矿工安全责任书

1猫场镇非煤矿山工人安全责任书

根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》、《贵州省劳动保护条例》、《贵州省安全生产监督管理规定》等法律法规和织金县委县政府、县安监局有关非煤矿山安全工作会议的精神，按照石灰岩矿现行的安全管理体制和“谁分管、谁负责”的原则，为切实加强本矿的安全管理。特制定本责任书。

一、工人安全生产责任制

1.努力学习劳动卫生知识，自觉遵守安全生产的各项规章制度及安全操作规程，不违章作业。

2.自觉遵守劳动纪律，集体作业时间，服从领导、听从指挥。

3.爱护并正确使用生产设备、防护设施和防护用品。

4.有权拒绝违章指挥，制止他人违章作业，发现危险征兆，主动采取措施或请有关专业人员解决。当人力无法抗拒时，可先撤离现场，并向负责人报告。

5.积极参加安全生产活动，提出合理化建议，揭露批评安全工作中缺点和问题。

二、安全管理措施

1、经常学习《中华人民共和国安全生产法》、《劳动法》、《消防法》、《矿工伤害事故处理办法》、《金属非金属矿山安全规程》、《安全操作规程》、《作业规程》等法律法规和本单位规章制度。

2、坚持“安全第一，预防为主”的方针，履行安全工作责任，确保凉水井石灰岩矿用工安全无事故；

3、主动参加安全生产专业知识培训，持证上岗，依法运作。

4、每班作业前必须进行检查，及时排除隐患，落实防范措施，做好检查记录；

三、安全承诺

1、工人施工前必须对全矿安全隐患进行一次全面检查，消除安全隐患，有解决不了的隐患，要做好记录，及时向矿长回报情况。

2、定期参与检查安全隐患，及时做好重大隐患的整改，对危及人员安全和健康的突出问题及时解决，并配合、支持安全监管等部门依法履行职能；

3、工人要使用安全帽根据情况正确使用安全绳、戴口罩进行作业。

4、发生事故时，应积极抢救，保护现场，并如实向有关负责人报告。

四、奖惩措施

1.按照以上规定开展工作的，确保安全目标实现的，年终奖20XX元。

2.不按照以上规定开展工作的，一次罚款50元，二次罚款100元，三次给予开除。

3.因违规操作造成事故的，将按有关法律、法规规定追究责任人的相关责任。

本责任保证书一式两份，班（组）长和签字工人各执一份。

班（组）长：

工人：

20XX年2月22日

2八号井矿长与矿工会主席安全生产目标责任书

安全本身就是煤矿的最大效益，为了职责分明，各尽其责，真正落实“安全第一、预防为主”的方针，做到安全重担众人挑，人人肩上有指标，实现本年度我矿安全无事故，特制定20XX年度八号井矿长与矿工会主席安全生产目标责任书：

一、指导思想：坚持科学发展、安全发展、和谐发展的理念，有效控制各类事故的发生；以保证矿井员工的生命安全和职业健康，实现20XX年度安全生产作为第一位责任。

二、双方安全生产责任：

甲方：八号井矿长安全生产责任

1、矿长作为矿井的决策者，是安全生产的第一责任人，对矿井安全生产、党风廉政建设负全面责任。

2、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法令、法规，严格执行煤矿“三大规程”和上级部门的各项指令，监督检查指令的落实情况。

3、在公司的领导下，全面负责本矿的安全生产，质量标准化建设，按时完成公司下达的年度安全生产任务和其它指标。

4、指导、审查各部门建立和完善矿井内部各项制度，保证矿井安全生产有章可循，有据可查。

5、坚持下井、深入现场，靠前指挥，排查隐患，指导队长组织生产。组织矿井技术人员现场研究问题，解决生产中遇到的技术难题，保证矿井正常生产。

6、负责召开每周安全会，及时向广大职工传达上级文件精神。总结上周工作，通报本周工作计划。大力倡导学习“三大规程”，采用丰富多样的形式教育职工，彻底扭转煤矿安全被动局面，使职工从内心提高对安全的认知，从要我安全向我要安全的思想转变。

