办事处,搞好社会综合治理平安建设工作,弘扬正气,打击邪气,敢于同坏人做斗争,讲文明,讲礼貌,做文明人,确保社会治安大局安全稳定,确保我局安全稳定。

六、认真完成局领导交办的各项工作任务。积极开拓市场,推销酒类产品,为20XX年工作的顺利开展,做出我们应有的贡献。

3机关保卫处工作总结

一年来,在校党委和行政的正确领导下,在上级公安部门的指导下,以践行党的群众路线教育活动为契机,全处同志共同努力,圆满完成了治安综合治理、安全保卫、消防、户籍管理、“双拥”、军训等各项工作任务,实现了年度工作目标。

一、明确指导思想,坚持服务至上

认真贯彻执行党的路线、方针、政策和学校的各项决定,健全政治学习和组织生活制度,贯彻落实学校的各项工作,联系实际、讲求实效,全年工作有制度,有计划,有落实,有成效。

紧紧围绕党的群众路线教育活动,强化“团结、奉献、平安、和谐”宗旨,明确教学中心地位,主动为教学服务,倡导“坚持服务至上,构建和谐校园”理念,体现“以师生为本”原则,服务态度诚恳耐心,热情接待,文明用语,礼貌待人。热情为群众办实事,及时完成领导和上级机关交办的任务,限时回复基层和外单位要求办理的事情,切实提高工作效率,为学校教学、科研及其它工作创造良好环境。

二、加强队伍建设,努力提高整体素质

我处下设五个科室,正式员工50名,其中党员和复转军人占全处人员的80%以上,行政管理人员80%以上具有本科学历,队伍结构合理,素质高。结合我处工作特点,充分利用例会时间,认真学习时政文选、业务知识等文件材料,强调学习型处室、和谐处室的建设,不断提高全体人员思想政治素质、业务技能和服务质量。

重视干部队伍建设,领导班子团结,结构合理,干群关系融洽。针对校园治安特点,不断研究和探寻工作新思路,加强工作协调和相互间的沟通,集思广益,政务公开,努力增强领导班子科学决策和开拓进取能力,树立良好风气,推动处室各项工作有效开展。

积极开展素质教育、职业道德教育,提高道德修养,坚持原则,秉公办事。严格管理规章制度,遵守党纪国法和学校的各项规章制度,严格遵守学校的劳动纪律,按规定考勤。坚持处、科级干部夜间带班制度,艰苦奋斗,勤俭办公,强化全体人员的工作责任心和事业心,树立爱岗敬业和奉献精神。

认真贯彻上级关于党风廉政建设的部署和要求,对党员干部认真开展党性党风党纪和廉政教育,廉洁自律,不以权谋私。做好党建工作,积极开展健康向上的有益活动,陶冶情操,凝聚人心,打造团结协作,作风硬朗、工作扎实、奋发向上的团队精神,真正做到“内强素质,外塑形象”,不断积聚正能量。

三、提高思想认识,努力做好政治稳定工作

从政治的高度对待政保工作,紧紧依靠群众,掌握动态反映。针对敏感节点,对有价值的信息进行跟踪和研判,并将第一手资料报送学校及上级国安机关。同时,加强内部监控和预防,加强校圆值班巡逻,及时召专题会议,做好学生的思想稳定工作。

加强政保基础工作,根据上级公安部门的要求,对我校少数民族学生,尤其是维族、藏族、回族、蒙古族学生进行初步的信息收集和档案建立。对我校的BBS及相关论坛实时监控,及时掌握信息动态,发表正确导向的言论引导、化解各类矛盾。

加强情报信息工作,全年上报信息85条(次),为我校师生员工开具《政审证明》200余份,为公安、安全等部门提供参考,为维护学校及社会政治稳定提供了信息保证。

三、树立高度的责任心,强化校园安全防范

(一)安全防范工作

加强制度建设,强化治安管理;发送《责令限期整改治安隐患通知书》3份,上报《校园安全情况通报》8期;依据《郑州航院校园治安综合治理暂行规定》、《郑州航院关于院内暂住人口管理办法》,对在院内340余名从事商业经营和临时务工人员进行了信息登记。张贴《治安防范通报》和警示牌。

