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后备干部选拔演讲稿

时间: 06-11 栏目:演讲稿

1选拔信用社后备干部演讲稿

尊敬的各位领导,尊敬的各位评委:

大家上午好!今天,我怀着无比激动的心情参加这次公开选拔信用社后备干部演讲。公开选拔信用社后备干部是联社党委人事制度改革的一项重要举措,充分体现了联社党委任人为贤,公开、公平、公正的办事原则。在这里,首先要感谢联社党委给我提供了一次难得的学习和参与竞争的机会,我将以良好的心态,积极参与竞争,勇于接受挑战。

我叫xxx,19**年出生,本科文化,中共党员,助理经济师,20XX年参加信用社工作,历任信用社出纳、储蓄会计、信用站专管、内部主任、主管会计等职务,现任联社办公室副主任。

回首往事,历历在目,翻开**农信社的经营发展史,不难看出:XX年以前,全辖不良资产占比较高、亏损额大、经济案件也是时有发生,员工的士气低落,信用社的经营曾一度陷入低谷。但就是在这个时候,联社党委新一任领导班子临危受命,带领全辖员工励精图治,奋力拼搏,克服种种困难和压力,使我们的经营状况逐年好转,特别是扭亏增盈力度一年比一年大,XX年一举实现了行社脱钩近十年来的全辖首次扎差盈余,成为了我市农村信用社经营发展史上的重要转折点,今年第一季度又整体实现了盈余,全辖员工的精神面貌焕然一新,干事创业的积极性日益高涨。这些成绩的取得,凝聚了联社党委一班人的心血和农信人的艰辛,作为农信社的一员,我感到振奋,感到自豪,更感到无比的光荣!

如果我这次能够竞聘上岗,我将在联社党委的领导下,团结带领一班人,努力拼搏,不断创新工作思路和工作方法,保证超额完成联社分配的各项任务,确保实现安全营运无事故。

在自身修养方面。我要坚定政治立场,坚持马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“xxxx”重要思想武装自己的头脑,积极贯彻落实党的“xx大”精神,使自己在思想上、行动上同党中央保持高度一致,树立正确的世界观、人生观、价值观;同时认真学习各类金融法律法规,系统地学习新形势下农村信用社的新业务,新观点和新的经营理念,不断提高自己驾驭工作的能力。

我的具体工作思路是:

一、做好资金组织工作,壮大资金实力。一是要解决好员工的思想认识问题,增强员工对增存工作重要性的认识,使员工树立“社兴我荣,社衰我辱,社盈我得”的新理念。二是合理制定业余拦储考核方案,扩大低成本存款的占比。三是切实搞好优质、文明服务,把一流的服务带给每一位客户,树立农信社良好的形象,同时积极拓展代收代发等中间业务市场,提高资金的运用率。

二、加强信贷管理,倾力支持“三农”。在贷款发放中,要按照操作规程办事,严格执行贷款“三查”制度,重点落实贷款第一责任人制度,严把贷款源头关。坚持大额贷款集体审批和逐级审批,确保每笔贷款都能放得出,收得回,有效益。同时切实做好信贷支农工作。在上级行和联社的指导下,发扬“老农金”背包下乡精神,通过简化贷款手续、提高工作效率、推行送贷上门等便民措施,积极发放小额信用贷款和小额联保贷款,使符合贷款条件的农户及时得到信用社扶持的信贷支持,确立农信社在农民心目中的地位。

三、下大力气清收不良贷款,逐步化解历史包袱。一是把盘活资金任务合理地分解到每一位外勤人员,并把工资挂钩考核,领导班子也一视同仁。二是设立清收小分队,由班子成员带队,包村、包组进行清收,同时硬起手腕,切实做好“门前清”贷款和“第一责任人贷款”的清收力度。三是在清收盘活不良贷款工作中,及时把遇到的困难、问题向当地党委政府做出汇报,由党政部门出面,争取得到实质性的支持。四是积极与依法收贷组联系和配合,对钉子户、难缠户和党政干部欠款户通过法律、行政干预等手段进行强力清收,通过努力,使不良贷款的比率降至最低。

2优秀青年后备干部选拔演讲稿

尊敬的各位领导、各位评委:

您们好!我是来XX镇政府的公务员,20XX年参加工作,今年32岁,XXX学历。很荣幸能参加这次全区优秀青年后备干部选拔,有机会在这里向大家汇报我的思想和工作。

20XX年工作以来,我先后担任我镇团委书记、人大主席团秘书等工作。通过11年的学习与实践,更加提升了我的政治素质,积累了基层工作经验,增强了组织协调能力,综合素质得到较大提高。

