服装营业员岗位职责

篇一：外贸服装店营业员工作职责

    1、以积极的态度接受本外贸服装店安排的培训课程;
    2、了解产品的基本知识和内涵，熟练介绍产品的特性及优点;
    3、通过与顾客的交流宣传产品和专卖外贸服装店的形象，提高品牌知名度;
    4、与所在终端外贸服装店营业员遵守相同的考勤制度;
    5、在终端派发产品和各种宣传资料;
    6、做好商品和促销用品的陈列及安全维护，创造舒适的购物环境，保持商品与促销用品摆放整齐、清洁、有序;
    7、保持良好的服务心态，积极向消费者推介能满足他们需求的商品;
    8、按照专卖外贸服装店的投诉处理办法认真处理好顾客的抱怨和投诉;
    9、及时向总经理反馈顾客意见和市场信息;
    10、收集竞争对手及产品的信息;
    11、每周填写周报表，每月填写月总结表，上报主管;
    12、服从专卖外贸服装店对衣着、语言及礼仪的规范;
    13、配合业务主管的工作检查和工作调整。

篇二：服装导购员岗位职责

    由于服装导购代表直接与顾客接触，其一举一动、一言一行直接关系到顾客对服装专卖店的感受;又因为顾客是服装导购代表生活来源的直接发放者，因此，服装导购代表必须要获知服装专卖店、货品和自身的利弊所在，所以顾客对于服装专卖店和服装导购代表来讲，其重要性不言而喻。那么顾客喜欢的服装导购代表有以下的特点:
    ⑴外表整洁
    ⑵有礼貌和耐心
    ⑶亲切、热情、友好的态度，乐于助人
    ⑷能提供快捷的服务
    ⑸竭尽全力为“自己”服务
    ⑹能回答所有问题
    ⑺传达正确而且准确的信息
    ⑻介绍所购货品的特点
    ⑼能提出建设性的意见
    ⑽关心顾客的利益，急顾客所急
    ⑾帮助顾客做出正确的商品选择
    ⑿耐心地倾听顾客的意见和要求
    ⒀记住老顾客的偏好
    应时时谨记:每一位顾客都是我的好朋友我应很高兴地为他帮忙帮助他们的购买货品时作出最佳是我应尽的责任我不能欺骗好朋友也不冷落好朋友更不能强迫他们购买某种货品。

篇三：服装营业员工作职责

    1)准时上班，参加晨会。
    2)清洁货架和商品卫生。
    3)检查商品标价牌和商品是否一致，是否有未贴条码商品。
    4)检查商品是否满架，存量不足时及时到店内库取货。取货时应注意:保质期短和先验收的商品先上架;取商品时应由上而下，并将挪动的商品及时还原，严禁站在商品上取货及从中间抽取。
    5)礼貌准确地回答顾客对商品位置的提问并引导他到商品前
    6)如顾客购买的商品缺货时，应请顾客稍候，立即到店内库取货，并迅速返回。
    7)如商场暂时无货时，首先对顾客表示歉意并向其推荐其他替代商品;如顾客明确只要该商品，则立即上报经理(番禺经理)，由经理与采购(番禺采购)联系约定送货时间。
    8)顾客付款后应留下顾客的联系地址，要求自提的应到服务台办理送货手续并注明“自提”，货到后通知其前来提货，发货后在电脑小票上注明“自提”;如要求送货的请顾客到服务台办理送货手续，对已发货商品在电脑小票上注明“送货”并签名。
    9)随时整理排面，确保商品陈列整齐、丰满。

篇四：服装营业员工作职责

    1、员工管理
    安排员工班次;员工考勤;检查员工仪容仪表;组织晨会;员工工作考核。
    2、商品管理
    商品陈列;补货;检查条形码与价格是否正确;组织商品盘点，是否有商品丢失，是否有商品损坏。
    3、店面管理
    检查门面、门口地面、店内玻璃、地板、货架、商品是否清洁;走道是否畅通无阻。
    4、收银管理
    每天是否有备用零钞;收银区是否干净清洁;票据是否备好;收银记录是否准确。
    5、服务管理
    是否正确使用服务用语;是否有人迎宾。
    6、协助顾客购物，解答顾客疑问
    7、销售分析及货物调配
    8、防止盗窃损失
    9、收集市场情报，总结经验，制定拓展方案;
    10、突发事件应变处理。
    二.导购
    1.积极主动、热情礼貌地服务顾客;
    2.负责所辖商品区域的卫生、陈列、安全、补货与物料准备;
    3.主动向顾客推销商品;
    4.协助同事，达成团队协作;
    5.尊重及服从上级的分配与安排;
    6.认真完成交接班手续;
    7.积极学习相关知识，提升职业能力;
    8.完成上级交办的其他事项。
    三.收银员
    1.营业前
    整理收银区，检查购物袋是否需要补充，准备好找零备用金，检验收银机是否可能