加强安全检查工作,积极开展群防群治。坚持日巡查,月普查和重大案件通报制度,发现隐患,及时提出整改意见和防范措施。全年共计上报《校园安全情况通报》6期,有效遏制学生区发案率,保护学生的财产安全。

加强安全防范工作,严厉打击校园内的违反犯罪活动。开展了“防诈骗”专项教育宣传活动,制作防诈骗宣传展板四块,发放法制宣传单15000余张;全年受理各类案事件79起,移交公安机关处理2起(4人),报学校和院系处理6起(15人),协助公安机关抓获犯罪嫌疑人1名。

进一步推进技防工作,结合东校区建设和南校区维护,及时完善电视监控系统,电视监控点达到242个,红外报警探头193个,基本实现了人防、物防、技防的有机结合,为侦破刑事案件及抓捕打击现行违法犯罪分子,提供了有力的证据材料。

(二)消防安全工作

积极开展消防安全教育活动和消防安全检查。组织消防安全知识讲座和演练4次,参加人员近2200人次。认真落实消防安全责任制度,坚持实行《安全检查月报制度》和责任追究制度,针对校园不同时期的防火特点,及时开展消防安全检查、巡查,发现隐患及时整改。全年日常检查与专项检查20次,发现火险2次,下达整改4项。做好消防设施维护工作,更换、维护干粉灭火器1200多具,维护室外消火栓、接合器78个,更换补充疏散标志400余个。

四、做好专项工作,强化安全稳定意识

户籍管理工作。坚持“以人为本,周到服务”的理念,圆满完成了20XX年新生报到工作,其中预科生726人,专科生416余人,专升本学生787余人,普通本科生6117余人,研究生40余人。并做好了8086余人的暂住户口登记入册。本年度教职工借用户口700余人、迁出户口170余人,新引进教师入户口40余人,新生儿入户口10余人,20XX年接受新生户口95余人,出具教职工、学生户籍证明400余人,学生暂住证明1500余人,办理身份证200余人。顺利完成了20XX届毕业生的户口迁移工作,迁出户口157余人,往届生200余人。改迁迁移证60余人、补迁迁移证10余人。完成了256名学生转专业和203名毕业生延长学制的登记工作。

强化保安队伍建设。狠抓保安人员的文明执勤和整体素质,确立岗位目标责任制,认真做好机动车辆夜间出校门登记制度和外来车辆出入校门换证制度,严格控制出租车进入校园,切实做到文明执勤、热情服务,树立良好的“窗口”形象。

校园交通安全管理工作。认真执行《郑州航院机动车辆管理规定》,配合后勤服务公司做好车辆出入管理工作,增添道路减速带34条337米,限速禁鸣标志牌3个广角镜2个,办理各类车辆通行证440余张,保障车辆与行人安全。

综治创建工作。强化部门职责和领导职责,形成“齐抓共管”的良好局面,创建安全、文明、优美、有序的校园环境,维护学校师生员工的合法权益。

重大活动安全保卫工作。一年来,在执行省、部级领导来校视察、国家公务员考试、毕业生离校、迎新生、就业市场、运动会、硕士单位建设终期考核等一系列重大任务时,精心安排,周密布置,圆满完成各项工作任务。根据《郑州航院大型活动安全管理办法》审批校内活动464项,负责学校大型活动和各类考试等安全保卫工作20余次。

武装部工作。深化军训工作改革,强化教官队伍建设,着力培养符合条件的学生担任一线教官,今年共吸收学生教官32人,约占教官总数的30%。依靠自身力量,圆满完成了20XX学生军训工作,参训教练员97人,受训学生6600余人。军训中组织了国防知识、安全知识讲座和消防演练,开展了丰富多彩的文体竞赛活动。

