社联换届策划书

1社联换届策划书

一、前言

在以往的工作中,社联发挥了积极作用,取得了卓越的成绩,为了进一步加强社联的组织管理,大胆起用新人,为社联注入新鲜的血液,我们将于202010年5月7日开始进行换届选举活动。

二、活动宗旨:

学生社团联合会拥有一支团结高效、人才济济的学生队伍。如何能更加充分发挥这支队伍的作用，整合力量，再创辉煌?新一届社联委员会将以“团结，求实，进取，创新”为宗旨，创建一个有战斗力、凝聚力的集体。前四届社联委员会做了大量的工作，也取得了巨大的成就，这对于后来者既是压力，更是一种动力。相信，充满责任感与荣誉感的新一届社联委员会成员将各尽所能，使社联的工作更上一层楼。带着希望与梦想，无限风光在将来。

三.成立换届选举代表大会

1、校团委领导

2、社联委员会代表

3，协会会长及几位协会主要干部

四.候选人应具备的条件

1.为人正直，作风正派，品行端正。思想要求进步，积极向党组织、团组织靠拢。严于律己，没违法、违纪的行为。

2.热爱学生社团联合会，具有较强的责任感和较高的工作热情，能协调好其他部门的工作，按时、优质、高效的完成上级下达的任务。时刻保持较高的工作激情，克己奉公，具有吃苦耐劳、任劳任怨为同学服务的精神。

3.具有较强的工作能力(如:组织管理能力、协调能力、写作能力、口头表达能力、交际能力、创新能力、社会实践能力等)和某方面的特长(如:擅长摄影、写作、绘画、书法、跳舞、唱歌等)。

4.学习成绩在班中处于中上水平，考试无作弊、无补考、没有不及格现象。

5.群众基础扎实，具备良好的形象，能起到模范带头作用，协会工作中有较高的威望。

五.各岗位如下

主席一名

常务副秘书长一名

副主席四名

策划组织部、财务部、宣传部、秘书部、文化部、外联部、网络部(部长各一名)

六.各岗位职责

主席:领导社联的发展方向，决策和组织社联的每一次活动;管理社联各个部门，统筹各个部门的日常工作。任免社联内部的部门干部。

副主席:辅助主席协调、管理、监督社团工作。参与社联的活动、协会审批的决策。传达社联的每个决策、通知和活动要求到下面的协会，及时反馈协会对社联提出的意见、建议;积极配合内部各个部门的工作，不可干涉社联各个部门个日常工作。

常务副秘书长:辅助主席团处理联内部的日常工作，分配和安排每次活动中社联的各个部门的人员调动。具有调派各个部门的权力

各个部门:负责会议和各种活动的考勤工作，规范出勤情况和规范管理。处理社联的日常工作。

秘书部:起草社联的各种文件、通知和整理规范社联的章程;负责各种会议及活动的考勤工作，规范出勤情况和管理;传达社联各种会议的通知信息，通知有关人员准时参加会议;管理社团联合会和所有社团的全部资料，收集、整理和归类各种资料;

策划组织部:初审、上报、落实社团各项活动申请以及相关事项，策划和组织社联的各种活动。监督负责由社联举办的活动的具体操作;管理社联的网络小组。

网络小组:管理、更新和维护社联的网页，编辑和处理社团的通讯资料。

财务部:主要负责社联的经费的使用和社团的收支财务的管理，监督学生社团的财务工作，同时做好社联的公共财产的管理和社团的财务登记。

宣传部:负责社联的形象的宣传，各种活动的海报、横幅、传单的设计和制作;策划、落实、审批社团各项宣传工作，统一落实社团的宣传工作和宣传规格。

文化部:对社团及社团干部进行测评、组织干部培训;开展调查问卷，收集社团对社联的反馈意见和各种建议，塑造社联文化。

外联部:主要负责社联对外活动及和兄弟院校社联、社团之间的联谊活动.通过对外界的联系沟通,为社联顺利组织各种活动筹集资金和物品;扩大社联活动的社会性、树立社联对外形象。

七.选拔程序

这次选举分三个程序:

(一)有志参加经管系第五届社联委员会换届选举的同学，需填写《报名表》，《报名表》包括报名者简历、竞选职位、对社联的看法、建议、任职后的工作思路等。报名表在29号到各部门部长处领取，在5月4号之前交给各部门部长，各部长再一起拿到文化部。

