政务信息工作总结

1政务信息工作总结

一、领导重视，机构健全

《政务信息公开条例》颁布以来，省社党组高度重视，切实加强对政务公开工作的组织领导，将政务公开工作作为年度重点工作之一，作为廉政建设、效能建设的重要内容进行部署，并纳入年度目标任务和考核范围。

一是建立健全政务公开工作领导机构。调整充实政务公开领导小组和公开办成员，成立由省社党组成员、纪检组长闫铁力任组长，有关处室主要负责人为成员的政务公开领导小组。领导小组下设办公室，由机关党委专职副书记汪斌任办公室主任，负责政务信息公开的具体工作，从机关各处室抽调10名工作人员，明确专人专岗负责，真正做到主要领导高度重视亲自抓，分管领导加强协调具体抓，有关部门明确专人负责抓，纪检监察部门全程参与督促抓。

二是加强对政务公开工作的规划指导。根据省委省政府和省政务公开办的目标要求，先后召开3次专题会议，研究制定政务公开年度工作计划和工作要点，并按照“各司其职、通力合作”的方针，对具体工作任务予以分工。同时，将政务公开任务与年度目标、效能建设、政风行风等同步安排部署、同步督促检查、同步检查评比，上下联动，整体推进，使政务公开工作逐步走上规范化、制度化的轨道。

三是落实工作经费。积极主动地创造良好的工作条件，召开专题会议，研究解决经费问题，经费主要用于配备办公设施、培训学习、建设网站等开支。20XX年更新电脑11台，20XX年配备电15台;并配备打印机、传真机等办公工具，确保各项政务公开措施落到实处。

二、广泛宣传，营造氛围

(一)认真贯彻政务公开相关会议精神。全省政务公开工作、全国依法行政工作电视会议召开后，省供销社分别于4月19日、9月7日召开深入推进政务公开工作专题会议，迅速传达会议精神，部署国务院、省政府第三次廉政会议、全国依法行政工作电视会议关于推进政务公开工作的要求，总结推广政务公开的先进经验。强调要求机关各处室把深入学习贯彻政务公开相关会议精神作为当前政务公开工作的重点，明确工作目标，加大公开力度，在认真学习、深刻理解、切实贯彻会议精神的基础上，把政务公开工作与效能建设结合起来，与廉政建设结合起来，与落实省委、省政府决策部署结合起来，与促进省社又好又快发展结合起来，确保政务公开工作再上新台阶，取得新成就。

(二)切实加大信息公开宣传力度。广泛开展宣传培训活动，通过请进来、走出去等多种方式，组织开展对全体干部、职工的培训，明确把此项工作作为省社加强效能建设的一项重要内容来抓，要求各处室、每位工作人员都要把此项工作作为一项基本工作抓紧、抓实，切实增强做好政府信息公开工作的责任感和紧迫感。在工作思路上，实现“要我公开”向“我要公开”转变;在工作内容上，实现“结果公开”向“过程公开”转变，积极组织具体负责政务公开工作的有关同志参加省政府举办的相关培训，提供政务公开工作水平。继续加强与新闻媒体的联系沟通，20XX年在安徽电视台、安徽人民广播电台、《安徽日报》、《中华合作时报》等媒体上宣传报道供销社相关工作40余次，为开展好政务公开工作营造了良好氛围。

三、结合实际，健全制度

以政府信息公开“制度执行年”活动为契机，进一步健全信息公开制度体系，推动《政府信息公开条例》的落实。对照《条例》和省政务公开办有关文件，在梳理落实省社政务信息主动公开、内部公开、保密审查、监督检查、考核奖惩等政务信息公开配套制度的基础上，针对制度执行中出现的新情况、新问题，深化制度改革，创新公开制度。今年以来，结合供销社工作实际，先后制定出台了《省供销“政府信息公开网”和“安徽供销合作网”信息发布管理办法(试行)》、《安徽省供销社实施依申请公开的政务信息公开管理规定(试行)》、《安徽省供销社政务信息公开监督检查和责任追究办法(试行)》、《省供销社虚假或不完整信息澄清工作办法(试行)》。同时，进一步明确工作职责，完善公开平台，调整信息分类，规范发布时间，经常性组织开展对政务公开工作实施落实情况的自查与督察，真正做到政务公开工作有章可循、按章办事，用制度来保证各项工作落到实处，逐步形成比较完善，针对性和可操作性强的制度体系。