八·一建军节向全校复转军人、军烈属发倡议书,春节前夕向全校军烈属发放了节日慰问品。努力做好义务兵入伍预征工作,组织宣传鼓动动员和政策咨询活动,完成应届毕业生义务兵预征登记131人,符合进站体检37人,在校生入伍21人。

五、存在的问题和困难

1、保卫工作体制不畅。受到执法权限制,使校保卫人员受到束缚,不能很好发挥作用。

2、校园交通安全状况需要完善。校园内的机动车辆日益剧增,车流量大,缺乏合理规划以及有效的配套管理措施。

3、学校的综治工作需要进一步加强。学校与二级单位签订了《郑州航院治安综合治理和消防安全目标管理责任书》,但是仍有少数部门存在安全稳定意识较差,责任意识不强的状况。

20XX年,我处(部)在维护学校安全与稳定的工作中取得了显著的成绩,但我们在工作中还存在薄弱环节,与各级领导和师生员工的要求还存在一定的差距。我们将发扬成绩,巩固成果,整改不足,牢固树立科学发展观,解放思想,更新观念,求真务实,开拓进取,为学校的发展做出积极的贡献。

4机关保卫处工作总结及计划

一年来,保卫处在党委和主管主任的正确领导下,在机关全体干部职工的密切配合下,紧紧围绕保卫市委机关安全这一中心任务,积极落实各项安全制度和措施,经过全处同志的共同努力,圆满地完成了今年各项工作任务,为建设机关安全有序的办公环境发挥了积极的作用。下面,从三个方面情况进行汇报:

一、加强学习,提高素质。

为建设学习型、能力型、智慧型机关,我们保卫处结合自身实际从切实提高保卫队伍的整体素质,增强服务保障能力入手,积极开展创建“三型机关”活动,并把它作为今年一项重要工作来抓。针对保卫处是一个特殊群体,混岗处室,新人成分增加,人员结构和素质参差不齐,有针对性的制定了各时期保卫处的学习计划,明确了学习内容、基本要求和达到的效果,并将每周五作为学习时间确定下来,经过一年来的努力,在全处范围内营造了一种组织学与我要学相结合的浓厚氛围。全年处里共组织各类学习活动36次,在学习的过程中我们始终把握装三个结合”。

(一)把学习与提高自身素质相结合。

按照厅里部署和处里计划安排,我们组织了学习胡锦涛同志在“三个代表”重要思想理论研讨会上的讲话;收看了监察部副部长屈万祥同志的关于《中国共产党党内监督条例(试行)》的报告会;学习十六届四中全会关于《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》,观看了电影《张思德》和话剧《特洛伊木马》这部发人深思、催人警醒的反腐倡廉力作;参观了沈阳飞机制造厂军工产品生产车间等各种文件的学习和活动。通过学习和组织各种活动,使全处的同志对当前形势、中央做出的决定和各级领导的讲话精神实质加深了解,提高认识,牢固树立起了主人翁的责任感,增强了做好保卫工作的紧迫意识。形成人心向上、召之即来、来之能战的战斗集体。大家一致感到通过学习增长了才干,增强了责任心,工作更有劲头了,虽然保卫处工作看起来比较单一,但我们要由过去单纯的当前服务向超前服务转变,由被动服务向自觉服务主动服务转变,使机关保卫工作更上一层楼。

