三进三服务活动方案

1开展“三进三解三推动”活动实施方案

为扎实推进党的群众路线教育，切实转变干部作风，根据县委《关于在全县开展“千名干部下基层三进三解三推动”活动的实施意见》（绩发[20XX]14号）精神，结合我镇实际，决定在全镇开展“干部下基层，进村户、进企业、进重点项目，了解社情民意、化解社会矛盾、破解发展难题，推动作风转变、推动文明和谐、推动科学发展”活动。

一、目标要求

紧紧围绕破解难题、转型升级、推进发展，以推动“干部到一线、工作重心在基层、强化服务促发展”为主要任务，组织干部深入基层、深入群众，树立用心做事理念，发扬干事干练干净之风，践行“一线工作法”，以“敢负责、敢担当”的精神，真正扑下身子，努力在一线发现问题、解决问题，使干部作风进一步转变，党群干群关系进一步密切，农村基层组织进一步加强，发展环境进一步优化，人民群众满意度进一步提升，为推动经济社会平稳较快发展提供坚强保证。

二、活动时间

从20XX年8月开始，用半年左右的时间。

三、活动对象

全镇机关事业单位干部，重点是镇党政班子成员。

四、主要内容

（一）了解村情民意，办好为民事项。开展“干部进村户”活动，完善干部联村包村制度。活动期间，各联村干部要与新老村干部、老党员、村民代表面对面地谈心交流，了解群众的所思所想所怨所盼，掌握基层的真实情况，解决实际困难和问题。镇党政班子成员结对帮扶联系困难户、信访户和致富带头户。各联村工作组成员要记好民情日记，把大多数群众的意见和迫切需要办理的事项整理出来，建立下基层工作台账，至少形成1篇调研文章。结合各村实际，要确定能够为民办的事项，经镇党委政府研究同意后，由联村干部采取得力措施，认真抓好落实。

（二）优化服务环境，破解发展难题。开展“干部进企业、进重点项目”活动。镇党政班子成员分别联系1户企业，深入开展走访调研活动，主动与企业员工交流交心，帮助塑造企业文化、引进人才、献计献策、开展技术革新、协调解决实际困难等，促进企业健康持续发展。健全选派党员干部到非公企业担任党建工作指导员制度，扎实开展非公企业“双强六好”党组织创建工作。围绕确定的重点建设项目，通过召开调研会、协调会、推进会等不同形式，建立重点项目建设绿色通道，压缩办事流程，优化服务环境，积极稳妥解决重点项目建设当中的各种问题，确保重点项目建设迅速启动、顺利推进。

（三）化解矛盾纠纷，确保社会稳定。扎实做好“网格化管理、组团式服务”工作。各联村干部要密切关注联系村的矛盾隐患，切实开展矛盾纠纷排查，坚持抓早、抓小、抓苗头，特别是对涉及社会保障、社会治安、重点信访、林权改革等方面的突出问题，围绕“事要解决”，开展集中攻坚活动，着力解决信访老户、重复信访等影响社会稳定的问题。对诉求合理的要解决到位，诉求不合理的要解释到位，确有困难的要帮扶到位，最大限度地减少矛盾纠纷，确保“小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交”，为我镇改革发展营造和谐稳定的社会环境。

（四）转变工作作风，密切干群关系。结合“正风肃纪”专项教育，扎实开展“当好群众的办事员”主题活动，按照“服务事项受理、代理、办理全程化，办理结果由群众点评”的要求，建立为民服务“三理一评”制度，切实做到“一站式”服务、“一次性”办理。结合农民文化乐园建设，设立“百姓讲堂”，定期对农民进行实用技术培训，邀请群众谈感受、讲问题、提意见。针对存在的问题，现场提出解决方案和具体措施，努力做到让群众满意。

（五）加强组织建设，形成强大合力。各联村干部要指导村“两委”班子健全村民代表会议、村务监督委员会等配套组织和党务公开、民主决策等工作制度，进一步完善党组织领导下的村级民主自治机制。要扎实开展党建工作示范点和党员先锋争创活动，督促村党组织和广大党员认真兑现新一轮公开承诺，切实在美好乡村建设的生动实践中发挥党组织战斗堡垒和广大党员示范带头作用，形成推动科学发展的强大合力。

