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转变工作作风演讲稿

时间: 02-02 栏目:演讲稿
篇一:机关干部转变工作作风演讲稿

农业是安天下、稳民心的基础产业和战略产业。我市是一个传统农业地区,发展农业农村经济,切实搞好“三农”工作,是关系全市经济社会发展全局的战略重点,是全面建设小康社会,构建社会主义和谐社会的首要任务。我们市农牧局承担着全市农牧业综合管理职责,在贯彻落实市委、市政府有关农牧业工作决策部署中发挥着重要作用。农牧部门干部素质的高低,

能力的强弱,作风的好坏,形象的优劣,事关全市农业农村经济提速发展大局。作为一名局机关干部,我决心以政风行风评议活动为契机,立足本职岗位,转变工作作风,努力工作,服务三农做贡献。

一个机关干部,无论自己做什么工作,都要有高度的责任感和敬业精神,都要以党和人民的利益为出发点,都要克服华而不实、飘浮虚荣的工作作风,都要做老实人,办老实事,勤勤恳恳,求真务实。

我们的党是为人民服务的党,我们的机关是为人民办事的机关,所以,能否形成一个好的工作作风,关系到党的形象,关系到人心向背。清人魏源在他的《默觚下》里有这么一句话:“十履而一跣,则跣者耻;十跣而一履,则履者耻。”就是说,十个人穿着鞋而一个人光着脚,那么光着脚的人就会感到羞耻;十个人光着脚而一个人穿着鞋,那么穿着鞋的人就会感到羞耻。这是人们普遍存在的趋同耻异的心理,同时也说明大环境对一个人的影响。在机关里,要想真正转变工作作风,也要形成这种趋同耻异的心理,“趋”的是勤政自勉,一心为民;“耻”的是贪图享乐,拖拉推诿。在机关里,年龄有大小,职务分高低,但不管是谁,只要从我做起,讲实话、干实事、求实效,想群众之所虑,急群众之所难、谋群众之所求,就一定能以正压邪,移风易俗,我们的事业就一定能兴旺起来。

我们开展的政风行风评议活动,就是要使人民群众了解我们的一个信念,即牢固树立为人民服务、永保党的先进性的信念。转变机关工作作风不是绣花枕头、表面文章,而是要为人民群众办实事。转变机关工作作风也不是亭台轩榭、天上楼阁,而是用一件一件的小事,一点一滴的行动去履行我们的职责。作为一个政府机关里的青年人,有许多发生在身边的事情感动我、教育我,这比任何言辞说教都来的生动深刻。青年人的未来就是党的未来、政府的未来,青年人的工作作风代表着政府机关未来的工作作风。今天我们在这里演讲,是转变机关工作作风活动的一部分,更是我们所有年轻的机关工作人员涤荡陋习、树立新风的动员会。这个动员会的主题就是从我做起,用我们的实际行动为机关工作作风带来朝气。“下流壅则上溢,上源窒则下枯”,我们就是要上不负领导的期望,下要为人民群众负责。今天我们在这里演讲,不是演给我们自己看的,不是从这里自娱自乐、自我消遣的。我们要说出我们的心声,我们要从自己做起、从点滴做起,从现在做起,努力树立机关工作作风的新风尚。

在全市干部群众满怀信心进行现代化建设的今天,与经济领域一系列变革相呼应的,是我们党的建设,其中一项重要内容,就是作风建设。“无一事一物不进者,苟其不进,于人则谓之病,于事则谓之弊。病与弊皆人所欲革之。”我们“革”的是机关里的邪气、暮气,只要我们坚持为人民服务不动摇,只要我们永保党的先进性不动摇,只要我们时刻把老百姓的利益放在心头上,我们的作风建设就一定能够出成效,我们的党就一定能够永保青春,我们的农牧事业就一定能够前进、前进、再前进。


篇二:转变干部作风演讲稿

转变干部作风演讲稿--转变干部作风 密切干群关系

当前,干部中存在的以权谋私、作风不过硬、经济上不廉洁等现象,是人民群众最关注、议论最多的话题,也是导致干群关系紧张的关键问题。如何改善干群关系,是摆在我们面前的一项重要任务。实践证明,只有以“三个代表”重要思想为指导,以解决“三农”问题为中心,以贯彻十六届四中全会“决定”为目标,切实转变干部作风,创造一个团结战斗、作风过硬、关心群众的领导班子,创造一支高素质的干部队伍,才能密切干群关系。

