跨境电商培训总结

1华南跨境电商第一期培训班总结

20XX年中国跨境电子商务发展迅猛，东莞市邮政局虎门分局为了顺应发展潮流，积极组织并推动了华南跨境电商产业园项目。作为产业园服务内容之一的培训班从20XX年12月份开始宣传并着手准备，到20XX年3月1日正式开班，并于3月3日圆满结业。本次培训班得到局领导的高度重视、阿里巴巴全球速卖通卖家运营项目经理横刀老师（小二）和速卖通大学讲师们的大力支持。现对此次培训班做如下总结：

一、主要培训内容

（一）培训第一阶段：

速卖通基础奠定：速卖通大学提供优秀的线上课程为学员“扫盲”，同时在第一阶段结束之际引导所有学员总结问题，方便讲师对症下药。

（二）培训第二阶段

破冰仪式：在第二阶段开始前夕，为了营造更好的学习氛围，加强学员间的交流，我们组织了开展破冰活动。学员通过分组，确定组长、队名、口号以及培训后一个月店铺的经营目标。设立团队积分竞赛，通过三轮游戏环节，学员们树立了相互学习、相互分享、共同进步的团队精神。

开班仪式：本次培训的开班仪式由孙悦来主任做开班致辞，曾利玲主任也应邀出席。

课程设置：本次培训共有5位速卖通金牌讲师参加培训，并且有2位金牌讲师做助教全程辅助，设置了以下课程：

1、速卖通物流案例及操作指引，张何文

2、速卖通商品行业选品和产品发布，华西瓦

3、速卖通数据分析和客户服务，张峰

4、店铺自主营销，直通车如何推广新品，李俊锋

5、速卖通提升店铺转化率，张峰

6、视觉营销，安鹏

7、如何运用网店CRM挖掘老客户价值，丁晖

培训采用理论与实操相结合的方式。在培训期间，每天晚上7：30～9：00为讲师与学员交流时间，学员不仅要对一天的学习内容作出总结和回顾，同时还可以与讲师做面对面的交流，帮助学员加深对知识和技能的掌握。

结业仪式：本次培训第二阶段课程于3月3日晚结业。孙悦来主任应邀出席结业仪式，并发表讲话。曾利玲主任也应邀出席，并与讲师学员沟通交流，了解讲师授课情况和学员学习情况。

（三）培训第三阶段

第二阶段培训结束后，我们建立了华南跨境电商培训班的QQ群、旺旺群以及微信群。引入速卖通服装行业小二、讲师，可以和学员进行实时的在线交流，进行辅导，便于培训后学员的继续跟进。

二、培训工作效果分析

本次培训从3月1日至3月3日，共三天，18课时。本次培训班招生目标为15人，第二阶段实到学员减至10人，其中两人因在第一阶段预习阶段未完成店铺的注册和课程的自习，未能顺利通过考核并进入第二阶段的学习；三人因不能全程参加第二阶段的全部学习课程，勒令退学处理；一人因第二阶段学习质量不佳，予以更替学员处理。本次培训无迟到早退现象发生。课堂纪律良好，学员反映积极。讲师认真备课，热心分享，得到一致好评。

1、在工作人员与讲师的密切配合下，本次培训班教学目标实现，教学效果良好，学员反映满意，通过统计教学质量反馈表发现80%以上的学员都期待下一期培训班的开展；

2、课程设置合理，理论与实操搭配教学，信息量适度，学员负担合理；

3、实行小班制教学，对每位学员的经营情况做具体分析，指导具有很强的针对性；

4、培训采取了教学+实操+讲师学员交流+学员自我总结的创新培训方式，充分调动了学员的积极性。

2跨境电商OOFAY培训总结

20XX年6月刚高中毕业的我正苦恼于选什么专业的时候，无意在网上看到“OOFAY”培训中心。跨境电商是我的兴趣之一，可由于我是高中毕业，没专业没经验的生怕公司嫌弃什么之类的……庆幸的是贵司给了

我这个培训的机会。

在我有幸来到“OOFAY”培训公司的时候，因为是第一次接触此类工作，什么都不懂。可是我很幸运，培训老师从最基本的表格开始教起。渐渐地，半个月的培训过去了。

这半个月的培训与学习真的让我受益匪浅，无形间感觉自己比上大学学习到的东西还要多，短短的十来天，我总结了几点：

第一，要有明确的目标，并端正自己的态度。如果你没有一个明确的目标，你如何充实你的每一天？你选择了这份工作就要尽可能的去琢磨、掌握毕竟要学的东西很多。

第二，要虚心学习，不懂就问。在学习过程中，我们肯定会碰到很多问题，这时我们就要虚心请教，把问题一一解决，并做好相关的笔记。同时，我们也不要怕犯错，重要的是要知错能改。

第三，要有坚持不懈的精神。刚出来社会，怎么都会遇到一些不顺意的事，只要你能坚持自己的本心，什么挫败都会为你的成功做铺垫的。

不管我们做什么，都要有明确的目标，在实现目标的过程中虚心学习，坚持不懈。只有这样我们才能做得更好。

通过这次培训，我真的是受益终生。学的东西很广也很实用，它为我们以后进一步走向社会打下了坚定的基础。非常感谢“OOFAY”。

3中国雄霸电商学院电商培训经验总结

为什么企业参训没效果？为什么高额的培训经费没有回报？雄霸跨境电商学院专家为您解答。

参加培训没效果只因：

1、学非所问

课程千篇一律，趋势趋势还是趋势？总是在听别人的案例，自己的行业一窍不通？永远在玩激情和培训手段，学不到干货？这样的培训怎能有效？

2、学非所位

老板学习操作人员知识？管理人员学习基础知识？员工学习市场趋势？这样的培训怎能有效？

3、学非所用

急需等待订单却要学习SEO，要做零售却要学B2B营销，想找国外客户结果学习了微信营销，这样的培训怎能有效？

雄霸跨境电商学院告诉您什么才是实战培训？知识+技巧+实战方案+针对性互动

1、老板应该学什么？

营销趋势、团队招聘、资金运用、回报核算！

2、主管应该学什么？

团队管理、运营企划、绩效管理、成本核算！

3、员工应该学什么？

操作知识、营销技巧、沟通汇报、工作管理！

雄霸跨境电商学院为什么敢做实战培训？

1、实战型导师

所有导师来自于运营一线资深实战人才，有丰富的项目操作、运营管理、团队组建经验，配以专业的导师训练和课程研发体系，让每一位导师都能通过通俗易懂的将知识和经验分享给学员。

2、实战型资料

学院导师直接挂靠广东一流营销服务企业，每年定期接手实战项目，所有课程数据直接来自于所控项目，所有培训案例及资料全部来自于展示操作个案，绝无虚假。

3、实战型课程

从课堂式培训到封闭式培训，从网络远程咨询到针对性的定制式团队培训到协助企业建立企业大学，从总裁课程到到实操培训，全部课程实现以实战出发，可实施方案为基础。

4、实战型服务

实战管理课程——实操技巧培训——实施方案策划——后期运营咨询一条龙服务。让企业真正实现“学”，“用”，“评”为一体的培训学习效果。