四、明确职能，规范流程

根据安徽省政务公开办等三家单位《关于进一步做好编制职权目录推动行政权力公开透明运行工作的通知》(皖政办〔20XX〕5号)精神，省供销社高度重视，依据现行法律、法规、规章及省社有关制度等涉及省社职权的有效规范性文件，认真清理审核省社职权。鉴于省供销社不是省政府职能部门，没有相关的行政许可权，省供销社根据省政府委托职能和自身实际，编制了省供销社相关职权目录，分为两个大类，即非许可行政审批和内部管理权，非许可行政审批类别项目包括新农村现代流通服务网络工程(简称“新网工程”)，棉花、茶叶产业化，内部管理权包括社有资产监管、部门预算、物资采购分配权、人员录用、调动、任免、奖惩等，并按照“合法、简单、明了、便于操作”的原则逐一绘制了职权运行流程图。省供销社把职权目录及流程图报送省政务公开办、省编办、省法制办的同时，在省社门户网站和省政府信息公开网站上向社会进行了公布。

220XX年度政务信息工作总结

为进一步加强政务信息报送工作，提高政务信息工作的质量和水平，更好地为政府决策服务，实现政务信息工作的规范化、制度化和常态化，现将有关事项通知如下:

一、统一思想，强化对政务信息工作的认识

近日，省市政府办公厅专门召开政府办公厅(室)主任工作会、对信息工作提出了明确要求。国务委员杨晶在全国政府系统秘书长和办公厅主任会议上强调，各级政府部门在工作中的阶段性重大进展、遇到的重大问题以及工作完成情况要及时向国务院办公厅报送信息。省政府秘书长朱浩文在全省政府系统秘书长办公厅(室)主任会议上强调，信息调研要“快、新、实、准”，上报信息要严控数量、注重质量，重点围绕领导的决策需求和省委、省政府中心工作搜集信息、搞调研。各乡镇、县政府各部门要充分认识政务信息工作的重要性，使政务信息工作真正发挥服务领导决策的基础性作用。

二、围绕中心，明确政务信息报送重点

各乡镇、县政府各部门要按照“把握大局，围绕中心，突出重点，服务决策”的原则，及时反映本部门工作开展情况，重点抓好以下方面信息的上报:

1.重大政策和措施出台后，各乡镇、县政府各部门要及时报送本乡镇、本部门传达贯彻情况、具体落实措施;实施决策中取得的成效、出现的新情况新问题及完善决策的建议。

2.各乡镇、县政府各部门项目建设、实施民生工程等情况。

3.上级领导、各类工作组来我县调查研究、检查工作、解决问题的情况，包括对重要事项的表态、意见和建议。

4.各乡镇、县政府各部门对上级领导重要指示、批示的办理落实情况。

5.县政府领导下基层调查研究、检查工作、参加会议、发表讲话、现场办公情况及基层贯彻落实的情况。

6.各乡镇、县政府各部门年度、季度和阶段性重点工作、主要措施、进展情况、存在的问题及对策。

7.各乡镇、县政府各部门工作开展情况，具有推广价值和指导意义的工作经验，有参考价值的各种专题调研报告等;各级领导同志的新思想、新观点和推进工作的新思路、新举措。

8.重大经济动态，社情民意，倾向性、苗头性问题。

9.每月主要经济指标完成情况，季度、半年经济形势分析及预测信息。

10.各乡镇、县政府各部门获省市奖励的情况。

11.其他需上报的信息。

三、明确要求，提高政务信息报送质量

各乡镇、县政府各部门在信息报送工作中，要始终突出信息的全面性、时效性、真实性，切实提高信息质量，确保上报信息准确、简洁、实用。

(一)要注重信息的全面性。围绕“需要领导知道和领导需要知道”两个重点，各乡镇、县政府各部门要全方位、多领域、多视角、多层次地挖掘信息，将本乡镇、本部门涉及经济、政治、文化等各个方面的重要信息及时上报。要突出工作中的重点、热点和难点问题，特别是带有苗头性、倾向性的新情况、新问题，要广泛收集，重点反映。要对工作中形成的新举措、新做法，认真调研，深度挖掘，认真提炼和总结，供全县学习交流和借鉴。

