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公司中层领导责任书

时间: 01-17 栏目:信函

1公司中层领导责任书

由于近期公司工程量较大,工期紧张,工作面分散,为使各工作点高效、有序进行,保证工作效率,促进工程质量,特制定本责任书。

一、认真遵守公司的规章制度,各工作部门经理、工长,认真覆行自己的工作职责,严格按公司领导安排的任务进行工作,高度重视安全生产工作。由于管理不到位,出现的事故,部门经理负主要责任。

二、统筹进行人员分工,充分发挥员工的积极性,坚持靠前指挥,跟班守点,给员工做出表率,及时解决工作中出现的问题,严禁擅自离开工作岗位。

三、保持员工的相对稳定,不得私自安排本部门的员工从事与公司无关的工程,否则一经发现,公司将没收工程收入,并视情况罚款3000元,并予以辞退。

四、工作中加强各方面协调,对所需材料,工具等提前向公司申报,保证工程进度。

五、经理、工长要有强烈的事业心和责任感,坚持每天上班第一个到工地,下班最后一个离开工地,并对员工的出勤认真登记。

部门经理签字

公司领导签字

二O一O年九月五日

2钢铁股份有限公司中层干部经济目标管理责任状

甲方:钢铁股份有限公司

乙方:

为全面实现公司制定的xx年度经营目标,维护股东权益,确保公司资产保值增值,明确责权利和风险承担,依据公司有关管理制度和考核办法,经甲、乙双方共同协商达成一致意见,签订目标管理责任状,双方共同遵守执行。

1职务

轧钢分厂厂长。主管轧钢生产经营工作;

2主要职责

主管轧钢生产。对产品产量、产品质量、安全生产、人事工作负责。

3主要经营指标

3.1确保按月完成公司下达的生产经营计划;

3.2确保全年完成产量:吨;

3.3确保成本控制,即吨成本控制在以内;修理费控制在以内;

3.4确保成材率96.85%;定尺率98.5%;产品合格率为99%;HRB400钢合格率95%。

3.5确保能耗指标控制在以内;

3.6确保各项安全指标(详见安全考核责任制);

3.7确保员工月流失率不超过2%;

3.8确保本单位全年无违反国家相关法律法规和重大刑事案件发生;

5薪酬和考核

参见公司相关管理制度;

6双方的权利和义务

甲方和乙方作为上下级关系,乙方隶属甲方,乙方由甲方聘任,时间为三年,甲乙双方必须严格遵守并认真执行下列权利和义务。

6.1组织工作

6.1.1乙方主管的部门,岗位设置、人员编制决定权在甲方,乙方无权增设编制和随意更换人员。

6.1.2乙方对主管和分管业务负责。乙方有权提名各工段工段长、副工段长级别人员的任命或解聘,必须在以书面形式征求甲方同意的情况下,完成对各工段工段长、副工段长级别人员的聘任和解聘。

6.2管理工作

6.2.1乙方无条件的认真执行甲方《管理守则》及各种规定、细则、措施。

6.2.2乙方有权根据本单位工作情况提出薪资内部分配和奖罚方案,并及时上报甲方,经同意后报人力资源部方可实施。

6.2.3乙方应注重干部及技术骨干的培养,加大员工管理力度,充分调动全员积极性,增进企业活力,确保企业持续健康发展。

7责任状的变更和解除

7.1由于不可抗力原因(如天灾、战争、动乱等)致使责任状无法履行时,经双方协商达成一致并鉴定书面协议后,可变更责任状的部分条款或解除本责任状。

7.2本责任状订立后,不得因乙方的变动而变更或解除。

8责任状兑现

本年度末,由甲方组织考评、以考评报告为准,考核乙方各项指标的实际完成情况,并按照公司制定的相关管理制度进行考核。

甲方:

代表人:

乙方:

3中层干部目标责任书

甲方:陈涛镇中心卫生院乙方:办公室主任杨波为进一步贯彻卫生院年度目标,现于中层干部签订20XX年度目标责任状。

职位:办公室主任

年内完成目标:

1、在院长领导下,负责全院的文秘、档案、印鉴、收发等行政管理工作。

2、安排全院性的各种会议,做好医院行政办公会及行政例会的组织工作,做好会议记录。

3、具体执行院领导的工作意图,制定实施计划。负责起草医院的工作计划、规划、总结,草拟有关上报的文件、报告、合同等,并负责督促其贯彻执行。负责组织协调拟定医院各项规章制度,参与医院的改革工作。随时督促检查各项规章制度及院办公会决议的具体执行落实情况,向院领导进行汇报,提出建议。

4、负责领导行政文件的收发登记、转递传阅、立卷归档、保管、利用等工作,及时处理上级来文及各科室请示汇报的事项,必要时上报院领导批阅。

5、围绕医院重点工作开展经常性的调查研究,经常深入科室,了解职工和患者对医院的意见和建议,及时向领导反映,提供可行性方案,为领导决策当好参谋助手,以便改进工作。

6、统一管理全院信息和信访工作,负责信息的收集、加工、整理利用和上报;做好印鉴、打字、外勤、通讯联络、车辆的管理、人民群众来信来访接待、登记的督办工作;做好兄弟单位参观及外宾的接待等工作。

7、与相关部门协作,认真审理议案和提案、建议按照业务分工,归口办理的原则进行办理,改进和推进医院管理工作。

8、负责组织医疗组人员政治、业务学习,带领做好外事、接待及参观工作。

9、负责协调各职能科室工作,共同完成全院性工作;审核各职能科室以医院名义发出的各种报告和文件,力求做到文字通顺,符合公文规范。

10、负责承办院长、副院长等领导临时交办的其他工作。

甲方:陈涛镇中心卫生院

法人代表戴东宁(签字)

乙方:办公室主任杨波(签字)

20XX年1月23日

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