(二)、笔试:5月7号进行笔试，笔试选出40名代表进入第二轮面试

(三)、指导老师及第四届社联委员会面试

1、面试时间、地点及面试官:

面试时间定于20XX-5-14，晚上7:30---10:30

面试地点:

面试官:社联指导老师及社联的所有干部

2、面试形式:

(1)、面试者与面试官全部都进入课室里面，不需排队，各面试者自由上去展示PPT并发言，PPT的展示为3分钟，内容包括自我介绍、对社联的了解、看法，如何发展社联等方面。

(2)、当面试者发完言，面试官和其他面试者均可对发言者提问，提问形式自拟，提问时间控制在4分钟左右。总面试时间控制在150分钟左右。

(3)面试官根据发言者的表现给予打分。

3、面试当天的安排:

(1)、各面试官要提前30分钟到达面试地点，做好面试的准备。

(2)、秘书部要做好当天晚上的考勤工作。

4、面试前的准备工作:

(1)、组织部要提前申请好两个课室。

(2)、各部长负责通知好本部门通过面试第一轮的同学准时来面试，并把面试形式告知面试者，让面试者做好准备。

面试完毕后，面试官集中讨论，根据面试者实际情况和面试情况尽快把第三轮名单确认出来，最迟在面试的第三天把通过名单贴出来。宣传部负责把名单贴出来。

(四)第六届学生社团联合会学生代表大会(地点:图书馆报告厅或者四栋的课室)预备会议:20XX年6月5日19时

1、筹委会筹备工作报告

2、审议并通过大会组织机构;

3、审议并通过代表资格审查报告;

4、审议并通过大会议程。

正式会议:20XX年6月5日19时30

第一阶段:

1、宣布大会开幕，奏唱国歌;

2、通报大会筹备情况;

3、书记致开幕词;

4、第五届学生社团联合会工作报告;

5、审议通过学生社团联合会工作报告;

6、颁发第五届干部荣誉证书;

第二阶段:

1、审议并通过选举办法;

2、审议并通过监票和计票工作人员名单;

3、第六届社联委员竞选演讲;

4、学生代表投票

第三阶段:

1、宣布选举结果;

2、书记致闭幕词;

3、宣布大会闭幕，奏团歌，合影留念

八、换届期间各部门准备工作

宣传部:做一张关于换届的海报，在5月5、6、7好进行宣传，做每次面试名单的公布表秘书部:设计把名表并在29号之前打印出报名表，制作第三轮候选人的简介本文化部:准备好笔试试题和评分表格，试题在26号之前完成

组织部:申请好每次面试的课室，申请图书馆报告厅，果在6月1日到6月15日都申请不到，就换用四栋课室。

四位副主席:统计参加协会参加换届大会的代表(在6月1日之前完成)