一、转变干部作风的重要意义干部作风直接影响党群干群关系,关系着党的凝聚力、号召力、战斗力,关系着经济社会发展的成败。全面贯彻“三个代表”重要思想,加强党的执政能力建设,干部的作风是关键。从总体上看,我们干部的作风是好的,干部思发展、谋发展、抓发展的氛围浓厚。但是,部分干部在作风上暴露出来的问题,已成为影响工作落实和发展的障碍。突出表现在:有的工作敷衍,推诿拖拉,政治敏锐性不强,政策掌握不全面、贯彻不彻底;有的工作漂浮了事,形式主义、官僚主义和自由主义较重,讲大局不够;有的精神不振,方法简单,对待群众感情生硬;有的私心较重,办事不公正,甚至搞吃拿卡要、不廉洁;有的弄虚作假,报喜不报忧,赌博和“走读”现象时有发生等等。作风问题无小事。干部作风不正,就会失去群众的信任,党的方针政策就无法在群众中得到有效落实。干部作风不实,就会给发展造成恶劣影响,给实施“生态立县”战略带来巨大阻力。作风问题不解决,就会影响干部队伍的整体形象,就会阻碍建设“生态立县”的前进步伐。为此,必须下大力气加以解决干部作风问题,促使干群关系的密切程度。

二、转变干部作风的指导思想

转变干部作风要以党的十六届四中全会精神和“三个代表”重要思想为指导,坚持全心全意为人民服务的宗旨,按照立党为公,执政为民和“八个坚持、八个反对”、“两个务必”的要求,突出“心贴群众,为民服务”的主题,围绕全面建设“生态经济强县”发展总目标,以进一步密切党同人民群众的血肉联系为核心,以转变工作作风、增强服务意识、提高工作效率为目的,以解决突出问题、加强制度建设为手段,树立为民、亲民、务实、清廉的干部新形象,切实把广大人民群众的根本利益维护好、实现好、发展好。

三、转变干部作风的主要措施

转变干部作风,以着重解决部分干部所表现的“懒散、浮燥、简单、不公、不廉”等突出问题,建立转变干部作风的长效机制为主要内容。

(一)杜绝不良作风,确保政令畅通,严禁我行我素

党员和干部要牢记确保政令畅通的政治纪律。决不允许出现阳奉阴违,搞当面一套、背后一套的“两面派”行为,绝不允许搞上有政策,下有对策。严肃查处编造、传播政治谣言及丑化党和政府形象的人和事;严肃查处对上级安排的工作顶着不办或不及时办理的单位和个人。着力培养高度的政治敏锐性、坚强的政治纪律性,坚决反对有令不行、有禁不止的不良作风,大力倡导“严守纪律、顾全大局、无私奉献”的“少云精神”,确保中央、市委、县委决策得以坚定不移的贯彻执行,确保政策上下一致不走调。

(二)树立实效作风,维护人民利益,防止脱离群众

要牢固树立“群众利益无小事”的思想,牢记“实现人民的愿望、满足人民的需要、维护人民的利益”这个对干部的根本要求。在工作中,把群众的呼声当作第一信号,把群众的需要当作第一选择,把群众的利益当作第一考虑。在决策上,把人民群众拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应作为衡量利弊得失的根本标准。增强工作透明度,积极为群众解决热点难点问题。要特别关心和帮助特殊困难群体,如特困户、受灾群众、下岗职工等。涉及群众利益的大事,通过召开群众会,充分征求群众意见,真正做到“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”。坚决反对高高在上,唯我唯大,脱离群众的不良作风。

(三)坚持服务作风,增强服务意识,克服推诿塞责

要牢固树立服务意识,开展“为经济建设服务,为市场主体服务,为基层服务,为群众服务”的“四服务”活动。大力推行依法行政、政(村)务公开。克服推诿扯皮、“门难进、脸难看、话难听、事难办”的不良作风,切实消除不给好处不办事,给了好处乱办事的现象;切实做到微笑服务、主动服务、优质服务。

