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退休欢送会活动方案

时间: 05-24 栏目:方案

1退休欢送会活动方案

一、活动目的:

在过去的十一年的发展历程里,**公司涌现出了许多优秀的员工,他们多年来与企业风雨同舟,工作兢兢业业、无私奉献,以他们的忠诚与才智为企业的发展做出了卓越的贡献,他们是企业开疆扩土的功臣,是企业发展的推动者与见证者,是企业宝贵的财富。为体现公司“以人为本”的管理理念,发扬尊重知识、尊重人才的优良文化,响应国家相关政策,特举办退休欢送会以表达对退休员工的感谢与关怀。

二、活动时间:

20XX年12月XX日

三、活动地点:

公司会议室

四、欢送对象:

五、活动组织:

由行政中心具体负责,其他相关部门协助:

1、11月20日,起草《员工退休管理制度》,11月28日前审批并下发红头文件。

2、11月30日,找退休员工分别座谈。

3、12日,拟定详细活动议程,并准备相关活动所需物品如条幅、食品及会场布置等,相关发言人员提交发言稿。

4、12日前确定聚餐地点及菜单。

六、参与对象:

全体员工

七、活动流程

1、介绍退休员工的**工作经历

2、老员工代表回顾与退休员工的共事经历

3、公司领导致辞

4、退休员工发表感言

5、颁发“终身荣誉员工”纪念品及退休津贴

6、全体员工聚餐

八、费用预算

序号项目内容数量单价费用合计备注

瓜子水果等200不含退休津贴,参照制度执行

大红花及其他200

合计4650

20XX年11月14日

2退休欢送会活动方案

在过去十五年的发展历程里,xxx公司涌现出了许多优秀的员工,他们多年来与企业风雨同舟,工作兢兢业业、无私奉献,以他们的忠诚与才智为企业的发展做出了卓越的贡献。他们是企业开疆扩土的功臣,是企业发展的推动者和见证者,是企业宝贵的财富。为体现“以人为本”的管理理念,发扬尊重知识、尊重人才的优良文化,响应国家相关政策,特举办退休欢送会以表达对退休员工的感谢与关怀。

(暂定)20xX16:30~21:30(暂定)xx酒店

退休员工:xxx、xxx、xxx、xxx

主办:xxx公司

协办:xxx公司

活动统筹:xxx

人员组织及车辆安排:xxx

协助:xxx(合计人数192,详细名单见附件一)

Xxx公司:全体员工

Xxx公司:四职等以上人员(32人)、优秀员工及优秀管理者(23人)、工龄达10上员工(16人),子公司副总经理级以上人员(6人),xxx、xxx、xxx、xxx爱人(邀请函)。

1、介绍xxx、xxx、xxx、xxx纪实;

2、老员工代表回顾与xxx、xxx、xxx、xxx的共事经历;

3、公司领导致辞;

4、退休员工代表发表感言:xxx、xxx

5、颁发“终身荣誉员工”纪念品(含公司LOGO标志、标题、姓名)及退休津贴。

6、聚餐

序号项目内容数量单价费用(单位:元)备注内容:终身荣誉员工+集团与所属企业名称退休金的给付:职位(行政/管理/技术)副总经理级以上(含)人员经理级\高级职称人员主管级\中级职称人员班组长级\初级职称人员员级(含)以下人员给付标准10000备注:在公司连续服务年限达10年以上(即连续工龄10年以上)。

在当地社会保险机构购买养老保险的当地户籍员工,办理退休手续后,由社会保险经办机构支付养老金(具体参照当地社会保险机构的规定执行);外地户籍购买养老保险的员工,公司可配合为其转保。达到国家社会保险机构规定退休年龄的员工,原则上不续聘,根据职位需求及员工身体状况,可返聘,返聘期限不超过五年,由主管副总经理提报,经人力资源部门审核,总经理批准后方可施行。返聘退休员工的工资待遇不变(按退休前),如果在社会保险机构已领取养老金的(提供相关证据的复印件),则在其工资中扣减相等金额。退休员工在离任后须遵守职业道德,严守公司机密。

人力资源中心

20XX年XX月XX日

3退休欢送会活动方案

一、活动主旨

在过去十五年的发展历程里,xxx公司涌现出了许多优秀的员工,他们多年来与企业风雨同舟,工作兢兢业业、无私奉献,以他们的忠诚与才智为企业的发展做出了卓越的贡献。他们是企业开疆扩土的功臣,是企业发展的推动者和见证者,是企业宝贵的财富。为体现“以人为本”的管理理念,发扬尊重知识、尊重人才的优良文化,响应国家相关政策,特举办退休欢送会以表达对退休员工的感谢与关怀。

二、活动时间(暂定)