(二)要注重信息的时效性。各乡镇、县政府各部门对需要及时上报、立即处理的重要情况和紧急信息，都要迅速收集整理上报，对未达到紧急信息标准，但发生地点敏感、涉及人员身份特殊、持续时间较长、社会影响较大的其他情况和问题，也要及时上报。

(三)要注重信息的真实性。各乡镇、县政府各部门要坚持实事求是、全面反映的原则，加强对信息的分析核实，客观全面报送各项工作进展、成绩、问题和困难，并由分管领导把关审核，确保报送信息内容真实、数据准确、情况清楚。

四、完善机制，提升政务信息服务水平

(一)建立政务信息工作制度。各乡镇、县政府各部门要建立政务信息工作机构，明确1名领导分管政务信息工作，确定1—2名业务素质好、写作能力强的政务信息专职及时向县政府信息中心报送信息。

(二)完善政务信息报送方式。各乡镇、县政府各部门报送的信息，要将纸质版和电子版(信息中心邮箱地址:dmxxxzx@163.com电话:6569908)同时报县政府信息中心。

(三)要严格政务信息考核管理。实行政务信息通报制度，县政府信息中心对所有乡镇和部门上报的信息进行统计，按月统计、季通报、年排队制度，同时上报县委、政府主要领导，并下发各部门。

320XX年度政务信息工作总结

今年以来，我局政务信息工作紧紧围绕州政府中心工作和重要部署及我局工作重点，充分发挥信息工作的参谋助手作用，针对重点、热点、难点、移民群众关切的问题，积极有效的开展各项工作，及时报送有价值的政务信息，为领导及时掌握情况发挥了积极作用，信息工作质量和水平有了一定的提高，并取得了明显成效。现将我局一年来政务信息工作总结如下:

一、政务信息工作开展情况

(一)领导高度重视，组织保障有力。

我局对政务信息工作高度重视，并把信息工作摆在局机关重要的工作日程上，当作全局经常性工作常抓不懈。为加强我局政务信息工作，年初调整了政务信息工作领导小组，下设办公室负责政务信息日常工作。

(二)围绕移民中心工作，在服务领导机关决策上取得新进展。

信息工作能否出成效、参谋助手作用体现得是否充分，主要看是否真正扣紧中心工作，是否对领导机关的决策有帮助。我局坚持把移民反映突出的问题，移民工作中的焦点、难点、重点问题作为信息工作的切入点，从调查研究、分析问题、解决问题的角度去开展工作，为领导机关提供决策服务。

一是及时反馈各县市贯彻落实上级方针、政策情况。一方面，及时反映各县市移民部门在贯彻落实中央、省、州方针政策及重大战略部署，推进移民工作中的新思路、新实践、新做法，为领导参阅及各单位之间的沟通交流提供良好的信息服务。另一方面，及时报送各库区贯彻上级决策部署的实践和实效，跟踪反馈决策落实中存在的问题和建议。

二是全面反映移民工作情况。及时了解掌握各库区移民工作情况，收集第一手材料，对反映出来的移民问题，及时以信息专报、简报等形式向上级报告，准确、及时上报移民工作中反映出来的情况和存在问题及建议意见，使领导能在第一时间了解到实情，掌握最新移民工作动态。进一步规范全州移民系统的信息工作。为及时、准确、全面掌握移民工作情况，逐月收集汇总要求各县市上报的《黔西南州大中型水利水电工程移民开发综合信息月报表》、《维稳信息月报表》等数据资料。