主席团:成立筹备委员会

附:笔试那天各部门部长到笔试地点进行监考，部长有事就副部长顶上;晚上委员会每一位成员一起进行笔试改卷，并定出第二轮面试名单，在每次的面试中各位委员要尽量到场

九、经费预算

海报一张150元

大红纸50元

打印100元

气球10包50元

透明胶和海棉胶各10个20元

卡纸20张10元

总共:350元

2社联换届晚会策划书

第一部分活动概述

一、活动背景：在XX背景下举办活动换届晚会（字体楷体_GB2312四号）

二、活动主题：XXXX

三、活动目的：XX活动目的

四、活动名称:湖南涉外经济学院校团委学生社团联合会换届晚会

五、活动时间：20XX年11月18日18:30-21:00

六、活动地点：湖南涉外经济学院学术讲堂

七、活动对象：XXXX

八、邀请嘉宾：XXXX

九、举办单位:湖南涉外经济学院校团委学生社团联合会

第二部分活动分工

一、活动准备

XX部门：

1.组长：XX

副组长：XX

组员：XX、XX、

2.工作安排：（具体的工作安排）（陈述各部门在活动准备期间的工作）

二、活动阶段（为确保此次活动的有序进行，确保万无一失，将所有人员进行具体的安排，要求相关部门务必尽守自己的职责）（活动过程中工作人员分工）

三、活动结束

1、负责物品管理的人员对负责物品进行清点与归置

2、全体工作人员进行卫生打扫，关灯，关电，锁门

3、财务管理部进行经费统计，以及安排租借物品归还

4、记者团负责活动稿件，照片，录像的收集，并发表

5、收集反馈信息，进行全体总结会议

第三部分：活动内容

包括：

a.活动过程中的工作流程

b.大概的活动内容

c.节目单

第四部分：注意事项

（由活动的具体内容决定）

第五部分：应急预案

（由活动的具体内容决定）

第六部分：经费预算

（待定）

湖南涉外经济学院

校团委学生社团联合会

XXXX年XX月XX日

3院社联主席团换届策划书

主题：重庆工程职业技术学院第八届院学生社团联合会换届选举大会

一、活动的背景及目的

背景：一年的时间过去了，社联面临换届。一年下来，干事在工作中不断得到锻炼，积累了不少的经验，因此，我们要让社联蓬勃发展，就必须要补充新的能源，注入新的活力

目的：为了更好地落实协会换届工作，挑选出优秀的接班人出任协会理事会及各职能部门的位置，不断为协会补充新生力量，使协会继续向前大步前进。现制订此换届策划书，以求换届工作能够依规顺利完成。

二、时间

20XX年10月10日晚上19：00~21：25

三、地点

学术报告厅

四、对象

全院师生

五、前期安排

1、宣传部负责宣传，出展板、海报等方式进行宣传告知社联将于20XX年11月10日晚上19：00~21：00在学术报告厅进行换届选举，请全体社联人员带上笔准时参加（XX负责人）。

2、聘书由刘海波负责到团委领取119份。

3、人事部负责人员签到，制定签到表格及报名表格，收集整理表格（XX），另外制作工作人员表，确定工作人员的人数。

4、在场工作人员发工作餐（XX)。

5、办公室负责做投票表、计票、邀请函(XX、XX），准备活动所需纸、笔等，向团委借投票箱，并邀请嘉宾老师，并说明要发表讲话邀请嘉宾有：院长、学生处处长、团委书记、老师、五个学院书记、院学生会主席团、图书义馆会、新闻中心、社联主席、副主席、主席团

6、X协负责音响、话筒、音乐（）电源等。

7、X协（、）负责饮水机、桌椅、花盆。搬桌椅至少7人，搬花盆至少3人。

8、外联部（、）负责横幅定制及其悬挂，至少2人，提前2天做好。

9、影协负责照相、摄影（），邀请学生新闻中心来采稿，并协助摄影。

10、需要竞选主席团的，要写好竞选稿，自己在社联做的工作业绩，制成PPT，提前2天交由电协负责人（）。

11、竞选者的演讲顺序由抽签决定，抽签由赵海君负责。

12、礼仪的选择由（）负责，做PPT。主持人的选择由负责。

13、座次安排表由乒协（）负责，并安排各个领导、邀请嘉宾及主席团、部门、协会的座位顺序。

六、活动流程

(一)大会进行第一项议程（10分钟）

19：00主持人上场，开场白，引入主题，依次介绍院长、处长、书记、老师、五个学院书记及学生会主席、院学生会主席、图书义馆会、新闻中心、社联主席、副主席、主席团，并前排就坐，学生鼓掌欢迎