(四)加强廉政作风,恪守勤政廉洁,力戒办事不公

勤政廉洁是反映干部作风好坏的标准之一。坚持深入开展反腐败斗争,从源头制止腐败;坚持深入行风评议,纠正行业不正之风。坚决反对个人主义、享乐主义;坚决反

对优亲重友,厚此薄彼;坚决反对吃拿卡要、公款大吃大喝。大力倡导艰苦奋斗,勤政廉洁的作风,努力克服得过且过无所谓,贪占便宜不廉洁的行为。坚持恪守做人本分,做到公正办事、清白为人。

四、转变干部作风的要求

(一)提高办事效率,坚持求真务实

干部要加强学习,增强业务技能。努力克服急功近利、浮躁傲慢、敷衍拖拉的不良作风,大力倡导雷厉风行、平易近人、慎重细致的办事作风。力戒形式主义,反对官僚主义和自由主义。发扬脚踏实地、埋头苦干、求真务实的作风。对弄虚作假者批评不含糊,曝光不留情,处理不手软。

(二)严肃工作纪律,制止“走读”现象

自觉遵守工作纪律,严厉查处违反工作纪律的行为。认真执行治理“走读”的各项规定,健全领导干部值班制度,有效制止“走读”行为。

(三)倡导文明生活,狠刹赌博歪风。

严禁干部参与任何形式的赌博活动;严禁干部在机关办公场所和下基层执行公务时打牌与赌博。要强化禁赌责任制,把自觉禁赌和严厉查赌相结合,把严厉查赌与干部考核相结合,狠刹赌博歪风。

(四)保持超常发展,反对裹足不前

速度决定地位、形象和未来。超常发展要体现在经济速度与质量并重上,坚持用科学的发展观和正确的政绩观,来正确认识发展中存在的困难和问题。坚持把发展作为工作的第一要务,一心一意谋发展,不断推动经济发展。坚决改变干部精神不振、因循守旧、不思进取、高枕无忧的不良作风,大力发扬敢想、敢闯、敢冒的精神,形成奋发进取、勇争第一的良好氛围。

五、突出五个转变,真心实意地为人民群众服务,密切干群关系

(一)注重引导,由强制型向说服型转变

镇村两级干部必须学会善于做思想教育工作,把行政命令式的工作方法转变为以教育引导、主动服务为主的工作方法,努力做好新时期的农民群众工作。

(二)依法行政,由盲从型向规范型转变

依法行政是新时期对基层干部的必然要求,也是衡量干部工作的重要标准。同时,由于农村普法工作的深入开展,广大农民群众的法律意识也大大增强。因此,广大镇村干部要迅速提高依法治乡(镇)的水平,逐步把基层工作纳入法制化、科学化、规范化的轨道。

(三)是强化服务,由领导型向服务型转变

新时期下,镇村干部的主要职责是为民服务,为民办事。因此,镇村干部必须集中精力为民服务,积极投入经济建设主战场,发展农村经济。

(四)公正廉明,由封闭型向公开型转变

“公生明,廉生威”。镇村干部只有树立公正廉明的形象,才有说服力、感染力、号召力,才能更好地与群众打成一片,充分调动农民群众的积极性,促进农村各项事业的发展。

(五)优化环境,由压抑型向宽松型转变

宽松的工作环境,是必要的外部条件。只有宽松的工作环境,才能充分调动干部的工作积极性,为完成各项工作任务提供保证。

作风正,干部强,事业兴。有好的作风,才能密切干群关系,干出好的业绩。要转变干部作风,树立“一荣俱荣,一损俱损”的观念,在服务意识、大局意识和责任意识方面有明显增强,整体素质和工作效率方面有明显提高,以奋发有为的精神状态和脚踏实地的工作作风,解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,为实现经济社会的政通人和、团结奋进、百业兴旺、社会安定建功立业。


篇三:转变干部作风优化发展环境(演讲稿)

尊敬的各位领导,各位评委,各位朋友:

“东方风来满眼春。”胡锦涛总书记在中纪委第七次全会上明确指出:“干部的作风至关重要。党的优良作风,说到底,是由广大党员干部特别是领导干部通过自己的实际行动来坚持和发扬的。干部作风好坏,直接关系到我们事业的成败,关系到党在人民群众心目中的威信和形象。”梁启超先生说得好:干部强则事业成,干部弱则事业败。干部作风和发展环境好,没有资金可以引入资金,没有人才可以汇聚人才,没有优势可以创造优势;干部作风和发展环境不好,有资金、有人才也会流失,有优势也会丧失,有机遇也会错失。当前,全国各地都在深入贯彻落实党的十七大精神,以科学发展观为统领,加快经济社会发展步伐,形成了千帆竞发,百舸争流的局面。形势逼人,不进则退。在新一轮发展的浪潮中,盛书记冉县长等领导深入基层、深入群众,体察民情,倾听民声,把百姓的冷暖安危时刻放在心间。他们亲民爱民的形象、求真务实的作风,就是对总书记指示的最好诠释。

但我们也应当看到,在干部作风和发展环境方面仍然存在很多问题:一些党员干部思想不够解放、工作作风不扎实、廉洁观念不强,更有甚者我行我素,有令不行,有禁不止。一些部门门难进、脸难看、话难听、事难办;吃、拿、卡、要的现象仍时有发生;这些问题严重削弱了干部队伍的执行力,影响了发展环境的优化,阻碍了经济的快速发展。转变干部作风,优化发展环境,是加快建设渝东枢纽门户的迫切需要。我们必须按照县委县政府的部署,下决心扭转干部作风。

作风转变重在落实,针对教育系统存在的问题,9月30日,教委正式拉开了干部、教师作风整顿的帷幕,10月14日,教委谭中长提出了“两个五风”整顿的具体要求,一时间,一场“转变会风、廉洁政风、浓厚学风、改造校风、净化班风、端正教风、严肃考风”的作风整顿在教育系统的干部和教师间风生水起。

在县委、县政府“两不误两促进”思想的指导下,县教委领导一手抓转变作风建设,一手紧紧围绕重点工作,增添措施、落实责任、强化督查。谭中长主任等教委领导率先垂范深入学校、深入课堂,认真检查指导学校的教育教学工作,现场办公保证各个重点项目的快速推进。特别是县职教中心筹备组、第四小学筹备组和校园安全工程工作小组的干部,不但平时实行的是“5加2”、“白加黑”的工作制度,就连国庆长假他们都没有休息一天,真有一股“拼命三郎”的劲头。

“作风就是形象,作风就是力量,作风就是保障。”到目前为止,县职教中心迁建工程进入紧张的场平施工;县城第四小学开始教学楼主体施工;全县中小学1008栋建筑完成了安全鉴定、数据采集、总体规划,县城4所学校的塑胶运动场工程正日夜不停地施工……这一切都向我们诉说着“转变作风抓落实,办人民满意教育”的事实!

“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”教委谭中长主任语重心长告诫我们,我深深的领会到:作为一名基础教育一线的教师来说,就是要努力的干好本职工作,从小事做起,以认真负责的态度和无私奉献的精神,为学生服好务,做出榜样。在我的身边就有许多这样的人,他们不为名利,默默耕耘。尽管工资奖金总是不多,尽管年终考核的优秀名额少得可伶,可又有谁为了个人得失而放弃对这三尺之地的默默播种呢?那深夜窗下不眠的灯光,那作业本上殷红的心血,那课堂内外淳淳的教诲,证明了一个放之四海而皆准的真理:平凡孕育作为大,伟大出自平凡!

“莫谓途难时日远,鸡鸣林角现晨羲。”如今,薄熙来书记给石柱指明了发展方向,县委县政府吹响了作风建设的号角。亲爱的朋友,让我们携起手来,团结协作、开拓创新,为打造渝东教育、建设渝东枢纽门户作出应有的贡献。

谢谢大家!


篇四:幼儿园教师转变作风演讲稿

尊敬的各位评委、各位老师:

大家好!

今天,我演讲的题目是《转变工作作风从爱起航》。

我是一名来自机关幼儿园的老师,在提倡转变工作作风的今天,对于我来说首先要做的是立足本职,培育好孩子,以我全部的热情和爱心投入到我的工作中去.

