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环卫处主任竞聘演讲稿

时间: 05-20 栏目:演讲稿

1环卫处主任竞聘演讲稿

同志们:

大家好!

非常感谢组织给了我这个宝贵的展示自己的平台,感谢领导给了我宝贵的机会,感谢同志们推荐我参加环卫处主任的选举。

我叫×××,今年××岁,团员,毕业于××大学××专业。参加工作已经有半年的时间了,也就意味着我与环卫处共同成长了半年,在这半年里,我觉得我的人生有很大的飞跃,我对人生的价值观有了新的认识,对环卫处也从陌生到熟悉,我发现自己已经不再是当初那个不知天高地厚的小伙子了,我变得成熟,变得稳重。刚来到这个岗位时,我对一切都很陌生,做什么事情也很莽撞,那个时候,幸亏身边的同事们给予了我支持,给予了我帮助,在此,我对你们说声谢谢。这一次,大家一致推荐我为环卫处主任候选人,我感到非常荣幸,也感到责任重大,如果我竞聘成功,我将不断加强队伍建设,积极探索精细化管理模式,逐步完善环境卫生长效机制,努力营造优美整洁的市容卫生环境,为我区的经济社会发展,构建和谐解放多做贡献。具体,我将来以下几个方面着手:

一、以点带面,开创环卫工作新局面。

通过近半年的工作体验,我深深的认识到我区的环境卫生工作还有待于提高,主要是在抓重点上下功夫,全面推进。一是环卫作业和管理,以管理为重点,环卫工作本身具有三分建,七分管和点多、面广、线长、反复性大、管理难度强等特点,需要加大管理力度,提高管理人员的水平和素质,把管理工作推进到大街小巷,每一个角落。二是平房区和楼房区,以平房区为重点,加大平房区乱泼乱倒、乱堆乱放的管理。三是中心城区和城乡结合部,以城乡结合部为重点,继续搞好小北村、六建委等城乡结合部的环境卫生治理,使之不反弹。四是公共厕所和居民厕所,以居民厕所为重点,做好居民厕所的清掏、保洁、修建。五是主街路和次干道,以次干道为重点,争取资金,能开片的次干道力争开片清扫。六是露天垃圾库和地坑式垃圾库,以露天垃圾库为重点,逐步取缔露天垃圾堆放,实行箱装封闭式储存运输。抓住这些重点,以点带面,全面推动环卫工作上台阶、上档次。

二、开拓进取,提高环境卫生质量。

环卫工作的工作任务是要把城市搞干净,为此,我们要有开拓进取的精神,时时刻刻坚持创新,坚持不断探索环卫工作管理的新途径,在垃圾清运上继续深化、完善垃圾清运承包方案,实行单车承包,达到日产日清。在垃圾处理上,我们要逐步实行资源化和减量化,全力达到国家标准;在街路马路的清扫上,我们要实行“三六制”管理办法,路段承包,达到路见本色。在居民区实行“五六制”管理方法,社区负责,消除卫生死角。在厕所建设上,近年内全部更新,让群众满意。在机关内部管理上,实行目标责任制,提高办事效率,办事质量,使我区的环境卫生工作全面上水平。

三、加强队伍建设,做好表率作用。

一个好的团队是做好一切工作的基础,如果我竞聘成功,我首先要从团队抓起,从自身抓起,带领干部职工一起学习思想政治,不断改进职工思想作风和工作作风,不断提高职工的政治素质,提高职工的业务技能,培养职工爱岗敬业、乐于奉献的责任意识,将团队协助的精神融入大家的心灵。同时,我还要严格要求自己,做到先学一步、多学一点,充分发挥领导核心作用。

四、爱岗敬业,全心全意为民服务。

作为环卫部门的带头人,首先就要有爱岗敬业的精神,要有责任心与事业心,要有不怕吃苦、不怕吃亏、不怕困难、迎难而上的精神。环卫处主任的工作很辛苦,但是,我不会计较,更不会埋怨,我会以创优美环境、优良秩序、优异成绩为已任,在日常的、平凡的、具体的工作中为全区人民创造一个干净、舒适的工作生活环境。与此同时,我还会深入群众,了解群众的心声,处处为群众着想,办群众要办的事情,坚决做到清正廉洁,一心为公,不徇私,不贪污,不该拿的绝对不拿,不该做的绝对不做,我会全心全意为民服务,做一名群众满意,百姓爱戴的好官。

领导们,同志们,参加这次的竞争上岗的人很多,我多面对的竞争对手很强劲,如果有人比我更适合担任这份工作,我将服务组织的安排,绝不心存不满,在以后的工作中,我会继续干好我的本职工作,让领导满意,让同事们满意,让市民群众满意!

我的演讲完毕,谢谢大家!