四、组织领导和督查考核

（一）加强组织领导。镇党委、政府成立“三进三解三推动”活动领导小组，统一指挥部署。各班子成员对联系村的“三进三解三推动”活动负总责，要拿出足够的时间和精力抓好各项工作的督促落实。要做好与县直单位的沟通协调，做好联村干部的日常管理工作，为他们开展工作创造必要的环境和条件。

（二）严肃工作纪律。各联村干部要严格自律，认真执行各项纪律规定，不给村里增加负担，不给群众增添麻烦，扑下身子，全心全意为群众服务。要坚持摸实情、出实招、办实事、求实效，防止搞形式、走过场，增强活动成效，确保达到预期目标。

（三）营造良好氛围。要加大对“三进三解三推动”活动的宣传力度，开展多种形式的宣传，及时报道活动开展的动态情况、成功做法以及涌现出的先进事迹和先进典型等，通过典型示范带动，促进面上工作。

（四）落实奖惩机制。将活动开展情况作为年终评先评优的重要依据。对工作中作风扎实、实绩突出、基层欢迎、群众满意的干部，要大张旗鼓地进行宣传。对不遵守纪律、工作拖拉、群众意见大、给工作造成负面影响的干部，要及时进行通报批评。

2XX镇“三进三服务”主题实践活动方案

为深入开展书记带头联系服务群众工作，镇委决定在全镇范围内开展“三进三服务”主题实践活动，现制订活动方案如下。

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和广大共产党员的先锋模范作用，深入开展以县领导进镇、党组织书记进村、党员干部进户，服务发展、服务党建、服务群众为主要内容的“三进三服务”主题实践活动，密切联系服务群众，积极为民办实事、解难题，改进工作作风，夯实基层组织，加快建立书记带头联系服务群众考评工作机制，促进我镇农村经济社会和谐稳定发展。

二、活动对象镇党政班子党员领导干部，全镇各单位、各村(居)党员干部。

三、目标要求

五个“进一步”：进一步密切联系服务群众、进一步帮助一批困难群众、进一步化解一批社会矛盾、进一步夯实基层党组织、进一步推动当地经济社会科学发展。四、活动内容

“三进三服务”主题实践活动针对村、户的具体实际，各党员干部要认真组织落实“六个一”工作任务，实现二个目标。

(一)“党组织书记进村”落实“六个一”，实现“办实事、化矛盾、促和谐”目标。“六个一”即：筹集一笔帮扶项目资金，帮助建立好一个党员服务中心，帮助完善好一套村级组织规范运作制度，帮扶好一批困难群众，化解好一批矛盾纠纷，为村办一件好事。通过落实“六个一”，主动参与化解各类矛盾纠纷，为群众办实事、解难事，帮助村“两委”班子完善发展规划，选准经济增长的“切入点”，找准建设新农村的“落脚点”，促进农村经济社会和谐稳定发展。

(二)“党员干部进户”落实“六个一”，实现“解难题、帮就业、促增收”目标。“六个一”即：走访每户农户一次以上，组织好一次现代农业发展理论学习，举办好一期农民技能培训班，帮助好一部分农民解决就业，为一批群众提供法律援助，解决好一批群众关注的热点难点问题。通过落实“六个一”，进一步拓宽农民群众视野，提高农民技能水平和就业能力，不断探索促进农业增效、农民增收、农村发展的有效途径，为生活困难的农民群众提供子女入学、医疗、法律咨询、居住等方面的帮助。

五、方法步骤

XX镇“三进三服务”主题实践活动时间为20XX年7月一12月。主要步骤如下：

(一)动员部署阶段((7月5日至7月10日)。镇委召开“三进三服务”主题实践活动工作会议，统一思想、提高认识、明确任务。各村（居）、各镇直单位要按照镇委统一部署，迅速动员广大党员干部主动参与、积极开展“三进三服务”主题实践活动。