一是注重学习,政治坚定。我始终注重加强政治理论及农村政策法规学习,并注重学以致用,密切联系群众,经常深入到群众中去调查情况、分析问题,撰写调查报告,供领导决策参考;牢记“党性高于一切”,主动服务群众,不符合党的原则和政策的事坚决不办,不该说的话不说、不该做的事不做。自觉加强党性锻炼,强化责任意识、大局意识、奉献意识和全局观念,提高了党性修养。

二是吃苦耐劳,乐于奉献。工作11年来,我自觉克服了种种困难,在自己的工作岗位上认真负责,兢兢业业,真抓实干。经常走村串户、深入一线。很长时间从未享受完整双休日,带病工作、加班加点更是常事,有时连吃饭都顾不上,还家中有事也不能离岗。正是这样的锻炼,使我学会了“吃苦在前、享受在后、乐于奉献”,积极主动地做好服务工作。

三是作风过硬,形象良好。我牢记住讲政治、讲正气,坚持原则、顾全大局,模范遵守单位的规章制度和领导干部廉洁自律的各项规定,与农村干部和群众打成一片,白天进跑农村、走民居,晚上写报告、列计划、做方案,在群众中树立了党员干部的良好形象,使我的基层工作经验不断丰富,工作能力、协调能力、处事水平明显增强,切实帮助群众排忧解难。

马克思主义关于人的价值理论告诉我们:人的价值是自我价值与社会价值的统一。区委这次组织选拔优秀青年后备干部,为我们展示自己,为将来能在更宽广的舞台上服务群众、体现价值、提升自我提供了良好的平台。如果我能在此次竞争中脱颖而出,成为后备干部,我一定不负领导的关心和同志们的支持,进一步加强党性修养,扬长避短,努力上进。

更加注重学习,着力提高个人理论修养。学习是立身之本、成事之基,也是创新之源。今后我会把学习是一种政治责任,一种精神追求,一种思想境界,把更多的时间用在学习上,做到能说、能写、能思考。一是认真学习政治理论,不断提高政治素养,学会用马克思主义的立场、观点和方法去分析、解决问题;二是认真学习社会主义市场经济理论,努力掌握做好新时期经济工作的主动权;三是认真学习农村科技和政策知识,努力成为基层工作的行家里手;四是认真学习领导和管理知识。牢固树立终身学习的观念,使自己的眼界更开阔,知识更丰富,本领更高强。

更加注重实干,着力提高解决问题能力。实干兴邦,空谈误国,实践出真知,实干出成绩。在今后工作中,我会继续发扬吃苦耐劳的作风,主动自我加压,勇挑工作重挑,积极进行实践。从身边事做起,从平凡小事做起,在平凡的岗位干出不平凡的业绩。勇于面对各种困难和问题,善于从困难的环境中汲取营养,砥砺意志,自强自新,全面锻炼提升自己的能力,力求大事难事肯担当,逆境顺境有襟度,临喜临怒有涵养,群行群止有识见。

更加注重情操,着力提高自身人格魅力。人格魅力是人的灵魂,今后我会端正自己的做人原则,牢固确立正确的价值观和世界观,在是非、善恶、美丑面前,知道应该坚持什么、反对什么,倡导什么、抵制什么,方向明确,不走歪路。都要在大是大非面前,坚持原则,敢讲真话,肯办实事,不计个人得失,关心群众疾苦,维护群众利益,做一个领导满意、群众称道的好干部。注重培养自己的人格力量,不以善小而不为,不以恶小而为之,踏踏实实做人,清清白白做事,不断提升自己的人格魅力。

更加注重作风,着力提升自己良好形象。牢固树立求真务实的作风,做到“不唯书,不唯上,只唯实”,做到起草文件和讲话,文风朴实;做事情、搞活动,工作务实;处理问题,解决困难,方法唯实;为人处世,老实诚实。讲真话,干实事,求实效。无条件地服从组织的安排,时时讲大局,处处讲奉献。常怀律己之心,常思贪欲之害,筑牢拒腐防变的防线,守住廉洁自律的底线,做到一身正气、一尘不染。

各位领导,不管此次竞争成功与否,无论最后的结果如何,我都将践行自己的工作要求,并力争工作更有成效。我以最诚挚的态度寻求大家的帮助和支持。给我一次机会,我将以最感恩的心不负众望!