三是关注移民群众信访舆情与移民民生。全年共接待移民群众来访110批次430余人，收到移民来信68件，接到移民群众来电咨询300余次，全年共受理移民信访66件。对移民群众反映突出的问题、政策性问题、共性问题，及时以信息、简报、报告的形式上报，共向省局上报5件信访，向州领导报告3件信访，收集各类移民舆情、民生信息40余篇，在服务省、州领导决策、促进移民工作中热点、难点、重点问题解决方面有了新进展，取得新突破。

(三)突出重点，在信息综合质量上取得新提升。

我局结合实际，抓住移民群众关心的问题，做到喜忧兼报。在信息文字、数字、内容、时效等每一个细节，严格审核、严格把关，尽可能做到仔细全面，以提高信息的综合质量和服务效果。

一是加强信息调研，努力挖掘深层次、综合性信息。信息调研是挖掘和开发高层次信息的有效途径。我局采取“走出去、请进来”的方式，围绕州移民工作这一重点、难点、热点，深入基层走访有关单位，征求各方面人士开展信息调研，捕捉、收集第一手材料，进行信息的综合、提炼、升华，挖掘深度信息。集中精力做有深度、有质量的专题信息、综合信息，为领导科学决策提供了超前性、预警性信息。

二是发挥库区优势，写出富有特色和影响力的信息。与州报社合作，开设了“和谐库区”专栏，写出了10余篇富有特色的报道文章。各地之间通过横向比较，充分发挥优势，凸显地方特色。各县市皆根据本地移民工作中的不同特点，写出富有影响力和特色的信息。

三是加大信息收集、约稿力度，努力提高信息的适用性和针对性。针对县市移民局对信息工作把握不准确、报送不及时、编写不充分等问题，加大信息收集、约稿力度。指导县市移民局认真完成约稿任务。通过约稿和指导，有效地提高了信息报送的针对性、时效性和质量，同时也锻炼了信息工作人员，增强了业务素质。同时，我局积极向州委、州政府信息部门投递重要信息。

四是加强信息工作指导，有效提高信息采编水平。针对移民信息工作中存在的一些问题，我局加强对信息编写的规范和指导，提高了信息工作人员的业务素质和工作效能。

(四)改革创新，在工作方式方法上取得新突破。

信息工作是一项极具常规性、富有创造性的工作，只有不断创新，才能有特色、有质量、有价值。

一是转变工作思路，变“单腿走路”为“多头并进”。近年来，我局政务信息工作拓宽视野，延伸触角，从侧重为本级政府服务转移到为本级、为上级、为基层服务并重的思路上来。工作思路的转变使我局政务信息工作走出“画地为牢”的路子，既了解本地区的情况，也了解全省各地乃至全国各地的移民工作新情况、新动态、新趋向，从而更充分、更准确地掌握并反映我州移民工作动态和特点，更好地为各级领导决策服务。

二是创新运行机制，变“孤军奋战”为“众手合擎”。如果单纯依靠专职信息人员办信息，受人员数量、工作精力、知识结构等方面的制约，使信息在广度、深度上大打折扣，影响到服务决策的实效性。一方面，我局加强与各县市的沟通联系，采取定期联系、会议交流等形式，融汇信息。另一方面，让信息触角“扎根”各乡镇、各库区所涉及村村寨寨。

三是创新交流方式，变“内部交流”为“对外开放”。信息工作不仅仅是收集、编发、上报信息，提供情况，还必须加强转化应用，充分利用信息成果来指导工作。实践中，我们主要疏通了三条渠道。一是将信息与宣传结合起来，增强借鉴作用，以推进工作。另一方面及时与《黔西南日报》、黔西南电台等单位联系，通过新闻媒体加强宣传，扩大影响，取得了积极的社会效果。二是将信息与调研结合起来，增强启迪作用。从信息中发现苗头性、前瞻性问题，寻找切入点，再深入调查，分析问题，挖掘深度信息，提出意见、建议。三是将信息与督办结合起来，增强警示作用。一些热、难点移民问题以信息的形式专报领导，通过领导批示，敦请有关部门抓落实，再进行跟踪督办、重点督查，以此达到推动工作的良好效果。经过跟踪督办，相关问题得到很好的落实，有效地推动了移民工作。