(二)政治理论学习与提高岗位工作职责相结合。

为了不断提高全处人员的业务素质使之尽快适应工作需要,我们利用每周五的时间,将业务学习与政治学习融合在一起,采劝以老带新”、“一帮一”结对子的方式,通过开展岗位培训,熟练掌握各项技防设施操作,理解各项保卫工作制度,了解保卫工作业务。由老同志传授业务知识,新同志谈工作中遇到的疑点难点,大家共同研究,形成一套行之有效的工作方法,并运用到实际工作之中,使新来的四名同志很快熟悉和掌握了各项安全保卫工作的要求和技防设施操作规程,促进了以安全保卫工作为中心的各项任务的有效落实。在每周的学习中,不但加强政治学习,还通过学习保卫工作业务知识、公安机关条例规定等,并将其运用到实际工作中,在每次节假日例行的对厅属事业单位及机关各部门的消防安全检查中,我们都对照条例及有关规定,一项项逐条检查,好的做法继续保持,隐患部位限期整改,并由各部门负责人签字,使工作绝不流于形式,做到项项有依据、件件有标准。

(三)加强学习各项知识与提高实际工作能力相结合。通过学习,使每个人形成必备的政治素质和坚实的理论基础,时刻保持政治上的清醒和敏锐,跟上时代发展步伐,使每个人通过获取的新知识,指导和改善自身的行动与思想,达到增强适应工作能力、科学判断形势的能力,应付复杂局面,解决突发事件的能力。要不断改进服务观念,提高服务水平,为领导服务,要充分发挥主观能动性,善于从大事、全局着眼,立足本岗做好服务保障工作。为基层和群众服务,要充分发挥协调综合作用,如实反映基层和群众意见,把对上服务和对下服务有机结合起来,使服务更到位更有效。通过岗位培训学习,熟练掌握整个保卫工作业务,协调好各个部门的工作,提高快速反应能力,迅速解决各种热点难点问题,保证机关正常办公秩序,促进工作的有效开展,满足工作的更高需要。

二、加强组织,严密措施,维护社会稳定。

(一)超前策划、精心准备,确保信访工作有备无患。

针对接访工作的不同特点,我们牢固树立群众观念和大局意识,树立信访工作无小事思想,以强烈的事业心和责任感,认真对待每一次接访工作。

1、在厅领导组织下成立了处置突发事件领导小组,并研究一整套比较规范的处理群众上访问题的程序、要求和工作运行办法及各种有针对性、可操作性的处理各种突发事件预案。

2、门前有上访情况发生快速反应,迅速赶到现场,了解情况,引导群众到市信访办或临时指定地点等候。

3、立即通知有关接待单位尽快接访,竭尽全力维护好门前接访秩序,耐心劝导上访群众,依法、逐级有序上访。

4、视上访情况及时协调警力,维护上访秩序,疏导上访群众,化解矛盾,防止上访群众冲击市委机关,保证门前畅通和接访工作有序进行。真正做到了责任清楚、分工明确、措施妥当,提高了办事效率和工作质量。一年来未发生一起上访人员冲击市委及漏岗、漏报情况。

(二)“三共”工作取得显著成果。

今年按照上级指示,我们与派出所开展了“共建共管共保目标安全”活动。通过这项活动加强了沟通联系,建立了有效的协调配合机制,使各项安全措施得以有效落实,维护了周边安全和社会稳定。通过这一年的“三共”工作,机关上访秩序明显好转,一年来机关院内未发生一起事故和案件,保证了机关的正常工作秩序。周边地区刑事案件发案总量呈下降趋势,抢劫、入室盗窃、扒窃案件分别比去年同期下降了56%、40%、60%,治安案件比去年同期下降了30%;在今后的工作中,我们还要完善方案、交流信息,建立顺畅的沟通渠道,互相学习,搭建平台,开展大练兵活动,强化各自队伍素质,紧扣各自工作内容,把责任落实到每个人、每个工作岗位上,提高自身素质,为将来更好工作打下良好基矗。