谢谢大家!

3参加竞聘集团中层后备干部选拔的演讲稿

尊敬的各位领导、各位代表:

大家好!20XX年6月,我光荣地分配到**电力公司工作,先后从事过内线表计工、公安保卫部内勤、外勤干事,计量检定员、水电建安公司文秘、人力资源管理、房地产开发公司营销策划、现任水电建安公司办公室副主任,参加竞聘集团中层后备干部选拔的演讲稿。今天,我自愿报名参加集团后备干部的选拔,并在这里向各位领导、各位职工代表公开演讲:

政治素质好、助推本职工作成绩突出

我兼任着民进绵阳市委宣传部副部长、民进绵阳市委文艺总支一支部主委、政协三台县委常委。自身具有的坚强的政治素质,那就是以党为师,在思想上与党同心同德、目标上与党同心同向、行动上与党同心同行。

近十年来,我充分发挥自身具有较强的创造性工作能力的特点,妥善地与发改局、国土局,住建局的相关科、股、室联系,办好了公司会仙生态花园、梓州花园、会仙花园、**花园等房地产项目的可行性报告、立项、规划、确权、营销、办证等。

充分地将民主党派智力密集、联系广泛的优势资源,与自身善于交际、沟通能力强的特点结合起来,用在本职工作,助推公司发展,先后与社保局相关部门,协调解决了历史遗留的13名,零界退休职工脱保问题。我和在公司的其他几位政协委员,积极为推动冬瓜山电站建设所作的提案,得到县委、县府高度重视,县政协领导班子明确,特别要千方百计确保冬瓜山电航工程在年内开工建设。“三岗”建功成绩明显。连年被公司表彰为先进生产工作者、多次被评为工会积极分子,优秀通讯员;被民进绵阳市委、中国共产党三台县委分别表彰为宣传工作先进个人,优秀党外干部、民主党派工作先进个人、统战工作先进个人。

组织能力强,敢于担当

由于自身具有较强的文字驾驭能力,能够熟练草拟各类公文。

20XX年6月,我调入建安公司从事文秘工作。在不同时期,紧紧围绕建安公司生产经营和内部管理,起草了多项管理制度,并致力于监督执行。

20XX年元月之后,我协助律师工作,在通过法律途径解决历史遗留问题中,敢于坚持原则。因此,影响了一些人的利益,受到打击,我没为此而退宿,继续坚定正义的信仰,敢于担当,继续坚持协助律师,参与处理别人不敢做,他人怕做的历史遗留纠纷。目前,通过法律途径起诉、上诉、应诉经济合同纠纷共计41件次,其中:设备款结算2件;工程款结算38件,设备租赁案1件;避免公司损失920余万元,直接挽回公司损失66万元。

20XX年6月,公司安排我主持临时单位“物业管理部”的工作,主要负责原彩印厂信访、上访安置人员思想稳定、情绪稳定、工作稳定的管理、疏导。为此,我专门组织她们进行10天的学习,与她们交流、谈心,给她们宣讲公司的政策和制度,引导她们的思想和行为紧紧团结在公司。确保了人心稳定和工作质量。后来,她们积极服从公司安排,顺利分流到了不同部门。

创新能力强,善于团结

20XX年5月,我被任命为建安公司综合办副主任。具体负责日常的全面工作。我深深地知道,作干部,首先是管好自己、理顺关系。办公室是公司的参谋机构,大多都是幕后工作。怎么调动职员积极性?上任后,我分别与职员交流,获知了她们的特长,知道了她们能干什么、想干什么,抓住了她们都想干工作,不想做懒人的心理。在部门内大胆改革,创新内部管理方式,放权于职员,信任职员,让她们发挥各自特长、实现一岗多能,分工合作、协商处理、制度约束。调动她们的积极性,从心里得到她们的赞同和团结,事实证明,各岗位人员都很满意,部门工作凝聚力非常坚强。

尊敬的各位领导、各位职工代表:“心事宜明、才华须韫。君子之心事,天青日白;不可使人不知;君子之才华,玉韫珠藏,不可使人易知。”刚才,我从三个方面,简要介绍了自己过去的工作,基本符合集团后备干部选拔的条件。面对未来,还有很多值得我去学习的知识,弥补自我的不足。无论竞聘成功与否,我都将一如既往地立足本职,虚心求教,勇攀高峰。

各位领导、各位代表,“中国梦。劳动美”。祝福您们:五一快乐、吉祥平安。谢谢!

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