二、存在的问题与不足

总的来看，我局政务信息工作虽然取得了一些成绩，但还存在不少的问题与不足。主要表现在政务信息工作主渠道作用发挥不够;在信息采编方面存在报送的信息质量较低、适用性不够强等问题;有的信息报送的题材和范围较窄，缺乏综合类、反映类、调研类等深度信息;有的信息报送的标准、水平不高，大量的信息缺乏有效的挖掘与提炼，参考、借鉴价值不高;对县市移民局信息工作指导不够，有的县还缺乏信息意识，长期不报信息或极少报送信息，出现信息“短腿”、“缺腿”现象，这些问题要在新一年里认真研究解决。

三、20XX年政务信息工作思路及打算

一是进一步认清形势，加强学习，提高对政务信息工作重要性的认识。始终把加强政务信息工作当作当前一项中心工作来抓，要充分认识到政务信息工作对全局工作的重要作用。

二是切实提高信息工作的质量。结合移民工作实际，严把信息质量关，不断发现新情况、新问题，做到“快、新、准、精”，不断开拓工作思路和工作方法。

三是加强政务信息保密审查，切实按照“谁审查谁负责”的原则，做到责任明确，程序规范。

黔西南州水利水电工程移民局

二0XX年一月十日

4市政府办公室政务信息工作总结

政务信息工作是政府办公室的重要工作。近年来，万源市人民政府办公室政务信息工作取得了较好的发展。坚持把信息工作摆在突出位置，以提高信息质量为重点，以做好“三个服务”为目的，不断健全信息网络，拓宽信息领域，着力抓好人员队伍、制度措施等基础工作。

一、强化三项服务，把准信息工作“出发点”

(一)狠抓重点信息，服务领导决策。我们坚持把领导关注的、急需了解的问题作为信息工作的切入点，切实把握政府每个时期的工作重点，有选择、有目的地采编、报送反映全局、突出重点的信息，为领导科学决策提供高质量的信息服务。在抓好动态信息的同时，不断加强综合性信息、问题信息和督查信息的报送，端正对“问题”信息的认识，突破报忧“禁区”，做到既报“喜”又报“忧”。

(二)捕捉亮点信息，服务上级需求。以上级需求为导向，在报送深层次、高价值信息上下功夫。对上报的信息，我们强调精筛选、突亮点，上报最能反映本市特点、紧跟工作形势的信息。亮点信息能体现地方工作特色，抓好亮点，往往会收到以点带面的效果。我们把捕捉亮点信息作为提升信息价值的重要举措，不断挖掘特色信息、提炼典型信息，从大量基层报送的原始信息中发现闪光点，把零散的残缺的内容进行归纳总结，反复提炼，形成有价值的上报信息。

(三)重视“问题”信息，为基层和群众服务。基层上报的一些信息，往往从各个方面反映着与群众生产生活息息相关的带有苗头性、倾向性的问题，我们都迅速整理，及时报送，广泛反映基层和群众呼声，使政府领导及时准确掌握基层群众的思想动态和难热点问题，针对性地提出解决问题的办法。

二、强化制度建设，找准信息工作“切入点”

(一)加强政务信息工作规范化、制度化建设。万源市政府办公室先后印发了《重大紧急突发事件报送规定》、《关于进一步加强全市政务信息工作的通知》、《关于下达20XX年度政务信息调研工作目标任务的通知》、《20XX年全市政务信息调研工作报送要点》等文件，促进了信息调研工作规范、高效、有序运转。

(二)创新信息收集机制。一是通过加大信息约稿、催稿、组稿力度，努力改变坐在办公室“等”信息的被动工作方式，变“等”信息为“找”信息。二是加强与市委办公室、市内新闻宣传单位以及政府信息中心的联系，统一信息报送口径，提高信息服务价值。三是建立了信息工作人员参加政府常务办公会、全体会等重要会议制度。