7、负责召开每天生产调度会，协调各部门在生产中的矛盾，检查每天工作完成情况。准时参加公司调度会，向公司汇报矿井工作进展情况。

8、负责组织开展安全质量标准化自检工作，建立标准化组织机构，严罚不达标部门。

9、负责审核矿井灾害预防计划，建立健全应急救援体系，组织事故抢险救护及善后工作。

10、监督财务部门执行财经制度，提高经济效益，严把材料关。

11、负责矿井人员调配工作，强化定岗定员，做到人尽其才物尽所用。

12、根据矿井生产出现的各种问题，定期召开矿井安全办公会议，研究分析当前工作中出现的问题和重大安全隐患，提出解决措施，讨论各类违章的处罚。

13、审查矿井工资分配，杜绝弄虚作假现象，做到公平、公正、合理、透明。

14、定期向职工代表大会汇报矿井安全生产工作，分析矿井当前面临的困难，合理计划矿井今后的工作目标。

乙方：八号井工会主席安全生产责任

1、对矿井职工安全生产、劳动保护负监督、检查责任，对群安工作负责。

2、认真贯彻执行安全生产方针、政策、法律、法规、指令、规程、文件及有关安全会议精神。

3、负责宣传、维护职工安全生产的权利和义务，督促各单位加强职工教育、培训工作，提高职工安全生产意识和技术素质。

4、负责开展群安工作、家属安全协管工作、考评矿嫂工作，不断探索安全教育和家属协管会工作的新方法、新途径，筑起第二道安全防线。

5、参加安全办公会议、各种安全活动，组织开展安全知识、文娱活动，对涌现的先进个人和先进集体进行表彰。

6、负责对工会会员进行安全教育工作，认真执行三级安全教育制度。

7、经常开展预防事故和职业病的群众活动，积极发现和推广安全生产，劳动保护工作中的先进典型经验，大力推荐和表彰在这些方面做出成绩的先进集体和先进个人。

8、掌握矿井职工队伍和家属实行动态管理。

9、完成矿领导交办的临时工作任务。

三、安全生产目标考核办法：

1、严格按照《公司安全管理奖惩条列实施细则》、《八号井管理制度》及补充规定相关条款进行奖罚。

2、以上处理当月工资兑现，作为矿井制定实施的责任书。

备注：此责任书由安监科存档

公司八号井

20XX年1月

3柑子镇煤矿驻矿人员安全生产责任书

为落实好我镇煤矿安全监管工作，做到人尽其责，各到其位，特与你签订安全生产责任书。

一、坚持24小时驻矿值班制，吃住在煤矿。每人每月下井排查隐患不得少于六次，深入煤矿井下采、掘、机、通、运等重要生产环节作业现场进行安全检查，随时掌握煤矿安全生产状况并定期向镇安委会汇报，重大情况必须立即报告。驻矿人员在周一及时将上周驻矿期间安全生产情况书面上报镇安办。

二、督促煤矿传达和贯彻上级会议精神，执行上级下达的煤矿安全生产工作指令。

三、督促煤矿建立健全安全生产责任制、安全隐患排查管理制度;督促所驻矿即时整改安全隐患，指导煤矿开好班前会。

四、督促煤矿按规定配齐配足管理人员和特种作业，并监督其挂牌到岗到位;督促煤矿全员安全培训工作和安全管理人员、特殊工种岗位人员持证上岗情况及新工人岗前培训情况。

五、督促煤矿搞好通风瓦斯管理、提升运输、水患治理和瓦斯安全监测监控系统等工作;督促煤矿遵照“先抽后采、监测监控、以风定产”的方针，根据本矿实际制定落实“一通三防”的各项措施。

六、督促煤矿制定和落实防火措施，监督煤矿杜绝井下火源。

七、督促煤矿严格执行采掘计划和煤矿安全规程、作业规程、操作规程。

八、督促煤矿落实领导井下带班制度、特种作业人员跟班制度、地面值班制度、井口检身制度。

九、督促煤矿搞好班前会、瓦斯超限的处理等各项记录和瓦斯日报等报表记录。

十、督促煤矿加强地面安全设备设施的管理、使用和维护。

十一、督促煤矿加强矿灯和备用电源的管理。

十二、督促煤矿按时全面完成上级的下达电煤调运任务。

十三、督促煤矿按规定配足配齐各类传感器、自救器、风表、光学瓦斯仪、便携式瓦斯仪、瓦斯报警仪等安全仪器仪表。督促入井作业人员随身携带自救器，并正确使用自救器。

十四、督促煤矿实施安全生产，制止煤矿超层越界、“三超”、“三违”等违法违规生产行为，并提出处罚建议。驻矿人员发现业主和职工违法、违章行为及时向镇安委会报告，如业主和职工违法、违章故意不上报不处罚，一经查证落实，罚处驻矿人员100元。

十五、及时、准确、全面、客观、真实填写《驻矿日志》。

十六、现场监督检查中发现重大安全隐患和危及矿工生命安全的紧急情况时，有权要求立即停止作业，并及时撤出相关人员，或采取其它必要的安全措施;及时向镇安委会报告。

十七、坚决禁止索要、接受煤矿任何形式的红包、有价证券或其他财物，坚决禁止不下井排查安全生产隐患，坚决禁止隐瞒不报重大安全隐患或大隐患报成小隐患，或小隐患报成无隐患。

十八、驻矿人员每人每月入井天数少于六次，每少一次罚款100元;陪同各级人员入井检查，发现一次未陪同入井检查罚款200元;迟到、早退、脱岗一经查证落实，在一个月检查情况中初次罚款50元，第二次扣发当月驻矿补助，第三次暂停上岗作待岗处理，待岗时间为一年，待岗期间只发上卡工资、停发驻矿补助和绩效工资。

以上职责，驻矿人员签字后自觉履行，因未履行好职责，上级督查查实脱岗和所驻矿发生安全事故的加重处罚。

镇政府领导：

驻矿人员：

____年____月____日