2环卫处主任竞聘演讲稿

非常感谢组织给了我这个宝贵的展示自己的平台,感谢领导给了我宝贵的机会,感谢同志们推荐我参加环卫处主任的选举。我叫路人甲,今年26岁,毕业于某大学环卫专业。参加工作已经有两年的时间了,也就意味着我与环卫处共同成长了两年,在这两年里,我觉得我的人生有很大的飞跃,我对人生的价值观有了新的认识,对环卫处也从陌生到熟悉,我发现自己已经不再是当初那个不知天高地厚的小伙子了,我20XX年某区环卫处主任竞聘演讲稿 非常感谢组织给了我这个宝贵的展示自己的平台,感谢领导给了我宝贵的机会,感谢同志们推荐我参加环卫处主任的选举。

我叫XXX,今年26岁,毕业于某大学环卫专业。参加工作已经有两年的时间了,也就意味着我与环卫处共同成长了两年,在这两年里,我觉得我的人生有很大的飞跃,我对人生的价值观有了新的认识,对环卫处也从陌生到熟悉,我发现自己已经不再是当初那个不知天高地厚的小伙子了,我变得成熟,变得稳重。刚来到这个岗位时,我对一切都很陌生,做什么事情也很莽撞,那个时候,幸亏身边的同事们给予了我支持,给予了我帮助,在此,我对你们说声谢谢。这一次,大家一致推荐我为环卫处主任候选人,我感到非常荣幸,也感到责任重大,如果我竞聘成功,我将不断加强队伍建设,积极探索精细化管理模式,逐步完善环境卫生长效机制,努力营造优美整洁的市容卫生环境,为我区的经济社会发展,构建和谐解放多做贡献。具体,我将来以下几个方面着手:

一、以点带面,开创环卫工作新局面。

通过近两年的工作体验,我深深的认识到我区的环境卫生工作还有待于提高,主要是在抓重点上下功夫,全面推进。一是环卫作业和管理,以管理为重点,环卫工作本身具有三分建,七分管和点多、面广、线长、反复性大、管理难度强等特点,需要加大管理力度,提高管理人员的水平和素质,把管理工作推进到大街小巷,每一个角落。二是平房区和楼房区,以平房区为重点,加大平房区乱泼乱倒、乱堆乱放的管理。三是中心城区和城乡结合部,以城乡结合部为重点,继续搞好城乡结合部的环境卫生治理,使之不反弹。四是公共厕所和居民厕所,以居民厕所为重点,做好居民厕所的清掏、保洁、修建。五是主街路和次干道,以次干道为重点,争取资金

,能开片的次干道力争开片清扫。六是露天垃圾库和地坑式垃圾库,以露天垃圾库为重点,逐步取缔露天垃圾堆放,实行箱装封闭式储存运输。抓住这些重点,以点带面,全面推动环卫工作上台阶、上档次。

二、开拓进取,提高环境卫生质量。

环卫工作的工作任务是要把城市搞干净,为此,我们要有开拓进取的精神,时时刻刻坚持创新,坚持不断探索环卫工作管理的新途径,在垃圾清运上继续深化、完善垃圾清运承包方案,实行单车承包,达到日产日清。在垃圾处理上,我们要逐步实行资源化和减量化,全力达到国家标准;在街路马路的清扫上,我们要实行“三六制”管理办法,路段承包,达到路见本色。在居民区实行“五六制”管理方法,社区负责,消除卫生死角。在厕所建设上,近年内全部更新,让群众满意。在机关内部管理上,实行目标责任制,提高办事效率,办事质量,使我区的环境卫生工作全面上水平。

三、爱岗敬业,全心全意为民服务。

作为环卫部门的带头人,首先就要有爱岗敬业的精神,要有责任心与事业心,要有不怕吃苦、不怕吃亏、不怕困难、迎难而上的精神。环卫处主任的工作很辛苦,但是,我不会计较,更不会埋怨,我会以创优美环境、优良秩序、优异成绩为已任,在日常的、平凡的、具体的工作中为全区人民创造一个干净、舒适的工作生活环境。与此同时,我还会深入群众,了解群众的心声,处处为群众着想,办群众要办的事情,坚决做到清正廉洁,一心为公,不徇私,不贪污,不该拿的绝对不拿,不该做的绝对不做,我会全心全意为民服务,做一名群众满意,百姓爱戴的好官。

四、加强队伍建设,做好表率作用。

一个好的团队是做好一切工作的基础,如果我竞聘成功,我首先要从团队抓起,从自身抓起,带领干部职工一起学习思想政治,不断改进职工思想作风和工作作风,不断提高职工的政治素质,提高职工的业务技能,培养职工爱岗敬业、乐于奉献的责任意识,将团队协助的精神融入大家的心灵。同时,我还要严格要求自己,做到先学一步、多学一点,充分发挥领导核心作用。

领导们,同志们,参加这次的竞争上岗的人很多,我多面对的竞争对手很强劲,如果有人比我更适合担任这份工作,我将服务组织的安排,绝不心存不满,在以后的工作中,我会继续干好我的本职工作,让领导满意,让同事们满意,让市民群众满意!

