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教学工作自查报告(2)

时间: 11-20 栏目:报告
学设计及教学预设的能力;聚焦课堂教学,探索在教学过程中全面落实三维目标的方法和途径,通过研究教学设计、课堂观察、课后研讨、行动改进,提高教师发现问题和自我改进教学的能力。
    36、围绕教师课程实施中带有普遍性的重点、难点问题,组织合作团队进行研究,通过理论学习、课例研究、连环跟进等研究行动,提高教师专业理论水平,提高教学效果从研读教材、规范学生学习习惯、优化教学设计和作业设计等环节入手,向“课堂45分钟要效率”提高课堂实效。
    37. 为了推动课改工作的有效开展,学校制定了完备的实施方案,在学校网站“互动交流”栏目中开辟了“走进高效课堂”专题论坛,为教师建立课改交流平台。通过组织骨干教师上引路课、示范课,青年教师创优课、中老年教师献艺课等活动开展各学科、各学段、各种课型的课堂教学观摩、展示、研讨活动。聘请教研室参与学校的听课评课活动,并对学校的教研工作给予指导。发挥支教大学生的作用,通过不同形式的交流研讨提高大学生及学校教师的整体课堂实效,推动了学校教育教学工作的发展。
    38、制定学科课堂教学、实验教学、实践活动等评价标准,学校定期检查;建立了有利于促进教师提高的教学活动考查制度,有相应的实施方案和实施记录;要求每位教师每个学期做一节公开课,采取教师自定内容、时间,学校或教研组听课、评课的方式,把教师日常教学活动考查结果作为教师评估的主要依据。
    39、按照教学评估的要求,建立了教师教学评估制度;以教师自评为主,学校领导、同事、学生、家长共同参与,以促进教师不断提高为目的的评价制度;把教师教学评估作为教师工作考核、任用的依据和标准。
    40、建立促进学生全面发展的评价体系,实施公平、公正、科学的学生综合素质评价。开展了“班级之星”评比活动,多样化的评价方式考查学生的学科成绩,关注学生的进步。
    41,学校以教研组为单位成立了命题组及命题审核小组,加强以课程标准为基础、能力为核心的命题研究,发挥考试结果对改进教学的反馈、指导作用。
    42、 树立了新的人才观,重视学生的发展,把学生全面发展和成绩提高作为重要指标;学生学业考查成绩逐年提高,办学效绩得到上级和社会的认可,有面向家长和社会的教学质量调查表;毕业率达到97%以上。
    四、师训工作
    43、学校领导高度重视师德建设工作,做到教职工职业道德建设工作有计划、有活动、有考核、有总结。学校制定并张贴《中小学教师职业道德规范》,开展丰富多彩、形式多样,具有实效的师德教育活动。广大教师爱岗敬业、无私奉献,无有偿家教行为,受到社会、家长及学生的好评。我校按照《沧州市中小学教师职业道德考核评价标准及赋分表》对教师进行了教师职业道德考核工作,并按时完成了《任丘市中小学教师职业道德考核情况统计表》。
    44、学校制定了全体教职员工继续教育培训、考试制度;制定全员培训与校本培训教育方案;年终统一组织检查并写出书面总结。全体教师积极参加当年度的在职教师职务培训,成绩全部合格。
    45、校长参加了在职培训和提高培训,学校定期组织班主任参加培训。组织学校全体教职员工积极参加上级教育部门组织的业务学习、学历提高培训、全员培训、骨干教师培训和进修,学习要有笔记。我校有一名沧州市级骨干教师,十名市级骨干教师。
    46、学校教师学科知识结构合理,学历达标率为100%。
    47、组织本校教师认真学习现代教育教学理论,掌握现代教育方法和现代教育信息技术,在市组织的现代信息技术考试中我校教师全部合格,
    48、学校关注教师身心健康,制定本校教师心理健康教育方案,并利用例会有针对性的组织教师学习名人名言和有关文章,开展教师心理疏导活动,使教师没有严重的心理疾患和精神疾病。
    49、为构建学习型教师队伍,学校制定了全员读书学习制度,全体干部及教师要在认真读书、提高认识的基础上,总结学习收获、读书体会,工作反思,形成书面文章,在学校网站上发表。学校利用学校网站开展形式多样的读书交流活动。
    50、学校参加教育体育局组织的中小学教师文化考核有一人不合格。
    51、学校教师全部使用普通话授课,普通话等级全体合格,学校用字规范。
    52、本年度我校荣获沧州市思政体卫艺工作先进集体,任丘市管理工作先进单位,市团委颁发的“五四红旗团支部”,市家长学校先进单位。
    55、中小学运动会第10名,中学生篮球赛进入第二阶段,分别获得道德风尚奖、体育道德风尚奖。
    56、本年度学校学校网站,加强了各种交流,推动了学校的发展。
    57、田占峰老师的自制教具获省级奖两个。周明荣获任丘市家长学校先进个人
    59、教科研成果获奖:崔凤桥、刘劲松参与的“弘扬西柏坡精神加强未成年人思想政治工作”荣获沧州市科研成果二等奖。


教学工作自查报告范文五:

    为了进一步贯彻国家、省、市、区有关文件及局领导有关讲话精神。我校严格执行国家课程计划,确保开齐课程,开足课时,进一步加强我校教育教学管理,不断规范办学行为,切实减轻学生过重课业负担,切实提高课堂教学质量,按照区局有关精神及成规教学评估细则,我校成立了由组长张巧英,副组长贾江琴、梁新民,成员徐俊海、李学敏、高一恒、田连心、贾艳霞、张翠平、徐民喜、胡引苗等组成的自查组,对学校的教育教学常规管理进行了全面的自查,现将自查情况汇报如下:
    一、基本情况:
    我校是枕头乡政府所在地的一所中心小学,有7个教学班,23名教职工,专业教师21人,学生263名。
    二、自查结果:
    (一)领导常规管理
    我校领导非常重视常规管理,有学年、学期工作计划、总结。建立健全了比较完善的规章制度。有完整的内部评价体系。每周一晚7.30坚持光盘教学的学习及一周的工作安排。
    (二)教育教学常规管理:
    学校的课程设置依据《关于转发市教育局关于<山西省义务教育课程实施计划(试行)><山西省义务教育地方课程开发与管理的实施意见(试行)>和<山西省义务教育学校课程开发与管理的指导意见(试行)>的通知》的规定,开齐了国家、地方、学校三级课程:一、二年级周课时26节,其中地方与学校课程4课时;三、四、五年级周课时30节,其中综合实践活动和地方与学校课程5课时。
    作息时间严格按照《关于转发市教育局关于调整全市义务教育学段学校作息时间的通知》的要求执行。
    教材使用上严格按教育局要求选用实验年级各科教材:各年级、各学科教材均与教育局要求一致。
    教师的备课、教学、批改作业情况,均按照枕头小学教学工作常规要求及细则执行:
    1.备课:
    (1)教师能按计划分节备课,无缺漏课时、无备课进课堂现象。
    (2)教师能自主学习《课标》、钻研教材,根据本班实际情况精心设计教学过程,课后坚持写好课后记。
    (3)各学科能加强集体备课,各组均采取各种形式完成学期备课任务。
    2.上课
    (1)教师能严格遵守学校有关规定,按课表上课。教师上课使用普通话。未经教导处允许,无随意换课和增减课现象,上课时能作到不离开课堂、不接听电话、不坐着上课、不接待家长或其他人而影响正常教学。
    (2)教师能认真上好每节课。按教学计划及教学目标完成单位时间内的教学内容及任务,不断提高课堂教学效率。
    (3)教师教学能做好充分的课前准备,尽可能采用多种教学手段。
    (4)上课前教师先检查学生出勤情况,对迟到的学生让其入座上课。不占用学生上课时间用于训话,不在课中自己出教室或让学生出教室拿东西,教师能作到按时上下课。
    3.作业
    教师设计作业适量,能作到批改及时、认真、细致,必要时也能面批。课内作业全收全改,并写明日期。每天的家庭作业也有检查批改痕迹。学生订正后能及时批改,对有创造性的作业也能给予鼓励表扬。综合学科的教师能布置一些实践、创新、操作性强的作业。每月学校检查一次作业。
    认真组织教师开展教研活动:
    1.开展课堂教学研讨活动。
    2.开展教学关盘研讨活动。
    3.开展优质课评先活动。
    4.开展光盘教学经验论文活动。
    每次活动都有计划,有安排、有主题、有记录、有成效、有总结。
    认真组织日检、周测、月考、期中、期末质量检测,每次都有进行质量分析、教学反思,以及改进的措施。建立了完整的档案资料。
    认真开展养成教育,有方案、有措施、有过程性资料、有成效、有总结。坚持升国旗制度,有完整的过程性资料。
    认真执行国家的体育方案,本学期进行了两操比赛,小型运动会。每天开展40分钟的大课间活动。坚持一年一度的学生健康体侧。
    (三)教师队伍常规管理
    1.坚持师德师风教育,建立了完整的师德师风管理体系。有方案、有措施、有学习、有活动、有记录、有评定。
    教师无违法乱纪行为,无体罚和变相体罚学生的行为发生,无乱收费、乱购、滥订教辅图书。教师自修学习,不断进取,教师21人,其中达专科以上的17人,达人数的81%。
    2.在班主任管理方面,制订了班主任、辅导员评估方案及细则,进行了认真细致的评价。有完整的评估体系。
    3.坚持教师签到签退制度,本年度无一人擅自离岗脱岗现象。
    (四)教学设备常规管理
    1.我校有单独的实验室、仪器室、图书室、阅览室、器材室、体育室、多媒体教室,制度健全。合理使用,本学期又增图书800余册,新增多媒体2台,电视机1台,DVD1台,扩音设施一套,文件柜9个,椅子30把,并能合理运用,我们充分利用电子图书给学生的阅读提供条件,合理运用资源。
    (五)校园文化建设:
    一年来,我校非常重视校园文化建设,让每一面墙都说话,让每一面墙都育人,校园文化建设已成为我校的一项特色工作。卫生工作形成了常态化。一年来我校粉刷校舍油漆门窗,栽花种草,美化校园。为师生创建了美好的教学环境。
    (六)学校安全工作管理:
    1.安全无小事、安全大于天、安全重于泰山。我校建立了完整的安全管理体系、制订了切实可行的安全计划,应急预案,演练方案。认真填写《安全日志》认真排查,层层签订了安全责任书,对学生进行安全教育,特别是国家、省定的安全教育日进行教育,坚持一日安全监督制,学生上下楼梯有人管,上下学有人看,使学校安全无事故。
    (七)不足之处:
    1.目前我们的音、体、美设施设备还不足。
    2.电脑数量不足,给学生信息技术课带来了不便。
    3.安全方面,教学楼地基下沉,有待于上级解决。
    4.图书虽然增加了一部分,但是以前的图书有相当一部分已过时,还有待于增加新的图书。
    5.教师在备、讲、批、辅方面还需进一步提高。

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