(三)强化信息工作奖惩激励措施。一是办公室在年初给信息股工作人员下达目标任务，并积极鼓励文秘人员及其他股室人员参与信息报送，年底进行考核、逗硬奖惩。二是给乡镇和部门下达政务信息目标任务，适时通报信息报送和采用情况，年终按照目标完成情况，考核评出政务信息工作先进单位和先进个人给予通报表彰。

三、强化信息质量，把好信息工作“关键点”

首先，在信息挖掘上坚持“三度”。一是深度。对大量的初级原始信息，我们不是简单的编辑，而是认真进行筛选、综合、提炼、加工，使之具备观点和深度，力求采编的信息有情况、有分析、有建议。二是广度。始终围绕市委政府的中心工作，紧扣每个时期的重点、要点、难点、亮点和热点办信息，力求全方位反映各地各行业的情况。三是高度。对大量的零散信息进行归纳整理，综合分析，力求从个别的零星的信息综合分析出带有普遍性、倾向性的问题，努力提炼出能揭示事物本质及其发展规律的高层次信息。其次，在信息编报工作上严把“三关”。一是把好文字关。文字是一篇信息的“血肉”，是信息工作的基础，工作中我们力求用词准确、文字精炼。二是把好内容关。首先是内容必须真实，做到有喜报喜、有忧报忧。其次是结构合理，内容精短，文简意明。第三，信息力求准确。反映事情坚持综合分析，不道听途说，不捕风捉影。三是把好审核关。对各地报送的信息，由信息股处理，进行文字加工整理后送办公室分管领导审核，再由办公室主要领导审定，重大信息报送市政府领导审定。

四、强化队伍建设，抓住信息工作“着力点”

一是进一步配齐配强信息股工作人员。要求全市政府系统办公室必须配备专(兼)职信息工作人员或者信息联络人员。二是要求信息工作人员不断加强学习，掌握时事政策，提高自身素质。同时，加快改善信息办公条件，利用先进的通讯设备、电脑网络技术，不断提高信息办公自动化水平。

5二○XX年鼓楼区政府办政务信息工作总结

一年来，鼓楼区政府办公室的政务信息工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习科学实践发展观，贯彻落实党的十七届四中、五中全会精神，在市政府办公厅信息处的关心和具体指导下，在各街镇、各部门的支持下，紧紧围绕省会核心城区的中心工作，紧跟形势，贴近领导工作思路，突出地域特色，抓住政府工作的重点、难点、热点和焦点问题，比较全面地反映鼓楼区各项工作情况，积极为各级领导提供科学的决策依据，发挥参谋作用。全年共向市政府报送信息279条，比去年增加约30条，被采用约有100条。

纵观全年我区的政务信息工作，主要有以下几个特点:

1、贴近领导工作思路。围绕各级领导的工作思路，做好上情下达和下情上传，报送了《大力推进社区卫生服务体系建设》、《进一步提升产业发展后劲》、《大力推进低碳城区建设》、《福州软件园多措并举加强IT产业对台招商工作》、《进一步加快发展现代服务业》、《创新利用外资方式培育新的增长点》、《强化高新技术产业的引资竞争力》、《宜居城市建设取得成效》等信息。这些信息的报道，能够贴近领导工作思路，较好地反映我区各项工作的新思路和新举措，为各级领导了解情况、指导工作和决策发挥了重要作用。

2、突出核心城区特色。我办能够紧紧围绕区委、区政府的各项中心工作，积极捕捉本地区特色信息，全面、及时、准确地报道全区的重大活动、领导政务工作、街镇动态、部门动态等。如《对规范福州市临时市场管理的建议》、《围绕五个重点推进诚信建设》、《物联网鼓楼示范区建设项目》、《着力推动闽都民俗文化活动》、《“5.18”、“6.18”、“9.8”项目筹备对接情况》、《城建建设项目完成情况》等等。这些报道，充分体现了鼓楼区的地域特色，让省、市、区领导及时了解区情，起到了沟通作用。