谢谢大家!

3环卫处中层领导职务竞聘演讲稿

尊敬的各位领导,同事们,朋友们:

大家好!

我叫谷会桥,今年30岁,中共党员,本科学历,2003年参加工作,光荣地成为了一名环卫工人,2009年9月至今在清洁公司担任副经理。

今天我能站在这里参加环卫处中层领导职务竟聘,我感到非常荣幸,在此感谢各位领导给了我这次机会!

今天我竞聘的职位是清洁公司经理,我自担任清洁公司副经理以来,在各位领导和同事们的关心、帮助下,我努力工作,刻苦学习,不断提高自身素质和管理水平,协助公司领导,和同事们一起圆满地完成了公司承担的各项目标任务。我有信心,有决心胜任这个职位。

如果我竞聘成功,我会以“创建一流班子,带出一流队伍,干出一流业绩”为目的。加强管理,严格考核,使中心区122座公厕卫生质量更上一个新的台阶,水冲式公厕达到“一全、一平、三净、五无、一畅通”(即:设施全、地面平、立面净、地面净、便池净、无臭味、无乱画、无杂物、无缺损、无蚊蝇、粪沟畅通)的卫生质量标准。

我认为有志不在年高,我有信心,也有能力带领公司全体成员共同完成好公司承担的工作职责。我会继续努力,用科学文化知识武装头脑,提高管理水平和协调能力,不断充实和完善自己。我认为作为一名基层管理者,首先要管好自己,团结和尊重同事,做到时时处处以身作则,当先锋,作表率。恩威并用,德刑共施,激发职工工作激情,保持较高的凝聚力和战斗力。我相信在各位领导的关心和支持下,清洁公司上下团结一心,齐心协力,就没有克服不了的困难,没有做不到的事,清洁公司一定会成为一支优秀、高效的团队。

为更好的完成上述目标,我将采取如下措施:

第1,加强班子和职工队伍建设。每周带领职工参加理论学习,学习管理知识和专业技术。使公司整体管理水平更加科学化、人性化。定期和残疾人员沟通,了解他们的现状,帮助解决他们遇到的各类问题,使他们感受到来自公司家庭般的关心和爱护,更加全身心的投入到工作中。

2、公司内部明确分工,做到各司其职,各尽其责。不断激励职工,提高工作积极性,主动性,职工之间团结协作,和睦相处。

3、加强安全教育,每月集中学习安全知识,学习法律法规,做到遵章守法,安全生产。特别是提高司机的驾驶水平和安全意识,每天出车前要仔细检查车况,确保车辆能够正常行驶,消除不安全隐患。

4、做好公厕的日常监督检查工作,要求卫生检查员每天对所管公厕进行不间断检查,在做好管理员的同时又要当好保洁员,帮助做好公厕的保洁工作,将检查出的问题在第一时间内解决。每周定期对中心区公厕卫生质量进行检查,同时检查卫生检查员和保洁员在岗在位情况。每月带领检查员抽查其所管公厕卫生质量,及其所管人员工作状况,检验公厕检查员的管理成效。

5、继续做好十星级达标公厕的评比和优秀保洁员的评选工作,坚持奖惩兑现,在公司内部营造出你追我赶的竞争氛围,提高全体保洁人员的工作积极性和主动性。

6、开源节流,大胆创新,修旧利废。挖掘维修工的潜力,提高工作效率,做到公厕设施随坏随修。进一步修旧利废,对拆换下来的零部件进行重新拼装,旧物利用。核定每座公厕每月的用水用电量,节奖罚超,节约经费。

7、继续开展粪便密闭运输,做到及时清掏和运输,保证公厕化粪池不漫溢。运输过程中杜绝“跑、冒、滴、漏”等现象的发生,保持车体整洁,杜绝二次污染。

8、继续深入开展公厕禁烟及收集厕内垃圾工作,要求公厕保洁员主动劝阻在公厕内吸烟的市民,及时制止一些乱扔杂物等不文明行为,使入厕市民群众逐步养成良好的卫生习惯。逐步杜绝厕内垃圾流向化粪池现象,保证西场粪便处置设备正常运转,促使每日产生的粪便全部无害化处理。

如果在任期内我没有很好的完成公司承担的工作任务,我会处咎辞职,让更适合的人来担任。

假如这次没有竟聘成功,我也不会气馁,我会继续努力,不断学习,提高自身综合素质。

我的演讲完了,谢谢大家!

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