(二)集中走访阶段(7月11日至7月21日)。由镇领导带队，各村（居）、各镇直单位组织党员干部进村入户，开展大走访活动，通过座谈讨论、入户调查等形式，了解基层情况，倾听群众呼声，广泛收集意见建议，在充分调查了解的基础上，认真进行分析研究，并结合联系点实际，认真制定具体实施方案，细化工作任务和工作措施，确保活动迅速全面展开。

(三)组织实施阶段(7月22日至11月30日)。各村（居）、各镇直单位要按照活动相关要求和具体实施方案，认真组织开展好“三进三服务”主题实践活动，促进广大党员干部密切联系服务基层和群众，积极营造良好活动氛围，确保活动取得实效。

(四)考评总结阶段(12月)。镇委12月份集中开展对各村（居）、各镇直单位的考评工作(具体考评内容详见附件2)。镇委对考核情况进行通报。对工作作风务实、活动成效明显的党组织和党员干部给予奖励，考评排位后2名的考评对象，所在党组织次年不能评先评优，个人在年度考核中不能评为“优秀”等次、不能评为优秀共产党员和优秀党务工作者。各村、各镇直单位要认真总结“三进三服务”主题实践活动中形成的好做法、好经验，以活动现场经验交流会、撰写活动心得体会等形式进行活动经验交流，积极总结推广典型经验，不断巩固和扩大活动成果。

六、工作要求

(一)领导带头。要深入基层查民意，沉下身子干实事，充分发挥表率作用，带头帮助基层和群众解决实际问题，如实填写“三进三服务”主题实践活动工作手册。

(二)注重宣传。各村（居）、各镇直单位要加大宣传力度，积极宣传活动开展情况及活动过程中涌现出的先进典型，不断扩大活动影响力，努力营造浓厚的舆论氛围。

(三)严肃纪律。活动重在帮助基层和群众解决实际问题，镇委将结合“书记项目”进行统一督查指导，防止活动走过场、搞形式，各单位要认真建好活动台帐，确保活动取得实效。

3小学党支部“三进三促三服务”创先争优主题活动方案

一、指导思想

以党的十七大和十七届四中、五中全会精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕市委常委、坦洲镇党委关于“争当五个标兵”的要求，结合我校支部的工作实际深入开展创先争优活动，着力影响和制约学校科学发展的突出问题，着力解决我校党建工作的突出问题，引导、激励我校全体党员干部进一步树立，坚定的信念、务实的态度、拼搏的精神、创新的意识，构建和美校园，全面发展学校的教育事业。

二、基本原则

深入开展“三进三促三服务”工作，要坚持四个原则。一要深入调查了解制约我校发展的问题症结所在，切实解决党员、群众最关心、最直接、最现最现实的入场问题，把群众的实际需求作为开展活动的出发点和落脚点。二是充分发挥我校支部的优势，尤其是党员干部的楷范带头作用围绕镇委镇政府中心工作任务要求确定活动内容、重点，确保创先争优工作落到实处。三是整合现有资源，加强与其他支部和单位协调与配合，建立联动机制。四要务求实际成效。以解决实际问题、帮办实事好事、取得群众满意为活动标准，充分运用行之有效的经验做法，有力有序有效开展活动，让群众满意。

三、组织机构及参加对象

组长：王祖慧

副组长：郭炳森

组员：梁连英、梁转体

联络员：张超金

参加对象为学校支部全体党员，要积极响应文教线党总支的要求和部署，做好联系工作和备案工作。

四、活动内容

紧密联系当前形势和我校工作实际，对照党员公开承诺事项和年度工作目标任务，针对不同对象的特点，精心安排活动内容，今年“七一”节前集中开展“三进三促三服务”活动，并在以后确保活动连续性和实效性。

（一）以“三促”加强基层组织，推动科学发展

1、促高水平班子强领导力。一是实施好领导班子能力提升计划。积极选派干部参加上级举办的领导干部各类学习培训，同时，制定领导干部能力培训和提升校本计划，按照每名领导班子成员每个任期内至少参加1次省市级及以上党校或行政学院培训、新任领导干部“先培训后上岗”等要求，有计划推进领导干部办学治校能力培养。二是培养好后备干部队伍。制定后备干部选拔、培养计划，建立不同层级后备干部队伍，组织后备干部到关键岗位、教学科研前沿锻炼。