三、加强管理,建章立制,确保机关的绝对安全。

(一)制定完善各项制度,使安全管理工作做到有法可依。

安全管理工作是一项经常性的工作,必须常抓不懈、丝毫不能放松。任何时候出现任何闪失和纰漏都会给全局带来非常不利的影响。我们专门成立了机关安全保卫委员会,由主管领导,各部门办公室负责同志任委员,落实了各项工作职责,真正做到了各司其责、齐抓共管。为了做好安全工作,我们加强了制度建设,制定了一系列规范的工作制度,细化了工作职责、工作标准、工作程序。建立健全了《机关防火制度》、《院内车辆管理制度》、《机关出入门制度》及《办公楼安全管理制度》等6项规章制度,明确了任务、要求和职责范围。特别是对重点要害部门的管理作为重中之重的工作来抓,设立了重点要害部门档案,使基础档案建设达到了市局业务部门要求。并指派了专人负责。真正使各项工做到了有法可依、有章可循。

(二)加强日常及节假日安全检查,进一步增强广大干部职工的消防安全意识。

在每次的安全检查活动前我们都先下发通知,在通知中详细列出所检查的各项内容:安全组织、安全制度是否健全;消防通道是否畅通、设备设施是否齐全完好;生产厂区、车间有无安全标志;工厂工人是否按操作规程作业等,使各个部门有的放矢,严格进行自查自纠。然后在规定的时间对各个部门逐一检查,在每次检查中我们都突出重点,认真排查事故隐患,清理各种库存易燃易爆杂物,检修消防装置,维修灭火器材,并让各部门负责人在安全检查记录上签字,对不合格的地方按期整改,使每次检查都不流于形式真正发挥了实效,各部门普遍反映良好,认为安全检查很有必要,为他们解决了后顾之忧。为了进一步增强广大干部职工的消防安全意识,我们邀请平安消防义务宣传教育中心的同志进行了一次有关消防知识的讲座,内容有宣传《机关、团体、事业单位消防安全管理规定》;公共场所及家庭场所的防火要领;灭火的实际操作等。培训结束后,机关各部门普遍反映此次培训非常好,非常有必要,是一场及时雨,不但了解了新的消防管理条例,普及了消防常识,还教会了很多实际灭火本领,这样的培训应该坚持下去。

一年来保卫处的工作取得了一定成绩,但这些都和厅领导的重视与支持及广大干部职工的理解和配合分不开的,这些是我们工作取得成绩的根本保证。比如在技防设施的维修更换方面,处理上访、解决公安干警午餐问题、调整加强人员方面等,领导给了我们极大的支持,这些是我们工作不断进取的不竭动力。

在取得成绩的同时,我们还应看到差距:

一、我们距党委的要求还有一定差距,在坚持为领导服务,为机关各部门服务和为人民服务上还缺乏主动性,在面对新情况和新问题时,把握规律性上缺乏行之有效的工作方法。

二、经常性管理工作的作用发挥的不够,存在一些漏洞,极个别上访、推销产品等闲杂人员还能混进机关,车辆乱停乱放现象还时有发生,细化管理需要加强。

三、组织协调工作能力不强,与各部门联系不够,在一些互动工作上力度不大,互动效果不明显。这些我们会在今后的工作中,寻找差距多加努力,以适应工作的更高需要。

展望20××年,我们保卫处工作的总体思路是:

紧紧抓住安全稳定这个中心不放松,并围绕这个中心积极开展工作,加强机关建设和保卫处的软硬环境两个建设,强化理念,提高工作质量,坚决落实好各项保卫制度。

一、提高保卫处人员的整体素质,深入开展各种学习活动,使“三型”机关建设逐步走上制度化、规范化轨道。

二、强化安全管理工作,做好各项安全检查,确保机关万无一失。

三、强化两项措施,要把“人防”和“技防”两项措施有机的结合起来,最大限度地发挥“人防”、“技防”作用。

四、全力做好信访工作,维护好上访秩序及机关正常工作秩序。

五、以“三服务“为标准,扎实工作,落实好各项保卫制度,树立保卫处良好形象。

在新的一年里,我们保卫处要大力弘扬“生活朴实、作风务实、干事扎实”的新风,大力倡导“真抓实干、埋头苦干、少说多干”的作风,坚持做到说实话、谋实招、使实劲、干实事、求实效、创实绩,争取使保卫处工作再上一个新台阶。

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