3、积极反映问题。针对干部群众的意见建议，我办能充分调研、分析，帮助领导及时解决一些热点、难点问题，为促进中心城区的安定稳定做出了贡献。如《确定为民办实事项目》、《从三个方面打造环西湖文化品牌》、《进一步提升社区卫生服务中主的创达标成果》、《开放“自家大院”缓解停车难》、《物联网鼓楼示范区项目运转情况》等报道，起到参谋助手的作用，为领导决策提供了科学依据。

此外，今年信息工作在信息网络建设方面，我办提高网络配置硬件档次，为确保信息网络高效正常运作提供了基础保证。在信息队伍建设方面，我办加强了对信息工作的领导，重要信息主任把关，有1名办公室副主任和副主任科员分管，2名事业心和责任心较强的同志负责信息工作，在工作中努力延伸触角，着力健全覆盖全区方方面面的网络。

20XX年我区的政务信息工作所取得的成绩，得益于区领导的重视和各街镇、各部门的大力支持。杭东区长经常过问信息工作，多次做出批示、对重要信息亲自把关。分管领导除文字把关外，还经常动手编写信息，并发动全办同志积极参与信息工作，开展评比。在肯定成绩的同时，我们也清醒地看到工作中还存在的不足和薄弱环节。主要表现在:信息工作与领导的工作要求还不够贴近，能够进入领导决策圈的高层次、高质量的信息不多;信息调研还不够经常化，对一些社会问题、社情民意的反映不够多，反映的深度不够。这些问题有待于我们今后努力加以克服和改进。

20XX年，信息工作也面临着一些新情况。我区政府系统信息工作要适应新形势，时刻注意把握政务信息工作的宗旨，以高度的政治敏感性和对事物观察的敏锐性，报道对领导科学决策最有价值、最有影响的高效益的信息，紧紧围绕省会核心城区的中心工作，强化信息工作的服务、主体、效益意识，进一步提高我区政务信息工作的质量和服务水平。

1、进一步增强信息意识。我区政务信息工作将认真学习实践科学发展观，贯彻党的十七届四中、五中全会精神，在强化信息员信息意识的同时，多向领导汇报信息工作，使领导更加关注政务信息，更加支持信息工作，为信息工作创造更加宽松的工作环境;要把信息工作作为汇报情况的途径，反映问题和解决问题的渠道，交流工作经验的阵地，特别是作为领导科学决策的依据;要切实增强搞好政务信息工作的紧迫感和责任感，把它放在社会主义市场经济的大环境中来认识，放在改革、发展和稳定的全局来考虑，牢固树立信息工作为领导服务的观念。

2、加强对信息工作的领导。实践证明，领导重视，是搞好信息工作的重要保证。我区政务信息工作将支持和指导信息员开展好信息工作，对信息工作做到有部署、有检查、有考核，对从事信息工作的同志经常提要求、交任务、出题目。同时为信息工作的开展创造一些必要的条件，尽量多为信息工作同志查阅资料、参加会议和有关活动提供便利，使其及时了解本单位、本部门的工作思路、工作部署，把握信息工作的方向。不断提高政治和业务素质，并形成多层次、多渠道、多触角和点面结合、纵横交错、反应敏捷的信息网络。进一步关心信息工作同志的成长和进步，对在工作中做出突出成绩的予以表彰奖励，切实帮助他们解决一些工作、生活中的实际困难，提供一些必要的学习进修、外出考察的机会，充分调动信息人员的积极性和创造性。

3、不断提高信息工作的质量。信息要有一定的量，但不能影响到质。信息工作要坚持质量、数量和效益紧密结合，实现由数量型向质量型转变，由粗加工向深加工转变。我们将紧贴领导思路和领导最关心的问题，围绕区委、区政府的中心工作，把重点、难点问题反映出来，把群众最关心的热点问题反映出来，把社会上出现的一些带有普遍性或特殊性的矛盾反映出来，同时努力挖掘信息的深层次价值，向深加工、高品质的方向发展，让更多的信息进入领导决策层，使之产生明显的政治效益、经济效益和社会效益，力争通过我们的努力，进一步提高各级领导对信息的批示率和承办率，并在这方面实现新的跨越。