时间管理培训心得(2)

个这样的心理暗示：“计划失败了没什么，谁都可能失败，下次尽量按计划进行就是了”。我们应该问自己的是这样两个问题：“计划为什么失败？”和“如何避免类似的失败？”
    （2）以变化应对变化。 重新审视自己的目标和计划，看看是否有不合理的地方，是否有根据环境的变化需要调整的地方，如果需要调整，就立即调整。即使最后没有做任何计划更改，但经过一个重新审视的过程之后，抵御失败的信心会提升很多 .
    1、每分每秒做最高生产力的事。将罗列的事情中没有任何意义的事情删除掉。
    2、不要想成为完美主义者。不要追求完美，而要追求办事效果。
    3、 巧妙地拖延。如果一件事情，你不想做，可以将这件事情细分为很小的部分，只做其中一个小的部分就可以了，或者对其中最主要的部分最多花费15分钟时间去做。
    4、学会说“不“.一旦确定了哪些事情是重要的，对那些不重要的事情就应当说“不“.
    5、时间的管理最重要的在于能够集中自己的大的整块时间进行某些问题的处理。
    6、有计划地使用时间。有的事情需要较长时间，有些事情可以顺带进行。
    7、目标明确。目标要具体、具有可实现性。
    8、将要做的事情根据优先程度分先后顺序。80%的事情只需要20%的努力。而20%的事情是值得做的，应当享有优先权。因此要善于区分这20%的有价值的事情，然后根据价值大小，分配时间。
    9、将一天从早到晚要做的事情进行罗列。
    10、每件事都有具体的时间结束点。控制好通电话的时间与聊天的时间。
    11、遵循你的生物钟。你办事效率最佳的时间是什么时候？将优先办的事情放在最佳时间里。
    12、区分紧急事务与重要事务。紧急事往往是短期性的，重要事往往是长期性的。必须学会如何让重要的事情变得很紧急，是高效的开始。

篇四：《时间管理》培训心得

    8月2号部门全体同事去听李践的演讲《时间管理》，触动很大！
    一.要事第一，做事要分轻重缓急，ABC法则。
    二.假如今天是生命中的最后—天，一生就是一天，当日事要当日毕。
    三.整洁和条理：东西从哪里拿就放回哪里，把同类同时用的东西放在一起方便找。
    四. 第一时间处理，快速的思考，快速的行动，快速的处理工作。
    五. 做自己该做的事，不要让别人浪费自己的时间。
    六.果断授权，让别人为你工作。