唱团歌（做成ppt，屏幕上有歌词）

全体起立，唱团歌

(二)大会进行第二项议程（10分钟）

邀请的领导讲话，致开幕词

(三)大会进行第三项议程（10分钟）

主席团代表做汇报，汇报演讲时放映PPT资料

(四)大会进行第四项议程（5）

由学院领导向第七届社联干部颁发聘书

(五)大会进行第五项议程（5分钟）

老师当监票负责人，并当众验票,宣读选举规则

1)本投票实行不记名投票，每张选票上选取5人，低于5人或超过5人视为废票。

2)本选举过程中，实发选票与收票比例超过

595%，视为有效选举，否则视为无效选举。

(六)大会进行第六项议程（60分钟）

竞选人员进行演讲，平均每个人的时间为6分钟，其中，嘉宾可以对竞选人进行提问。

(七)大会进行第七项议程（10分钟）

现场所有成员进行投票选举

(八)大会进行第八项议程（20分钟）

1)投票结束后，由团委书记作重要讲话

2)由书记公布投票结果

(九)大会进行第九项议程（5分钟）

学院领导对本次活动进行一个总结，并宣布本次活动圆满结束，活动结束请学院领导老师及社联成员留下合影留念。

(十)大会进行第十项议程（10分钟）

主持人宣布邀请领导、嘉宾退场

(十一)大会进行第十一项议程

所有各职能部门工作人员收拾会场

(十二)大会进行第十二项议程

所有工作人员在社联办公室开会总结

七、经费预算略

八、工作人员安排

九、注意事项

1.社联所有工作人员必须佩戴工作证，且提前到学术报告厅人事部那里签到，布置会场。策划部做工作证

2.竞选主席团的人提前找好关于自己在社联工作的一些资料，并做成PPT形式，做好后交由电协负责（舒嘉磊）

3.各个部门及协会所用的东西，均由自己部门和协会的人事部负责登记，需要买的东西由自己协会报账，借的东西数目不能少，最后报账的花费交由社联财务部负责

4.谁借谁负责还。借的桌椅、花盆等东西不能有损坏，如有损坏，自己协会或者部门负责赔偿

5.对于中途出现无电情况，音协负责人要提前预防，备用电源

6.武协负责在活动中途不允许有人擅自离开

7.到场人数的确定（每个协会成员至少20人），要控制人数，既不能太多也不能太少

8.计票人数15人，计票的人一定要记清楚票数

院学生社团联合会

20XX年10月4日

4社团联合协会换届大会策划书

一、大会主题：总结过去，程前启后，展望未来.

二、大会时间：20XX年6月2日

三、大会地点：成都农业科技职业学院社团联合会办公室

四、参加人员：团委老师、社团联合会组织部、社团联合会各部门干部、各协会竞选人员

五、主持人：待定

六、主办单位:共青团成都农业科技职业学院社团联合会

七、承办单位:成都农业科技职业学院社团联合会组织部

八、活动意义：社团联合会已渐渐成为校园文化生活中重要的组成部分，在我校扮演着校园活动的主力军角色。社团联合会为学生的活动搭造了舞台，让同学们有了更好的发展空间。而社团联合会的发展要不断的向前，精城团结，彼此鼓励，倡导贡献，矢志不移面对新的挑战，开创一片新天地，使我们学院发扬光大。

九、换届流程：

(一)竞选时间安排：

1.负责布置场地的人员于20XX年6月2日（星期四）12:50前抵到会场；于星期四下午13:20前完成。

2.竞选人员分四组到达会场，第一组13:40点到达，并签到.13：40正式开始；第二组14:20到，第三组15:20到；第四组16:30到达。按照顺序依次进行面试；迟到没有参加竞选着，一律视为放弃。

（签到由吴旭何伟负责；

第一组：

1、茶艺协会

2、晨阳演讲协会

3、楚汉象棋协会

4、创业协会

5、动物养殖与保健协会

6、海峰旅游协会

7、红帆舞蹈协会；

第二组：

8、花卉盆景协会

9、机电协会

10、吉他音弦协会

11、金兰书画协会

12、劲动篮球协会

13、魔术协会

14、排球协会；

第三组：

15、乒乓球协会

16、企业管理协会

17、汽车交流协会

18、青年文学社

19、赛因诺计算机协会

20、商务沙龙协会

21、武术协会；

第四组：

22、希望英语协会

23、心理卫生协会

24、羽毛球协会

25、园艺协会

26、植物保护协会

27、足球协会）

3.本次竞选约当天18:30结束。(面试中间，参加面试的组织部考评人员可以进行调换。)

(二)竞选流程：

1.参加竞选者，在面试以前或当天将个人资料及会长申请表上交到社联组织部。

2.按照社联组织部安排的协会面试顺序依次进入办公室进行面试。为公平公正，每个协会参加竞选三人同时进入。但每次只对一人进行面试，其余人员旁听。

3.竞选者按要求首先进行竞选演讲。

4.然后进行问题答辩；社联组织部参加面试考评成员，对其竞选者提出相关问题；竞选者可以有10秒思考时间，然后再进行答辩。（问题要从多方面考虑）

5.参加考评人员分别给出其相应的分数值；每人的分数相加的平均分数为其最后得分。（分数统计徐海涛负责）

十、前期准备:

1.会长申请表、个人简历的下发。（值班人员）

2.对竞选当天，所要提的问题准备。（社联组织部全体人员）

3.竞选时间安排及竞选者应该完成的事宜的通知。通过会议通知或者电话、短信联系。（张霞、李静）

4.场地、水、相关资料打印等。（徐海涛、张利茗）

5.场地申请，及布置。（蒲玲琳、何伟）

十一、后期工作:

1.场地清理。(参加竞选的组织部成员)

2.材料整理以及总结。（组织部全体人员）

十二、经费预算:

水:30元

资料印制:10元

备注：组织部人员在大会期间相互配合，协调工作。把这次的活动举办的圆满成功。（本次活动主要负责：王林、吴旭）

社团联合会组织部

20XX年5月21日