教师理论学习计划(2)
时间: 01-14
栏目:工作计划
通过学习讨论活动,广大教师要树立现代教育观念,端正办学指导思想,进一步明确新课程改革的意义、目标及教师的角色转变与教学行为,为全面实施新课程改革奠定良好的理论基础。
要开展以“赏识教育”、“自主、合作、探究、创新”为重点的教育教学模式专题理论研讨;开展教育艺术、教学艺术的理论研究,从而为全面推进素质教育,为培养学生的创新精神和实践能力奠定扎实的理论基础。
4.坚持每月一次教育政策法规学习,做到“依法治教”。
要以《宪法》为纲,组织教师系统学习《义务教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》等相关的法律法规,不断提高教职员的法律意识,使之树立"依法治校、依法治教"的思想,自觉维护教师自身和学生的合法权益。
5.坚持每学期一次心理健康教育,做到“快乐从教”。
良好的身体素质是从事教育工作的本钱,健康的心理素质则是做好教育工作的保障。因此,我们要重视教师的心理健康教育,聘请专家到校讲学,组织教师收看相关的健康知识方面的专题录像,增强教师对心理疾病的防御能力,了解有关健康方面的知识,以良好的心态和健康的体魄从事教育工作。
四、学习形式
我们要坚持学习形式“多样性、实效性”原则,努力做到“六个结合”。
1.专题讲座与小组讨论相结合。要结合学习的内容,定期举办专题讲座,引导教师围绕讲座的重点,开展专题讨论。
2.上网学习与观看电教录像片相结合。要开发利用现代教育信息技术资源,每月继续组织教师上网集中学习一次,不断提高教师利用网络进行学习的能力;要利用多媒体教学系统,采用现代化的教学手段,组织教师学习先进学校的教育教学经验资料片,以提高教师的教育教学水平与能力。
3.学习专著与个人自学相结合。办好教师阅览室,采取学习签到的形式,鼓励教师经常到阅览室学习;继续支持教师购买教育理论专著,创造条件让教师开展读书活动,使读书逐渐成为教师的习惯。教师要在按规定学习专著的基础上,经常自学教育文摘,记好自学自练笔记,不断提高专业理论水平。
4.坚持校内学习与校外培训相结合,鼓励教师参加继续教育,参与区级以上的培训学习,吸收借鉴先进的教育教学经验,完成“十五”培训的任务。
5.理论研讨与事迹报告相结合。每学期要围绕学习重点开展专题理论研讨暨教师论坛活动;每学年要举行一次先进教师事迹报告会。
6.论文交流与理论测试相结合。年末举行一次理论学习测试,进行一次论文交流。
我们要坚持理论联系实际的优良学风,围绕学习内容,结合学校实际,组织大家开展教学实践活动,解决教育教学中存在的问题。我们要求骨干教师在教改科研中总结经验,著书立说。今年要有十名骨干教师的论文或经验在报刊上发表。我们要鼓励教师敢于在大家面前说“我是人才,请跟我学”。
五、学习要求
我们要抓好学习制度建设,切实达到“六有要求”。
即:总体有计划、学习有材料、出席有考勤、讨论有记录、个人有笔记、定期有检查。
通过理论学习,逐步达到三新的目标,即教育观念新、思维方式新、教育手段新;要进一步提高教师“五个基本素质”,即政治思想素质、职业道德素质、专业文化素质、依法执教素质、身心健康素质;要在全校范围形成“六种风气”,即学习的风气、研究的风气、创新的风气、团结的风气、协作的风气、竞争的风气,为全面推进素质教育,建设教育强区,创建人民满意学校奠定良好的思想理论基础。
篇五:教师理论学习计划
为进一步深化高效课堂教学研究,提高教师参与高效课堂研究的能力,使高效课堂进一步走内涵式的发展道路。学校决定在全校开展高效课堂教学理论学习,特制定计划如下:
一、指导思想
本着“以人为本,科研兴校”的宗旨,以全面推进素质教育为方向,以培养学生“主动探究,创新实践”的精神和能力为出发点,以高效课堂教学模式研究为动力,在正确的教研教改思想指导下,抓好深入研究工作,使我校的教育科研工作再上一个台阶。
二、目标任务
1、认真学习教育教学理论,为高效课堂教学模式研究提供理论支持。没有理论指导的的实践是盲目的实践,实践只有在理论指导下,才有方向,才能少走弯路,才能取得成效。通过学习,深刻领会教育教学理论内涵,为自主高效课堂教学模式研究提供强有力的理论支持。
2、认真学习课标。新课标明确规定了各年级的学习目标和教学要求,只有吃透课标,在教学中才有目标,才不迷失方向,才能做到对教学过程和教学要求心中有数。所以全校老师要深入学习新课标,把新课标对各年级、各学段的学习目标、教学要求弄清弄透,以确保课堂教学符合新课标的要求。
3、虚心学习其它先进学校的经验。他山之石可以攻玉,他们积累了大量经验。他们的经验对我们来说是一笔宝贵的财富,我们要通过走出去、请进来和学习报刊、杂志上发表的关于自主高效课堂教学模式研究方面的经验文章等方式学习别人的经验,不断借鉴别人的经验,使我们的自主高效课堂教学模式研究能顺利地按计划进行,并按计划完成研究任务。
4、深入开展听课调研活动
在大面积开展听课、评课活动中,教师们一起围绕课例研究提高课堂教学水平的方法,积极构建自主、高效课堂教学模式,做到研训一体。
三、要求与措施
1、全体教师需按时参加各种形式的校本培训活动,教导处建立教师业务档案,对每期活动的主题、日期、参加者做出具体准确的记录,以备领导督查。
2、建立考勤制。将培训活动视为正常上班,并记考勤,考勤结果记入《绩效考核方案》。
3、业务学习笔记是参加校本培训和教师自主学习效果的重要反映之一,要求业务学习笔记不仅是单一的摘抄,还应有心得体会,对身边教育教学现象的记录分析,教育教学反思等的记录。
四、培训与教研活动序列
第二周:赵校长组织关于高效课堂教学的专业指导。
第三周:高效课堂理论学习:小组合作学习相关材料。
第四周:高效课堂理论学习:高效课堂评价标准。
第五周:赵校长组织关于高效课堂教学的专业指导。
第六周:专题培训:改进教师工作方式,促成学生有效学习(材料来源:人民教育)
第七、八、九、十、周:高效课堂赛课研训活动
第十一周:高效课堂点评活动。
第十二周:依托远程教育网络,学习相关的教育教学课例。。
第十三周:依托远程教育网络,学习相关的教育教学课例。
第十四周:学习钱之亮相关文章。
第十五周:高效课堂相关理论文章。
第十六周:关于如何转化差生,提高差生学习成绩的理论文章。
第十七周:优秀论文收集。
第十八周:优秀案例收集。