20XX年3月31日16:30~21:30

三、活动地点(暂定)

xx酒店

五、欢送对象

退休员工:xxx、xxx、xxx、xxx

六、活动组织

主办:xxx公司

协办:xxx公司

活动统筹:xxx

人员组织及车辆安排:xxx

协助:xxx

七、参会人员(合计人数192人,详细名单见附件一)

Xxx公司:全体员工Xxx公司:四职等以上人员(32人)、优秀员工及优秀管理者(23人)、工龄达10年以上员工(16人),子公司副总经理级以上人员(6人),xxx、xxx、xxx、xxx爱人(邀请函)

八、活动程序

1、介绍xxx、xxx、xxx、xxx纪实;

2、老员工代表回顾与xxx、xxx、xxx、xxx的共事经历;

3、公司领导致辞;

4、退休员工代表发表感言:xxx、xxx

5、颁发“终身荣誉员工”纪念品(含公司LOGO标志、标题、姓名)及退休津贴;

6、聚餐

九、费用预算

序号项目内容数量单价费用(单位:元)备注

1聚餐费用9围台800元/围7200元

2横幅8米8元/米64元

3纪念品2件1000元/件20XX元内容:终身荣誉员工+集团与所属企业名称

4奖金————20000元

5其他预计————200元

合计————29464元

十、退休相关政策说明(集团将出台《退休管理办法》)

1、执行国家有关规定,公司员工退休年龄为:男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。

2、退休金的给付:职位(行政/管理/技术)副总经理级以上(含)人员经理级\高级职称人员主管级\中级职称人员班组长级\初级职称人员员级(含)以下人员给付标准10000元/人7000元/人5000元/人3000元/人20XX元/人备注:在公司连续服务年限达10年以上(即连续工龄10年以上)。

3、在当地社会保险机构购买养老保险的当地户籍员工,办理退休手续后,由社会保险经办机构支付养老金(具体参照当地社会保险机构的规定执行);外地户籍购买养老保险的员工,公司可配合为其转保。

4、达到国家社会保险机构规定退休年龄的员工,原则上不续聘,根据职位需求及员工身体状况,可返聘,返聘期限不超过五年,由主管副总经理提报,经人力资源部门审核,总经理批准后方可施行。

5、返聘退休员工的工资待遇不变(按退休前),如果在社会保险机构已领取养老金的(提供相关证据的复印件),则在其工资中扣减相等金额。

6、退休员工仍可享受公司节假日礼品。

7、退休员工在离任后须遵守职业道德,严守公司机密。

人力资源中心

20XX年3月17日

4退休欢送会活动方案

20XX年葛霞来到了闵行第一幼儿园,面对平凡的保育员工作岗位,她从容不迫,在幼教后勤岗位上默默耕耘数十载;面对神圣的职责,她兢兢业业,勤勤恳恳;面对孩子的需要,她义无返顾,无悔奉献;如今,葛霞通知就要光荣地退休了,我们闵行一幼的全体教职工怀揣着激动、带着深深的祝福一起送老小葛通知光荣退休。

活动目标:

1、回忆与一幼老师共同奋斗幸福时光,感受和谐、向上的化精神氛围。

2、在祝福与寄语中感受尊老爱幼的人情怀,增强幼儿园的凝聚力。

活动准备:

1、主题“特别的爱给特别的你”——送葛霞同志光荣退休

2、形式:全体教职工参与的茶话会

3、时间:20XX年11月15日下午4:30分

4、地点:幼儿园多功能大厅

5、准备礼物:羊绒衫一件、鲜花(百合)一束

6、点心、糖果、奶茶、水果(香蕉、橘子)

人员安排:

1、团支部:会场布置——活动标题、座位

2、工会:礼品、鲜花

3、总务、后勤:点心、糖果、水果

4、摄影:姚瑾

活动程序:

1、主持点题

2、园长致贺词

3、葛霞感言

4、教职工感言

5、工会代表全体教职工向葛霞赠送纪念品

6、团支部代表献花

7、青年教师黄勍献歌一曲:

8、集体合影

520XX年重阳节暨退休教师欢送会活动方案

一、组织机构

组长:张玲

成员:所有行政领导

二、活动内容

1、欢送本年度退休的两位同志:高必祥、吴英炳

2、举行退休教师座谈会

3、自由登山活动

4、会餐

三、时间、地点

20XX年10月16日(星期六)上午九点半

中坡山森林公园边城山庄。

四、工作安排

1、为退休同志致欢送词:韩学金及办公室负责

2、通知退休教师:李先授及办公室负责

3、餐饮酒水及经费:滕久和及总务、财务负责

4、接待、协调:肖慧及工会负责

5、座谈:所有行政领导

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