作为老师要想使自己的心

与孩子的心贴得更近,那就要用孩子般的眼睛去观察,用孩子般的心灵去感受,用孩子般的语言去说明周围的一切。用理解、尊重、信任、鼓励,这四把金钥匙去打开孩子的心灵之门。在我们班,有这样的一个孩子.她生长在一个单亲家庭从小就没有了妈妈.因此她的性格十分的内向,不愿与人说话,常常一个人偷偷的躲在角落里看着别的孩子玩耍,那稚嫩的眼神里流露出让我心痛的自卑.深深的怜爱之余,我给了她更多的关注.每当她害怕表现自己时候,我就会用信任和激励的话语去鼓励她.每当她不小心把大便弄到身上,我总会忍着那阵阵难闻的气味帮她换洗衣裳.每当户外活动时,我总是牵着她的手或者把她轻轻揽入怀中.直到有一天,她趴在我的耳边小声的说:妈妈.当时,我激动的眼泪在眼眶里打转,我把她抱在怀里,那时的我是幸福的.就这样,我用我的一片爱心去呵护着每一个孩子,虽然有时会身心疲惫,但我无怨无悔.因为当我们为自己钟爱的事业热爱的孩子付出不懈的努力,并得到他们的尊重和爱戴时,我们才无愧与老师这个光荣的称号.

生活中幼儿教师的头衔,为我们带来了许多“天使”般的形象。美丽、温柔、和蔼、多才多艺。然而有谁知道,天使背后的辛酸呢 多少次拖着沙哑的声音进行电话家访,多少次书写教育笔记,总结教育经验,制作教玩具到深夜,多少次顶着烈日冒着严寒做招生宣传……这一切的一切,都已经记不清了.但我知道,在我们的努力下,工作得到了认可,快乐的孩子越来越多,积累的经验越来越丰富,辛苦取得了成绩,获得了荣誉。

我爱我的事业,我更爱我的孩子们,爱他们的天真无邪,爱他们的纯洁可爱.曾记得有个调皮的孩子这样问我:老师,你也会老吗 多可爱的孩子啊,我真想告诉他们:老师会老的,但岁月只能老去我们的容颜,而无法改变那颗爱你们的心灵.

我庆幸,庆幸自己选择了爱的事业。在这纯洁的世界里,我将快乐地奉献着,奉献着我的爱!最后,我想说,选择了爱的事业,我心无悔,青春无悔,生命无悔.


篇五:09年转变工作作风述职报告

为深入学习实践科学发展观,结合本局实际情况,全面加强新形势下审计机关作风建设,努力促进干部工作作风的进一步转变,汇报如下:

1.提高对加强干部工作作风建设重要性的认识。审计局认真学习领会全面加强干部工作作风建设的行动指南,努力学习,求真务实,廉洁自律。随着社会进程的不断加快,公开化和透明度的不断提高,社会各界对审计的关注程度和要求也越来越高。我们要增强紧迫感和责任感,充分认识当前形势下加强干部工作作风建设的重要意义,切实把转变机关干部工作作风建设作为党的建设的重要任务和反腐倡廉的重点工作,抓紧抓实。

2.落实加强干部工作作风建设的目标要求。坚持以dxp理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观统领全局,增强忧患意识、公仆意识和节俭意识,紧密联系审计工作实际,努力做到勤奋好学、学以致用;心系群众、服务人民;真抓实干、务求实效;实现机关干部作风的进一步转变,为我局审计事业健康发展提供有力保障。

3.通过转变干部工作作风推进审计职能作用的充分发挥。要解放思想,开拓进取,自觉把思想认识从那些不合时宜的观念束缚中解放出来,积极推动审计观念创新,努力开创审计工作新局面。在促进依法行政,维护群众利益,服务改革发展,推进廉政建设,保障社会和谐稳定发展等方面充分发挥作用。

4.高度重视政治业务理论学习。坚持理论联系实际,努力做到学以致用、用有所成。深入学习马列主义、毛泽东思想、dxp理论和“三个代表”重要思想,深入学习《jzm文选》,深入学习科学发展观、构建社会主义和谐社会、加强党的执政能力建设和先进性建设等重大战略思想,深入学习宏观
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