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护士岗前培训计划

时间: 09-04 栏目:工作计划

篇一:护士岗前培训计划

  第一部分:专科护理操作:
  第一课:1、  新生儿脐部护理操作技术
          2、 新生儿光疗护理操作技术
  第二课:1、  新生儿沐浴护理操作技术。
  新生儿喂奶操作技术及鼻饲操作技术
  第二部分:新生儿重症监护及急救技术
  第四课:1、 新生儿窒息的抢救流程
  第五课:1、 心电监护仪使用
  输液微量泵的使用
  第三部分:新生儿科常见疾病护理常规
  第六课:1、  新生儿窒息
            2、  新生儿缺氧缺血性脑病
  第七课:1、 新生儿黄疸
            2、  新生儿败血症
  第八课:1、  新生儿肺炎
  第九课:1、  早产儿护理
  第四部分:新生儿医院感染相关知识 
  第十课:新生儿医院感染预防与控制


篇二:护士岗前培训计划

  一、 培训目的:
  为了帮助新毕业的护士尽快适应医院护理工作,有利于医院护理质量和整体护理水平的提高。为此,对新毕业护士进行上岗前培训,特制定岗前培训计划。
  二、 培训对象:2011年新进护士
  三、 培训时间:9月23日——9月30日
  四、 培训地点:理论课:行政二楼1号会议室
  操 作:各轮转科室培训
  五、培训内容及安排
  日期 时间 内     容 授课人 职称职务

  9.23 13:00-14:30 医院规章制度 赵静雅 妇科护士长、护师
  14:30-15:30 礼貌礼仪 李彤 骨科护士长、护师
  9.24 13:00-15:30  护理文件书写要求
  护士条例 薛春焕 护理部副主任
  护师
  9.25 13:00-14:30
  14:30-15:30 护患沟通
  护理风险防范 刘连敏
  徐媛媛 内二科护士长、护师
  肿瘤外科护士长、
  护师
  9.26 13:00-15:00 消毒、灭菌技术 张慧玲 感染科科长、
  主管护师
  护理操作培训内容:心肺复苏、鼻导管吸氧、静脉输液、吸痰法、
  无菌操作、口腔护理


篇三:护士岗前培训计划

    一、目的:
    充实护理理论知识,掌握护理科工作制度和疾病护理,进行基本操作技能培训,通过培训使是新护士树立无菌观念,操作中严格遵守操作规程,培养慎独精神,做好护理工作。 
    二、方法:
     1、 理论
     1)参加每周三组织的业务学习、护理查房,院内举行的岗位练兵考试;
     2)参加院内心电图知识和病例讨论;
     3)通过自学等方式学习三基知识;
     2、技能:
    由带教老师负责培训、考核。
    三、理论培训内容:
     1、各班职责及标准,学习护士职责;
     2、核心制度----护理查对制度、交接班制度、护理不良事件上报制度等;
     3、常用药物配伍禁忌;
     4、急救药品使用;
     5、院感知识、职业暴露处理流程。
    四、操作培训内容:
    静脉输液、肌肉注射、皮下注射、皮内注射、心肺复苏术、导尿(男女)、放置胃管、 换药、吸痰等。
    五、具体安排:
     1、入科第一个月:
    熟悉工作环境、各班职责、核心制度,常用药物的名称,医院急救药品名称及剂量,六步洗手法,职业暴露处理流程,传染病隔离方式及处理;
     2、第二个月:
    熟练掌握10项护理操作,并通过考核;考核内容由带教老师确定。
    六、考核应用:
    试用期两个月,通过考核才能签订劳动合同。


篇四:护士岗前培训计划

  一、培训目标:为加强规培学员的临床工作和学习能力,规范医疗行为,保证医疗质量和医疗安全,通过岗前培训,提高规培人员的临床应变和急救能力,以保证临床培训期间,能够顺利、安全的完成学习任务。
  二、培训时间:2012年7月11日—2012年7月13日
  三、培训方式:理论与实践结合的方式。
  四、培训部门:继教科
  五、培训重点:
  培训内容以法律法规、核心医疗制度、院感、急救技能、人际沟通、医保等为主。
  六、培训安排(略)
  七、培训要求:
  (一)、纪律要求:
  为保证规培学员在培训期间有一个良好的学习、生活环境,维护正常的管理秩序,顺利完

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