2、促学习型党组织强战斗力。一是完善学习制度。建立完善学习培训制度，逐步推进党组织学习活动常态化。硬化学习任务，学校领导班子开展集体学习活动每年不少于10次；干部参加有关学习培训每年一般不少于48学时。二是强化学习管理。了解党员干部学习的态度、掌握知识的情况、理论联系实际的能力。把学习情况作为民主评议党员、综合考核评价领导班子和领导干部的重要内容，把理论素养、学习态度和学习能力作为选拔任用干部的重要依据。三是推进学以致用。采取主题研讨、专题报告、集体交流等多种形式，促进学习教育成果及时运用，使理论学习的成果转化为谋划学校发展的思路。通过学习，着力解决好事关改革发展稳定的重大问题，解决好师生和广大群众最关心最直接最现实的利益问题。

3、促示范性党员队伍强影响力。一是设立教师党员教学示范岗。在教师党员中设立教学示范岗，发挥教师党员教书育人的示范引领作用，引导广大教师严格要求自己，崇尚师德风尚，关爱学生成长，站好三尺讲台，提升教学水平和教育质量。二是设立职工党员服务示范岗。在学校党员干部中设立服务示范岗，发挥党员管理育人、服务育人的影响带动作用，引导全校教职工牢固树立服务意识、奉献意识、责任意识，爱岗敬业，热情服务，转变作风，提高服务质量和育人水平。我校还会根据自身实际情况，设立科研示范岗、活动示范岗等，带动相关工作的顺利开展。

（二）以“三进”服务人民群众，促进校园和谐

1、教师党员要深入群众中去，解决实际问题。每月至少用1天时间深入群众开展调查研究、经常到教职工家庭走访，解决突出的问题。

2、教学人员进班级，落实教书育人。一是教学管理人员进教学一线。教学管理部门工作人员要经常深入课堂，通过随堂听课、随机走访，了解教学管理中存在的问题，主动服务，提高教学管理水平。随时掌握科研进展情况，了解科研工作中的实际困难，努力营造利于科研、利于创新的良好制度条件和人文环境。二是落实育人责任。教师每年至少上1次公开课，学校定期组织教师进入课堂听课、评课，对任课教师尤其是青年教师的教学方法和教学水平进行指导。三是强化育人管理。积极推进教师担任班主任或德育导师的工作，增强教师对学生成长成才规律的把握和了解，增强教学的针对性和实效性。把班主任工作经历作为教师晋升职称的必要条件。四是拓展育人关怀。积极组织教师党员开展“师生手拉手”活动，要求每名教师党员至少结对帮扶一名困难学生，经常进班级、入课堂、进家庭，对困难学生从生活、学习、思想、心理、就业等方面有针对地指导和帮扶，在解决学生实际困难中落实教书育人。

3、学生实践进社会，增长知识才干。组织学生加强实践锻炼。要把社会实践纳入教学计划，坚持每年组织学生参与志愿服务等活动，认真选派学生参加全市每年暑假兴趣班活动。

五、活动具体要求

（一）领导干部带头

我校支部将切实加强对“三进三促三服务”行动计划的领导，党支部书记是第一责任人，带头做好各项工作。每个党员干部要至少帮助班级解决一个突出问题，帮扶一个困难学生。

（二）加强分类指导

我支部会把“三进三促三服务”主题活动作为开展创先争优活动的创新形式和载体，还会结合自身实际，精心组织，周密部署，及时成立指导小组和工作机构，建立相关制度，切实加强分类指导，对学校不同部门、不同的年级组、不同学科的教师提出一些具体的要求和建议。

（三）加大宣传力度

我校党支部将通过学校例会、广播、黑板报、展板、网络平台等积极宣传在创先争优活动中开展“三进三促三服务”活动的重要意义，及时挖掘和报道“三进三促三服务”活动的新鲜经验和成功做法，宣传“三进三促三服务”的先进典型，营造浓厚的舆论氛围。还会积极（每月至少一次）向文教线党总支报送活动信息，以及时总结推广我校的经验。

（四）做好总结反馈工作

20XX年“七一”前夕，我校支部将对“三进三促三服务”创先争优主题活动进行小结，并收集整理好相关资料。